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華夏銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事

華夏銀行烏魯木齊分行成立于2003年10月。目前，在烏魯木齊市設有13家營業(yè)機構(gòu)。多年來，立足于“中小企業(yè)金融服務商”的發(fā)展定位，緊緊圍繞自治區(qū)優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換戰(zhàn)略和新型工業(yè)化建設，為全疆企事業(yè)單位和各族居民提供了優(yōu)質(zhì)金融服務。為適應華夏銀行烏魯木齊分行業(yè)務發(fā)展和機構(gòu)建設的需要，落實人才興行戰(zhàn)略，誠招有志于從事華夏銀行事業(yè)，敬業(yè)愛崗、德才兼?zhèn)涞娜耸考用耍仓殬I(yè)平臺，共享成功榮耀，共創(chuàng)美好未來！

一、基本條件

（一）遵紀守法、廉潔自律、誠實守信、作風正派，具有良好的政治思想品德和職業(yè)道德，誠信記錄良好，無違規(guī)違紀及其他不良記錄，無重大崗位風險責任。

（二）身體健康，能適應崗位工作要求。

（三）符合國家法律法規(guī)有關要求。

（四）符合銀行監(jiān)管部門規(guī)定的任職資格。

（五）與華夏銀行員工無親屬關系。

（六）熟悉國家金融管理制度，恪守相關政策法規(guī)，具備與崗位要求相適應的工作經(jīng)驗和能力，有較強責任心。

二、崗位說明及任職要求

（一）辦公室綜合秘書

崗位說明：負責起草分行工作計劃、工作總結(jié)及分行領導重要講話,辦理分行領導批示、指示事項的督查和分行辦公室內(nèi)公文處理、運轉(zhuǎn)等工作,辦理分行行政運行監(jiān)控，起草月度行政運行情況分析報告。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟、管理、文秘及相關專業(yè)畢業(yè)，金融從業(yè)或辦公室工作3年以上。熟悉國家金融管理制度，了解銀行業(yè)務及其職能，掌握銀行管理規(guī)定，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力。

（二）貿(mào)易金融部產(chǎn)品經(jīng)理

崗位說明：負責貿(mào)易金融業(yè)務營銷組織與推動，分行貿(mào)易金融業(yè)務客戶關系維護工作。配合分行公司業(yè)務部、普惠金融部、個人業(yè)務部等部門聯(lián)動營銷。組織協(xié)調(diào)經(jīng)營單位間貿(mào)易金融業(yè)務協(xié)作，組織分行貿(mào)易金融業(yè)務產(chǎn)品培訓等工作。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，金融及其他經(jīng)濟類專業(yè)、工商管理專業(yè)，大學英語四級水平。金融從業(yè)1年以上，具有銀行信貸業(yè)務或貿(mào)易金融業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷。熟悉國家宏觀政策和經(jīng)濟金融形勢，掌握外匯外貿(mào)管理政策和進出口市場動向，熟悉銀行國際業(yè)務的管理規(guī)定。

（三）普惠金融部專職審批人

崗位說明：貫徹執(zhí)行小微企業(yè)信貸政策及風險管理相關制度。對小微企業(yè)授信業(yè)務進行審查，獨立發(fā)表風險審批意見。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟學類、管理學類專業(yè)畢業(yè)。銀行信貸工作4年（含）以上。掌握銀行風險管理政策制度，熟悉銀行授信類信貸產(chǎn)品及業(yè)務流程，熟悉公司治理規(guī)則和法律法規(guī)，具備較強的分析能力、寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力。

（四）個人業(yè)務部專職審批人

崗位說明：貫徹執(zhí)行總、分行個貸政策和制度。負責審查審批權(quán)限內(nèi)個貸業(yè)務，審查報批材料的完整性、合規(guī)性，分析報批業(yè)務的風險點和可行性，提出防范和控制風險的措施，出具明確審批意見。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟學類、管理學類、法學類專業(yè)，有會計師、注冊會計師、律師等資格的優(yōu)先考慮。銀行信貸從業(yè)4年以上，其中個貸審批和風險管理從業(yè)2年以上。熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉當?shù)厥袌銮闆r；熟悉個人金融業(yè)務；具有較強的溝通能力，有親和力，善于團隊合作。掌握個貸信用風險管理的理論與政策法規(guī)，熟悉個貸業(yè)務制度與流程，對宏觀經(jīng)濟、金融形勢有專業(yè)見解。

