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玉溪市撫仙湖管理局2019年公開遴選（選調）工作人員公告

根據中共玉溪市委組織部、玉溪市人力資源和社會保障局《關于轉發公務員公開遴選辦法（試行）文件的通知》（玉組通〔2013〕47號）和公開選調公務員的相關規定，經玉溪市委組織部批準，現將玉溪市撫仙湖管理局2019年公開遴選（選調）工作人員有關事項公告如下。

一、公開遴選（選調）范圍、資格條件

（一）公開遴選（選調）范圍

玉溪市市直機關及縣區、鄉鎮（街道）黨政群機關（含參照公務員法管理單位）符合職位資格條件的在職在編公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）。

（二）報名人員應當具備下列基本資格條件

1.年齡在40周歲以下（1979年3月31日以后出生）；

2.具有公務員（參照公務員法管理單位工作人員）身份，并已進行公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記，具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員（參照公務員法管理單位工作人員）工作經歷（截止時間為2019年3月31日）；

3.具有公開遴選（選調）職位要求的學歷、工作能力、工作經歷和其他資格條件；

4.具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；

5.公務員年度考核均為稱職及以上等次；

6.具有國民教育大專及以上文化程度；

7.身體健康，能適應職位要求；

8.法律、法規規定的其他條件；

（三）具有下列情形之一的人員，不得參加公開遴選（選調）：

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

4.尚在新錄用公務員試用期的；

5.法律、法規規定的其他情形。

二、遴選（選調）崗位

見附件：《2019年玉溪市撫仙湖管理局公開遴選（選調）工作人員崗位表》。

請考生報名前認真閱讀公告和崗位表，確保自身符合所報崗位條件和公告要求。

三、遴選（選調）程序

（一）報名：

1.報名時間：2019年2月25日上午8:00-2019年2月27日下午17:00。報名結束后至2019年2月28日上午11:00,已報名但因資料不全或有誤而審核未通過的考生仍可修改并重新提交相關資料（僅限已報考崗位）。

2.采用網上報名方式，報名網站：玉溪人才網(www.yxrc.cn，下同)。簡要流程：登錄玉溪人才網→網上報名入口→注冊→查看遴選（選調）崗位→按崗位報名并填寫報名資料→等待審核→審核通過→網上交費(注意查看交費狀態，確認交費成功)→打印準考證→參加考試。

3.網上交納報名考試費用50元，交費時間截止2019年3月1日上午11:00。報名資料審核已通過且交費成功的考生才能打印準考證及參加考試。請各位考生務必及時查看交費狀態，如出現交費扣款成功但系統顯示交費超時、未交費的，考生須在交費截止時間之前提交相關交費信息申請處理，并與玉溪人才網聯系（電話：0877-2071327），逾期不再受理。

4.其他事項：①每名考生限報一個崗位，資格審查通過后將不可再報其它崗位；②考生現任職務須與所報考崗位職務是相同職務層次；③遴選（選調）崗位與報名人數達到1:3比例方可開考，達不到的取消該崗位或遞減該崗位遴選（選調）人數，被取消崗位的報考人員不可再報考本次遴選（選調）的其它崗位；④年度考核情況、公務員（參公）登記情況填“備注欄”，要求表述為：“年度考核均為稱職以上等次；有公務員（參公）登記表，登記在某某單位。”

（二）資格審查：

市撫仙湖管理局按照職位資格條件對報名人員提交的網上報名資料進行資格審查。進入面試的考生須攜帶網上報名時提交的相關資料進行現場資格復審，資格復審通過后方可參加面試。凡考生不按要求及時提供所需材料，均視為資格審查不合格。報考人員須保證提供的證件材料真實準確，如發現弄虛作假者，取消遴選（選調）資格。

資格審查將貫穿整個遴選（選調）過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或遴選（選調）資格。

（三）筆試：

1.筆試科目：行政職業能力測驗，滿分100分。

筆試采用閉卷方式進行，不指定復習資料。

2.網上打印準考證時間：2019年3月7日至開考前。

3.筆試時間：2019年3月9日上午9:00-11:00；筆試地點：詳見《準考證》。

（四）資格復審：

1.按筆試成績高分到低分順序以遴選（選調）崗位人數1∶3的比例確定進入資格復審人員，若遴選（選調）崗位人數與實際參加筆試人數達不到上述比例的，該崗位參加筆試考生全部進入資格復審。

