為滿足縣職教中心教師需要，進一步優化教師隊伍，經縣政府批準，擬面向社會公開招聘教師18名，公告如下。
一、招聘單位基本情況
鹽山縣職教中心是河北省重點中等職業學校，是鹽山縣唯一一所綜合性技能型國辦職業學校。學校地處縣城北環路中段，交通便捷，經過10多年的發展，現已成為融聯辦高職院校、中專、職高、短期培訓、成人教育、就業指導為一體的綜合性學校，現有學前教育、計算機應用、財會、機械制造、電子商務、市場營銷6大專業。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準，在考試、考核的基礎上面向社會公開擇優聘用。
三、招聘數量、崗位和條件
(一)招聘專業及人數
語文教師3人、數學教師3人、英語教師3人、學前教育專業2人、體育教師1人、機械制造專業教師1人、計算機專業教師2人、財會專業教師1人、德育教師1人、農林專業1人。
(二)應聘人員應具備以下基本條件
1.遵守國家法律法規，無違紀處分及違法記錄;
2.遵守紀律，品行端正，熱愛教育事業，具備良好的職業道德素養和團隊精神、創新精神;
3.具備教師職業所需要的專業知識水平、教育教學能力和心理素質;
4.全日制二本及以上學歷，所學專業與學科相近或一致;
5.年齡在35周歲以下(1983年7月1日以后出生);
6.身體健康。
(三)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;
2.現役軍人;
3.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
(一)發布公告
2018年8月3日至2018年8月9日在鹽山政務網、鹽山快報、鹽山教育局網站、鹽山縣職教中心校園網向社會公開發布招聘信息，公告時間7個工作日。
(二)報名和資格審查
報名時間：2018年8月10日、11日上午8:30至11:30，下午3:00至5:30。
報名地點：鹽山職教中心辦公樓二樓會議室。
報名辦法：采取現場報名的方式。
報名人員需提供的證件：
(1)報名人員需提交個人簡歷、本人二代身份證、畢業證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、獲獎證書等原件及復印件、小二寸近期同底免冠彩色照片3張(照片背面注明考生姓名、崗位名稱)。
(2)填寫“鹽山縣職教中心招聘應聘表”。
(3)審查合格人員于2018年8月12日下午3:00至5:00，持二代身份證到鹽山縣職教中心辦公樓二樓會議室領取準考證;審查不符合條件的，取消考試資格。逾期不領者，視為主動放棄。
(4)報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。
(三)考試
考試分為筆試與面試兩部分。
1.筆試
筆試采取閉卷方式，由縣教育局、人社局、職教中心組織實施。
筆試將委托第三方考試測評機構統一命題，統一閱卷。
筆試時間：2018年8月16日14:00—16:00。
筆試地點：鹽山縣職教中心
(4)筆試科目：公共基礎知識和專業基礎知識。筆試后，按筆試成績從高分到低分排序，按不同崗位1:1.5的比例確定進入面試人選，比例內末位筆試成績并列的都進入面試。若因考生放棄或審查所產生的空額，從該崗位考試人員中按筆試成績由高至低依次遞補，筆試成績并列的都進入面試。面試達不到1:1.5比例的，原則上從報考相同或相近學科人員中從高分到低分調劑。筆試實行百分制，滿分100分,筆試成績將在鹽山政務網發布。
(4)考生須同時攜帶準考證和本人二代身份證參加考試。
2.面試
面試由縣教育局、人社局、職教中心組織實施。
(1)面試時間和地點
2018年8月17日在鹽山縣職教中心進行。
(2)面試組織及方式
采取異地命題，外聘評委的方式進行。面試評委由7人組成，采取無學生授課的方式，試講8分鐘/人。
(3)面試評分
面試采取當場打分，去掉一個最高分和一個最低分，計算其他分數的平均分為面試成績,滿分為100分,面試成績予以當場公布。
3.總成績合成及排名確定
筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分 100分。其中，筆試成績、面試成績分別占50%、50%(計算考生成績時，保留小數點后兩位)。同一崗位末位出現總成績并列超出招聘計劃者，采取依次按學歷、面試成績、工作經歷從高到低確定排名順序。在此后的資格復審、體檢、考核、公示等環節發現問題需要遞補時，出現總成績并列的，也按此排名順序確定。
(四)資格復審
面試結束后，根據考生總成績從高到低的排名順序，按1:1的比例確定資格復審人員，由縣教育局、人社局、職教中心對其進行資格條件復審。資格復審所需材料除現場報名時資格審查所提供的材料外，還需攜帶個人檔案。復審不符合條件的，取消應聘人員資格。
(五)體檢
資格復審合格人員,進入體檢環節，體檢人員名單在鹽山政務網公布。體檢由縣教育局、職教中心組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。無故不參加體檢者視為自動放棄，體檢不合格者取消應聘資格。
(六)考核
體檢合格人員進入考核環節。考核由縣教育局、縣職教中心組織實施，主要考核應聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察不合格的，取消應聘人員資格。
(七)公示
擬聘用人員名單由招聘工作領導小組確定，在鹽山政務網公示。時間為7個工作日，公示對象在公示期內因弄虛作假或營私舞弊等情況被舉報查實的，取消其擬聘用資格。
(八)聘用
對公示無異議的人員，經審核后，簽訂勞動合同。被聘用人員應在規定時間內到用人單位報到，超過規定時間不報到者，取消其聘用資格。
五、聘用人員待遇
試用期6個月。工資年薪31600元+加課時津貼+班主任津貼(班主任應有)。按企業繳納養老、醫療保險。試用期滿經考核合格的，用人單位與本人簽訂勞動合同，合同期限為3年，試用期一并計算在合同期內，考核不合格的解聘。合同期滿，考核合格的經雙方協商后，可續簽勞動合同。續聘后工資標準比照事業單位同等情況人員執行。
招聘人員由縣職教中心進行管理，由縣職教中心委托縣人社局進行人事代理。
六、組織機構
成立由縣委常委、常務副縣長為組長，分管教育副縣長為副組長，縣教育局、人社局、職教中心主要負責人為成員的招聘工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣職教中心，辦公室主任由縣職教中心校長兼任。
七、有關要求
凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
2018年8月1日
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