中共宣威市委宣傳部2019年公開遴選公務員面試有關事項公告
根據《中共宣威市委辦公室 宣威市人民政府辦公室關于印發宣威市市直機關公開遴選公務員實施辦法（試行）的通知》（宣辦發〔2017〕114 號）規定，按照《中共宣威市委宣傳部 2019 年公開遴選公務員公告》的時序安排，現將面試事項公告如下：
一、進入面試人員的確定
根據筆試成績從高分到低分的順序，按照崗位擬遴選人數與面試人數1:2的比例確定面試人員，進入本次遴選面試環節的考生共2人，詳見已發布的筆試成績公告。進入面試的考生放棄面試，須于2019年8月26日20:00前向市委宣傳部干部股提交書面放棄申請；未按要求提交放棄申請、且缺席面試的考生，視為自動放棄。若出現考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據筆試成績從高到低的順序遞補，無遞補人員的按實際進入面試人員開展面試。
二、面試原則
堅持公開、平等、競爭、擇優原則，參照招錄公務員的面試程序進行面試。
三、面試時間、地點
面試時間：2019年8月27日（星期二）上午10:00—12:00。
面試地點：市委宣傳部一樓會議室。
提示：參加面試人員攜帶本人身份證、筆試準考證原件于 2019年8月 27日上午9:30 在市委宣傳部干部股簽到， 并抽簽確定面試順序號。超過規定簽到時間 20 分鐘仍未到達的考生視為自動放棄面試資格，由此產生的面試人員缺額不再遞補。
四、面試方式及內容
采取結構化面試方式進行，每名考生面試時長不超15 分鐘，滿分100分，成績四舍五入保留兩位小數。主要測試考生認知能力、溝通協調能力、決策應變能力、綜合分析與創新能力、語言表達能力和儀容儀表。考生本人的面試成績在下一名應試者面試結束后當場宣布。
五、面試組織實施
面試工作由市委宣傳部組織實施，在紀檢監察人員全過程監督下進行。
（一）面試考官的組成：面試考官由7人組成，設主考官1名。面試前從宣威市面試考官庫中抽取3名考官，由用人單位中共宣威市委宣傳部選派4名考官，共7人組成本次面試的考官小組。
（二）面試成績計算方法：面試由7名考官打分，去掉一個最高分和一個最低分，其余5名考官打分的平均分即為該考生的面試成績（四舍五入，保留兩位小數）。
六、紀律及監督
（一）市紀委駐宣傳部紀檢組對本次面試進行全程現場監督，并實行全過程錄音、錄像，保存至本次遴選工作結束。
（二）面試考官、工作人員、監督人員凡與考生有直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，實行回避。
（三）對違反面試紀律規定的考生，視情節輕重，分別給予批評教育、取消面試資格、五年內禁止參加宣威市行政區域內的機關遴選公務員考試處理。
（四）對違反面試紀律規定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監督人員，按有關規定給予嚴肅處理。構成犯罪的依法追究法律責任。
監督舉報電話：6066741
咨詢電話：6066740
中共宣威市委宣傳部
2019年8月26日
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