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2019年玉溪市元江縣公安局招聘巡特警大隊警務輔助人員公告
來源:云南招聘網 閱讀:1779 次 日期:2019-07-19 10:11:07
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元江縣公安局公開招聘巡特警大隊警務輔助人員公告

因工作需要,經相關部門批準,現面向社會公開招聘巡特警警務輔助人員(看護崗)10名,現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

元江縣公安局巡特警大隊警務輔助人員(看護崗)10名,其中,男性8名,女性2名。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)擁護憲法,遵守國家法律法規,品行端正。

(三)年齡18周歲以上,35周歲以下(1984年7月至2001年7月期間出生)。

(四)身高要求男性在165CM以上,女性在160 CM以上。

(五)具備高中及以上文化程度,退伍軍人及從事輔警一年以上的,文化程度可放寬至初中。

(六)學歷及專業證書需在2019年7月前取得。

(七)身體健康,無色盲、無口吃、無心臟病、高血壓等易發突發疾病,具有能夠正常履行崗位職責的身體條件。

(八)自愿從事公安輔警工作,服從組織分配,能夠保守工作秘密,具有忠誠、奉獻、吃苦精神。

(九)同等條件下,優先招聘以下人員:按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女;本縣因公犧牲的軍人和因公犧牲(死亡)機關事業單位工作人員的配偶子女;退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人;在校期間、服役期間有立功受獎表現;警察類或政法類院校畢業生;正在從事除巡特警警務輔助人員崗位以外的其他輔警,以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。

具有下列情形之一的,不得參加報名:

(一)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

(二)曾被行政拘留或者有吸毒史的。

(三)因違紀違法正在接受審查調查的,被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的。

(四)曾因違反警務輔助人員有關管理規定而被解除勞動合同的。

(五)有較為嚴重的個人不良信用記錄的。

(六)本人、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有以下情形:被判處有期徒刑以上刑罰的;參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。

(七)其他不適合從事警務輔助工作的。

三、招聘程序

招聘程序按照發布公告、報名、資格審查、面試、體能測試、政審、聘用等程序進行。

(一)發布公告

招聘公告在玉溪人才網(www.yxrc.cn)、云南招聘網(www.ynzp.com)、高古樓網站、玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾號上發布。

(二)報名

報名材料:本次招聘工作實行現場報名。報考人員須提供本人證件(身份證、退役證、畢業證、加分證明、個人人民銀行征信記錄證明以及相關技能證明材料)原件及復印件,近期小一寸免冠彩色近照1張。各種證明材料必須在報名時提交,逾期提交的不予受理,提供虛假材料的,一經查實,取消報考人考試和聘用資格。

報名時間:2019年7月17日至31日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)逾期報名無效。

報名地點:玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司元江分公司(元江縣澧江路48號 公安局大門右側約10米處),通過現場審核合格人員領取《面試通知書》,于規定時間參加面試。未能在規定時間完成以上報名步驟和提供相應材料的,視為放棄報名資格。

(三)面試

1.進入面試人員應按照《面試通知書》上規定的時間和地點參加面試。參加面試時必須攜帶本人有效身份證件和《面試通知書》。

2.面試成績總分為100分,合格分數線為60分。面試成績不合格的考生不能進入下一環節。考生面試成績由考生當場簽字確認,于當天面試全部結束后公布,面試成績合格警務輔助崗位人員將進入體能測試。

(四)體能測試

通過報名資格復審、面試合格人員需進行體能測試。測試項目:10米×4往返跑、男子1000米、女子800米、縱跳摸高。其標準按《公安機關錄用人民警察體能測試項目和標準(暫行)》的要求執行。參加體測的人員應按照《體能測試通知書》上規定的時間和地點參加體測。參加體能測試時必須攜帶有效身份證件和《體能測試通知書》。考生體能測試成績于當天結束后公布。

1. 考生綜合成績=面試成績×50%+測試成績×50%,綜合成績按從高到低的順序等額確定體檢人員。綜合成績并列的,以測試成績高者優先。

2.加分條件:按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女加10分;本縣因公犧牲的軍人和因公犧牲(死亡)機關事業單位工作人員的配偶子女加9分;退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人加8分;在校期間、服役期間有立功受獎表現加8分;警察類或政法類院校畢業生加7分。同時具備以上多項加分條件的,取最高加分項計分,不重復累計加分。

(五)體檢

根據考生面試成績,按照崗位擬錄用人數等額從高分到低分確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》《公務員錄用體檢特殊標準》《公安機關錄用人民警察職位體檢特殊標準》(征求意見稿)。裸眼視力放寬至4.6(大專以上學歷的可再放寬視力要求),須增加尿檢。

《公務員錄用體檢通用標準(試行)》中的所有體檢項目可進行復檢一次,具備當場復檢條件的項目,由考生本人口頭提出申請,可當場復查一次,其余項目可在體檢結果下達的兩天內,由考生本人寫出書面申請,安排復檢一次;《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。體檢結果以指定醫院下達結論為準。

具體時間、地點另行通知(體檢費用自理)。

(六)政審

政審參照公務員法、公務員錄用規定(試行)及相關政策要求,對考察對象進行全面政審,不合格的不予聘用。

(七)公示與聘用

當出現報考人員體檢和政審不合格或放棄等情況,按綜合成績從高到低的順序依次遞補。體檢和政審結束后,將擬聘用人員名單進行公示,公示時間為7個工作日。

公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,按規定簽訂勞動合同。反映的問題對聘用有影響并查有實據的,不予聘用。

四、工資待遇

按規定享受基本養老、醫療、失業、工傷、生育等待遇,工資由基本工資與績效獎金構成。巡特警輔警崗位每月享受待遇5000元左右(含基本工資、單位應繳納的保險部分、服裝、警用裝備費用,其中每月500元績效考核獎金按考核情況發放;有住宿保障,并辦理執法人身意外傷害險),其他待遇按照巡特警大隊警務輔助崗位人員待遇標準執行。執行看護期間享受35元/天補助,并提供食宿保障。

試用期三個月,試用期滿考核合格再發績效工資和其他補貼。

五、人員管理

招聘警務輔助人員人事關系采取勞務派遣模式,由元江縣公安局委托勞務派遣公司統一簽訂勞動用工合同,繳納各種保險,派遣到元江縣公安局巡特警大隊,用工單位負責人員的日常管理。

六、紀律與監督

警務輔助人員(看護崗)招聘工作由縣紀委監委、縣公安局全程監督。嚴格按照制定計劃、發布公告、自愿報名、資格審查、面試、體能測試、體檢、政審等程序實施,公開接受社會及有關部門的監督。在規定時間內,未領取有關通知、未按有關規定參加體檢的均視為自動放棄招錄。對違反公開考試招聘紀律、弄虛作假的報考人員,一經查實,取消其聘用資格。

招聘工作咨詢電話:0877-6019269

附件:玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司元江分公司招聘人員報名表

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司元江分公司

2019年7月17日

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