根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)和《關于進一步加強事業單位公開招聘工作的指導意見》(浙人社發〔2012〕194號)文件精神，結合我市事業單位對人員需求實際，經研究決定，面向社會公開招聘事業單位工作人員 123名。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象基本條件
1、遵守憲法、法律和法規，具有良好的職業素養，身體健康;
2、樂清市戶籍，或樂清市籍貫且父母至少一方具有樂清市常住戶籍的高校畢業生，或樂清市生源的2018年應屆高校畢業生;戶籍有特殊要求的見附件1;
3、具有崗位所需的學歷、資歷以及專業或技能條件;
4、具有崗位所需的其他條件;
5、公務員(含參照公務員法管理人員)已滿5年最低服務期的，報考時須經現工作單位和公務員主管部門同意。事業單位在編在職工作人員工作滿3年(含試用期)以上，其中新聘用鄉鎮(街道)下屬事業單位工作人員需在鄉鎮(街道)服務滿5年(含試用期)以上，近兩年年度考核為合格及以上，報考時須經所在單位及主管部門同意。事業單位在編在崗工作人員報考時務必確認與本單位的最低服務期，遵守行業、系統相關規定，認真履行聘用合同有關義務。工作年限計算時間截止到2018年 7月10日。
6、有下列情況之一的不得報考：①正在接受司法機關、紀檢(監察)機關立案偵查或審查的;②受黨紀政紀處分，處分期未滿的;③曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，原為公務員、事業單位工作人員被辭退未滿5年的人員;④未滿國家規定的最低服務年限的公務員(含參照公務員法管理人員);⑤現役軍人、在全日制普通高校就讀的非2018年應屆畢業生，在全日制普通高校脫產就讀的非2018年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考;⑥法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘單位、具體崗位及要求
1、招聘單位、具體崗位及要求詳見《2018年樂清市事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表》。
2、學歷、學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。招考專業由用人單位及其上級主管部門參考高校專業設置目錄審查認定，大學本科專業參考《教育部關于印發<普通高等學校本科專業目錄(2012年)><普通高等學校本科專業設置管理規定>等文件的通知》(教高〔2012〕9號);大學專科專業參考《教育部關于印發<普通高等學校高等職業教育(專科)專業設置管理辦法>和<普通高等學校高等職業教育(專科)專業目錄(2015年)>的通知》(教職成〔2015〕10號);研究生專業參考《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》(2008更新版)規定執行(詳見附件2)。
三、招聘程序及辦法：
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取公開報名、統一考試、擇優聘用的方式進行。本次考試采用網絡方式報名。
1、網上注冊、報名
時間：2018年7月11日0時— 7月13日24時。
網址：樂清市事業單位公開招聘考試網
報考人員根據報考崗位所需的資格條件，按網絡報名系統的流程，真實并完整、準確地填寫個人信息，同時選擇報考崗位，逾期不再受理注冊及報名。注冊報名期間不作資格初審，報考人員可更改報考崗位。每名考生只能報考一個單位的一個崗位。僅注冊不報崗位，視作報名無效。
七、公示、聘用
1、審核、體檢通過的人員確定為擬聘用對象，擬聘用人員名單在樂清市事業單位公開招聘考試網和樂清人才官方網上公示7個工作日，接受社會公眾監督，有不符合報考條件或弄虛作假的，一律取消聘用資格。
2、公示期滿無異議的，按規定程序辦理聘用手續;報考崗位招聘多個名額的，按筆試總成績從高分到低分的順序，由考生單向選擇聘用崗位。對反映的相關問題經查實確實不符合聘用條件的，不予聘用;對反映的相關問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待核實后再決定是否聘用。
3、對確定的聘用對象一律要與用人單位簽訂事業單位聘用合同，其人事檔案由市人才市場管理辦公室代理。聘用人員須在規定的時間內報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。在職人員應在辦理聘用手續之前自行負責與原用人單位解除聘用(勞動)關系。
八、其他注意事項
1、后續有關此次招聘的相關信息將及時發布在樂清市事業單位公開招聘考試網和樂清人才官方網。
2、樂清市生源的2018年應屆高校畢業生或樂清市籍貫且父母至少一方具有樂清市常住戶籍的高校畢業生戶籍需2018年9月30日前落戶到樂清市。
3、參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。
4、學歷專業。學歷專業是指與學歷證書相對應的專業，取得多個學歷證書的報考人員只能使用其中的一個學歷證書進行報考。全日制普通高校畢業生以第二專業報名的，其第二專業須取得教育部學歷認證，報名時須提供相應的認證證明。各高校自定義的第二專業(輔修專業)未取得教育部學歷認證的不能作為所學專業填報。
5、國外學歷學位有關畢業時間及所學專業的認定，以國家教育部留學人員服務中心對其境外學歷、學位認證書為準。
6、為維護事業單位公開招聘的嚴肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、筆試、資格復審、體檢、公示、聘用各個環節中發現與招聘公告不相符人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人承擔。
7、本次招聘筆試不指定復習參考用書，中共樂清市委組織部、樂清市人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構開展針對事業單位公開招聘考試的輔導培訓。
8、根據省人力社保廳下發的《關于將人事考試中違紀違規考生信息納入人事考試信用體系的通知》，自2014年10月起，其它人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場;抄襲、協助抄襲;持假證件參加考試;使用禁止自帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備;串通作弊或者有組織作弊;由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網上予以公布。市人力社保部門希望廣大報考人員從現在做起，從自身做起，誠信報考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點。
9、涉及報考專業、學歷、學位、資格條件及備注的內容等事項，由主管部門(或招聘單位)負責解釋。
本公告未盡事宜，由中共樂清市委組織部、樂清市人力資源和社會保障局會同招聘單位及主管部門負責解釋。
敬請廣大報考者認真閱讀公告。
市人力社保局咨詢電話：0577-61882273
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