高層次人才是創新驅動和轉型發展的第一資源。為加大人才強省建設力度，吸引和集聚更多優秀人才來贛創新創業，為建設富裕美麗幸福現代化江西提供強有力的人才支撐，經研究，決定開展面向國內外引進優秀高層次專業技術人才工作。現就有關事項公告如下：
一、引才重點
策應長江經濟帶、“一帶一路”、長江中游城市群等國家重大戰略，服務贛江新區建設、贛南等原中央蘇區振興發展和江西經濟社會發展需要，面向國內外引進一批能夠突破關鍵技術、發展高新產業、帶動新興學科的高層次人才來贛創新創業，重點引進能夠加速推動我省新舊動能轉換的新經濟業態和教育、醫藥衛生等社會發展重點領域急需緊缺高層次專業技術人才。
二、對象和條件
引進對象除兩院院士外，年齡一般應在50周歲以下;原則上必須具有正高級專業技術資格或博士學歷、學位。對我省經濟社會發展急需緊缺的人才相關條件可以適當放寬。
全省2018年共征集高層次專業技術人才崗位3277個，其中高校教育類崗位2505個，占76.4%;省直科研單位崗位172個，占5.2%;醫療衛生崗位300個，占9.2%;企業崗位300個，占9.2%。具體引進崗位、條件及待遇等，可登錄江西省人力資源社會保障廳門戶網，下載引才崗位需求目錄查詢，也可與用人單位工作人員直接聯系洽談。
三、原則和程序
引進優秀高層次專業技術人才堅持專業對口、需求結合、注重實績、業內認可等原則，由用人單位采取公開、競爭、擇優辦法確定。
四、主要優惠政策
我省引才優惠政策詳見《中共江西省委關于深化人才發展體制機制改革的實施意見》、江西省人力資源和社會保障廳關于印發〈關于深化人才發展體制機制改革若干措施〉的通知》(贛人社發〔2017〕54號)、《江西省高層次人才引進實施辦法》(贛才辦字〔2015〕16號)等文件，具體內容可登陸江西省人社廳門戶網站查詢。
本公告未盡事宜，可通過電話或電郵及時垂詢。
聯 系 人：江西省引才辦 涂娟
聯系電話：0791—86386317,86386275(傳真)
電子信箱： jxhrsszjc@163.com
中共江西省委人才工作領導小組辦公室
江西省人力資源和社會保障廳
2018年6月7日
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