2.資格復審必須由考生本人在規定時間內攜帶與報名崗位要求相關的材料參加，包括：報考人員的身份證、畢業證、任職文件、縣級以上組織人社部門出具的公務員（參公）登記表（復印件請注明“此件與原件一致”且須加蓋提供原件復印單位印章及經辦人簽名確認）、從事相關工作經歷證明、年度考核等次證明及與報名崗位要求相關的證書、證明材料等，承諾在考察階段所在單位及主管部門同意配合做好考察、調動等相關工作。資格復審材料驗原件，交復印件。

3.不按規定參加資格復審的考生,視為自動放棄；資格復審不合格或放棄資格復審的，考生依次遞補一輪。資格復審合格的考生進入后續考試，若資格復審合格但在后續考試前放棄的考生，不再遞補。

（五）面試：

資格復審合格考生全部進入面試。面試采用結構化面試的方法，面試成績滿分100分，時間、地點等有關事宜另行通知。

（六）確定擬遴選（選調）人員：

考生的考試成績為筆試、面試的綜合成績，具體計算方式為：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。按綜合成績從高分到低分等額確定擬遴選（選調）人員，綜合成績并列的，按面試成績排名；面試成績并列的，采取加試方式確定排名。面試成績需達到70分及以上方可確定為擬遴選（選調）人員。

（七）體檢：

市撫仙湖管理局安排擬遴選（選調）人員到指定醫院進行體檢，參照公務員錄用體檢標準執行，首次體檢不合格在一個工作日內由本人申請可到上一級醫療機構進行一次復檢，復檢結果為最終體檢結果。體檢不合格或放棄體檢擬遴選（選調）人員按綜合成績依次遞補。體檢費用由擬遴選（選調）人員自理。

（八）考察：

市撫仙湖管理局組織實施考察。對擬遴選（選調）人員的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質、與公開遴選（選調）職位的適應程度進行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。考察不合格或放棄考察擬遴選（選調）人員按綜合成績依次遞補。

（九）公示：

擬遴選（選調）人員在玉溪人才網(www.yxrc.cn)進行公示，公示期為7天（含節假日）。

（十）調動：

擬遴選（選調）人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響遴選（選調）的，辦理工作調動手續；對反映有影響遴選（選調）的問題并查有實據的，不予辦理手續；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩辦理手續，待查清問題后再決定是否辦理手續。

四、幾點說明

（一）工作經歷界定：認定為工齡的工作時間計算為工作經歷，公務員工作經歷含試用期。

（二）基層工作經歷的界定：基層工作經歷是指：1.縣（市、區、旗）、鄉鎮（街道）黨政機關（含參照公務員法管理單位），村（社區）黨組織或村（居）委會工作經歷；2.各類企業、事業單位工作經歷（參照公務員法管理的事業單位不在此列）；3.軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作過，中央、國家機關干部在市（地、州、盟）直屬機關工作過，也可視為基層工作經歷。

普通招生計劃各類畢業生在校期間參與的各種社會工作，報考人員在中國國（境）外的各種工作經歷等，均不算為基層工作經歷。

五、紀律要求

（一）報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

（二）報名后，報考人員應注意登陸玉溪人才網了解遴選（選調）工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

（三）對違反公開遴選（選調）紀律或不具備遴選（選調）資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員，取消考試資格或遴選（選調）資格。

（四）筆試后在后續遴選（選調）環節中放棄的報考人員應當由本人向遴選（選調）單位出具書面說明。

（五）凡與遴選（選調）單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員，不得遴選（選調）為該單位組織、人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位，遴選（選調）單位負責人和遴選（選調）工作人員在遴選（選調）過程中，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響遴選（選調）公正的，也應當回避。

（六）在遴選（選調）過程中如發現不符合條件的人員，遴選（選調）工作主管部門可隨時中止或取消其參考資格和遴選（選調）資格。

（七）遴選（選調）工作由紀委監委全程監督。

六、報名咨詢及監督電話

咨詢電話：0877-6589858（玉溪市撫仙湖管理局人事科）

0877-2068687（中共玉溪市委組織部公務員管理科）

監督電話：0877-6571638（玉溪市紀委監委駐市生態環境局紀檢組）

附件：玉溪市撫仙湖管理局2019年公開遴選（選調）工作人員崗位表

中共玉溪市委組織部

2019年2月18日