西雙版納州交通運政管理處2019年公開遴選公務(wù)員公告
根據(jù)中共西雙版納州委組織部、西雙版納州人力資源和社會保障局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共云南省委組織部 云南省人力資源和社會保障廳<關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中央組織部 人力資源和社會保障部<公務(wù)員公開遴選辦法（試行）>的通知>的通知》（西組通〔2013〕177號）規(guī)定，經(jīng)中共西雙版納州委組織部批準，西雙版納州交通運政管理處決定在全州公開遴選1名公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理工作人員），現(xiàn)制定本公告。
一、公開遴選的原則
公開遴選堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘猿置裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)，堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，堅持考試與考察相結(jié)合。
二、公開遴選崗位及人數(shù)
西雙版納州交通運政管理處財務(wù)管理崗位人員1名。
三、公開遴選的范圍
全州各級機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員）。
四、公開遴選的資格條件
（一）基本資格和條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感；
2. 縣（市）級公務(wù)員具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（農(nóng)場）公務(wù)員具有3年以上基層工作經(jīng)歷（計算截止時間：2019年6月30日）；
3.擔任科員及以下職務(wù)職級人員
4. 公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次；
5. 具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；
6. 身體健康；
7. 公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他資格條件。
（二）崗位條件
大學(xué)專科及以上文化程度，財務(wù)專業(yè)畢業(yè)，年齡39周歲以下（1979年7月以后出生），性別不限，且連續(xù)從事財務(wù)工作3年及以上。
（三）公務(wù)員有下列情形之一的，不得參加公開遴選
1. 涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
2. 受處分期間或者未滿影響期限的；
3. 按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
4. 尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
5. 公務(wù)員轉(zhuǎn)任后構(gòu)成回避的；
6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、公開遴選的基本程序和方法
公開遴選工作按照公布職位、報名和資格審查、組織考試、考察與體檢、確定人選和公示、辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。
（一）發(fā)布公告。通過西雙版納先鋒網(wǎng)、西雙版納州交通運輸局窗口網(wǎng)站面向全州發(fā)布公開遴選公務(wù)員公告。
（二）報名。符合遴選條件的人員在征得所在工作單位、組織人事部門同意后均可報名。報名者如實填寫《西雙版納州交通運政管理處公開遴選公務(wù)員報名登記表》（報名表可在西雙版納先鋒網(wǎng)、西雙版納州交通運輸局窗口網(wǎng)站公告中附件下載），攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員登記表復(fù)印件各2份、《報名登記表》2份、近期著正裝的大一寸正面免冠藍底漸變照片5張，到州交通運政處辦公室報名。遴選職位與符合報名條件人數(shù)的比例原則上不低于1︰5，遴選急需緊缺專業(yè)人才的，如達不到開考比例的，經(jīng)同級公務(wù)員主管部門同意，開考比例可放寬至1︰3。
報名時間：2019年 7月17日至 7月26日。上午8：00至12：00，下午14：30至18：00（國家法定假日順延）。
報名地點：西雙版納州交通運政管理處辦公室，地址：景洪市勐遮路7號，電話：0691—2136785。
（三）資格審查。由州交通運政管理處公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報考人員進行資格審查。經(jīng)審查符合報考條件的人員，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)攜帶身份證件到報名地點領(lǐng)取準考證（具體時間另行通知）。
（四）組織考試
1.筆試主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。筆試內(nèi)容結(jié)合遴選職位的工作性質(zhì)與特點，進行閉卷考試。筆試時間為2019年8月3日上午9:00—11:00。
2.筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分順序，以遴選職位的1:3比例確定面試人選。面試主要測試應(yīng)試者的實際工作能力和應(yīng)變能力。
3.經(jīng)歷業(yè)績評價。根據(jù)筆試、面試成績之和，按每個遴選職位從高分到低分的順序，以1:2的比例確定參加經(jīng)歷業(yè)績評價人選。若確定參加經(jīng)歷業(yè)績評價人選筆試、面試成績之和最后1名出現(xiàn)并列，則并列進入經(jīng)歷業(yè)績評價。經(jīng)歷業(yè)績評價主要評價報考人員學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實績、獎勵情況、職位匹配程度等。
考試由筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價組成。報考人員的總成績=筆試成績×30%＋面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×30%。筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價均采取百分制計分，成績保留到小數(shù)點后2位。最終總成績在西雙版納州交通運輸局窗口網(wǎng)站公示。
（五）考察與體檢。考察人選按遴選職位1:2的比例確定。考察前對考察人選進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格者確定為考察對象。考察組到考察對象所在單位對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。
（六）確定人選和公示。根據(jù)考察情況，州交通運政管理處研究確定擬遴選人員名單，在西雙版納州交通運輸局窗口網(wǎng)站公示5個工作日。
（七）辦理調(diào)動手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響遴選的，按有關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù)。
六、紀律和監(jiān)督
（一）報考人員應(yīng)自覺遵守公開遴選工作的有關(guān)規(guī)定，嚴禁弄虛作假，欺瞞組織。對違反規(guī)定和紀律要求的，一律取消考試或遴選資格，并報請公務(wù)員主管部門嚴肅處理。
（二）從事公開遴選公務(wù)員工作的人員，必須遵守公開遴選工作紀律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅持原則、公道正派、依法辦事。違反遴選紀律的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
（三）公開遴選工作全程接受紀檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督。
咨詢電話：0691— 2136785（州交通運政管理處辦公室）
監(jiān)督電話：0691—2196286（州紀委駐州住建局紀檢組）
0691—2123744（州委組織部公務(wù)員一科）
附件：西雙版納州交通運政管理處公開遴選公務(wù)員報名登記表.docx
西雙版納傣族自治州交通運政管理處
2019年7月16日
版權(quán)所有:易賢網(wǎng)
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試