為滿足實際工作需要，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關規定，現委托東營市人力資源開發服務中心為東營經濟技術開發區招聘招商工作人員31名。具體事宜公告如下：
一、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應崗位的身體條件。
2、國家承認的普通全日制本科及以上學歷、學士及以上學位(“985”或“211”院校畢業，以畢業證為準)。
3、年齡應在40周歲以下(1977年7月2日以后出生)。
4、招聘崗位所需的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校學生，現役軍人，服務年限未滿(含試用期)的機關事業單位工作人員，以及法律法規政策規定不得聘用的其他情形的人員，不得應聘。在讀全日制普通高校學生不得以已取得的學歷學位作為條件參加應聘。
在職人員(含已簽訂就業協議的人員)應聘的，須于體檢前提供有用人權限部門單位出具的同意應聘介紹信。
二、招聘人數和崗位
共計31人。具體招聘崗位和人數見附件。
三、招聘程序
按照公開、公平、競爭、擇優的原則,按照個人報名、考試、體檢考察、確定聘用等程序進行。
(一)報名
報名時間：2018年7月2日9:00—7月4日17:00
查詢時間：2018年7月2日11:00—7月5日17:00
報名采取網上報名方式。報名網站：東營市人力資源和社會保障網。具體報名辦法是：應聘人員登陸指定報名網站，按要求如實填寫、提交相關個人信息資料。取得國家承認學歷、學位人員報考的，須上傳個人畢業證書、學位證書原件照片;崗位要求取得相應資格證書及有工作經驗等要求的，須同時上傳相關證書和證明材料照片(證件或證明材料原件照片內容須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小為100k以下)。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。應聘人員必須使用二代有效身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格初審的，責任由應聘人員自負。應聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格并根據相關規定嚴肅處理。
(二)資格初審
根據應聘人員提交的信息資料，對應聘人員進行資格初審。初審通過，報名信息不能更改。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。
(三)網上繳費
繳費時間：2018年7月2日11:00—7月6日17:00
通過資格初審的人員，應在規定時間內進行網上繳費，考務費的收取標準40元。逾期未進行網上繳費的，視為放棄。
繳費成功后，報考人員于2018年7月12日9：00-7月13日17：00下載、打印《準考證》、《東營經濟技術開發區招聘招商工作人員報名登記表》(以下簡稱“報名登記表”)、《誠信承諾書》。逾期系統自動關閉，后果考生自負。以上材料a4紙打印，是報考人員參加筆試、資格審查、面試的必備證件，請務必妥善保管，確保字跡、照片清晰，不能提供上述材料視為考生自動放棄。
報名結束后，對招聘人數與應聘人數之比達不到1：5比例的招聘崗位。可根據需要取消、核減或調劑招聘計劃。取消、核減或調劑計劃將在招聘報名網站予以公告。取消計劃涉及的考生可根據公告要求辦理改報符合報名條件的其它崗位;無符合條件其它崗位時不再安排報名，退還報名費。
(四)筆試
筆試時間：2018年7月14日(具體見準考證)。報考人員持準考證和本人有效身份證原件，在規定時間到指定地點參加考試。筆試主要測試應試者是否具有從事專業招商工作的基本素質。筆試實行統一命題，統一閉卷考試，統一組織閱卷。本次考試不指定考試用書和考試范圍。試卷滿分為100分。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位根據崗位招聘計劃和筆試情況確定。
(五)面試
參加面試人數按招聘計劃1：5的比例，根據筆試分數由高分到低分依次確定。面試人選確定后，按規定程序向社會公布。
組織對進入面試人員進行現場資格復審。進入面試的應聘人員應提交本人有效身份證、準考證、《東營經濟技術開發區招商人員招聘報名登記表》和《誠信承諾書》及崗位要求的本人相關證明材料(原件及復印件一份)。證明材料主要包括：學歷、學位證書、從業資格證、工作經歷或工作業績證明及其它相關材料。應聘人員在規定時間內未按要求提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格或面試成績。
面試由招聘機構統一組織。面試采用百分制計算成績。面試時間、地點及其它要求另行通知，請及時關注指定報名網站信息并保持報名時填報的通訊工具暢通。
面試結束后，以面試成績高低按招聘崗位計劃等額確定考察體檢人選(面試成績并列的，再另行組織面試確定考察體檢人選)。
(六)體檢和考察
統一組織擬聘用人員進行體檢。對按規定需要復檢的，只能進行1次復檢，結果以復檢結論為準。參加考察體檢人員面試成績不得低于70分。對擬聘人員進行聘用前政審考察。應聘人員存在騙取不符合應聘條件、騙取考試資格、有違法犯罪行為、弄虛作假、考試舞弊等情況的，一經核實即取消聘用資格。考察或體檢不合格的,招聘單位可以根據需要從其它入闈面試人員中按面試成績由高到低依次遞補。
(七)公示聘用
根據體檢、考察結果確定擬聘用人員。本次招聘人員實行勞務派遣。聘用后試用期3個月。試用期滿聘用后，正常工作期間平均月薪不低于5000元，并按有關規定繳納社會保險和住房公積金。工作至少一年以上，經考核合格可聘為公司正式工作人員。經驗特別豐富、表現特別優秀的，可聘為公司中層管理人員。
四、其他
有關招聘事項信息將通過東營市人力資源和社會保障網公布，應聘人員應及時了解招聘網站發布的最新招聘信息，并保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
本次招聘考試不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
考務電話：(0546)6079189
監督電話：(0546)8301295 (0546)8325176
東營經濟技術開發區
2018年6月21日
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