（五）信息科技部系統(tǒng)運維崗

崗位說明：配合總行進行應用軟件的推廣實施，負責應用軟件的優(yōu)化、升級，負責分行各業(yè)務和信息系統(tǒng)計算機運行管理、技術支持和維護等。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，計算機專業(yè)。金融或計算機專業(yè)從業(yè)2年以上，無工作經(jīng)歷需研究生（含）以上學歷應屆畢業(yè)生。

（六）內(nèi)控合規(guī)部法律事務崗

崗位說明：負責分行經(jīng)營管理活動中法律問題論證，審查分行（含所轄機構(gòu)）簽署的合同等法律性文件，出具法律意見。負責管理分行民事訴訟（仲裁）工作，承辦民事訴訟（仲裁）案件。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，法律類專業(yè)畢業(yè)。3年以上法律或金融相關工作經(jīng)歷。具有律師資格、法律職業(yè)資格或企業(yè)法律顧問。熟悉國家法律法規(guī)、金融政策和監(jiān)督管理制度，了解銀行業(yè)務及其職能，掌握銀行管理規(guī)定。

（七）授信審批部公司業(yè)務專職審批人

崗位說明：審閱信貸系統(tǒng)客戶信息、授信調(diào)查報告等材料，分析授信業(yè)務的風險點和可行性，提出防范和控制風險的措施，出具風險性審查意見。

任職要求：具備經(jīng)濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術或法律類大學本科（含）以上學歷、學士（含）以上學位或中級及以上專業(yè)技術職稱。具備豐富的銀行信貸工作經(jīng)驗，從事商業(yè)銀行本外幣信貸工作5年及以上。具有良好的風險管理意識、組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

（八）資產(chǎn)保全部訴訟管理崗

崗位說明：貫徹落實分行信用風險管理及信貸政策、策略，組織協(xié)調(diào)分行各條線訴訟清收工作，負責各條線資產(chǎn)保全和資產(chǎn)質(zhì)量統(tǒng)籌管理，推動公司、小企業(yè)、個人業(yè)務等條線資產(chǎn)保全工作等。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，銀行信貸工作4年及以上，其中保全工作2年及以上。掌握銀行風險管理政策制度，熟悉銀行授信類信貸產(chǎn)品及業(yè)務流程，熟悉公司治理規(guī)則和法律法規(guī)。

（九）營銷部總經(jīng)理

崗位說明：根據(jù)分行下達的年度經(jīng)營計劃指標，組織市場拓展和客戶開發(fā)，以及相關重點客戶的聯(lián)動營銷、延伸營銷等。

任職要求：金融、信貸從業(yè)3年以上(非經(jīng)濟類，5年以上)。大學本科（含）以上學歷，金融及其他經(jīng)濟學類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務及其職能，掌握銀行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

（十）營銷部副總經(jīng)理（助理）

崗位說明：協(xié)助營銷部總經(jīng)理完成年度經(jīng)營計劃指標，負責市場拓展和重點客戶開發(fā)。

任職要求：金融、信貸從業(yè)3年以上(非經(jīng)濟類，5年以上)。大學本科（含）以上學歷，金融及其他經(jīng)濟學類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務及其職能，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力，市場開拓能力強，客戶資源豐富。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

（十一）支行行長

崗位說明：主管支行經(jīng)營管理、行政、黨務全面工作，組織推動支行營銷工作，完成分行下達的各項經(jīng)營計劃，管控業(yè)務風險，保證營業(yè)網(wǎng)點資產(chǎn)質(zhì)量，提升營業(yè)網(wǎng)點服務水平，提高客戶滿意度。

任職要求：工作年限10年以上，金融從業(yè)5年以上，大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)，中級及以上職稱。符合高管資格，熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務及其職能，掌握銀行管理規(guī)定，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

（十二）支行分管公司業(yè)務副行長（助理）

崗位說明：協(xié)助支行行長完成分行下達的公司業(yè)務經(jīng)營計劃，管控業(yè)務風險。開拓市場、開發(fā)客戶、推廣業(yè)務。

任職要求：工作年限5年以上，金融從業(yè)3年以上，大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行公司業(yè)務及其職能，掌握銀行管理規(guī)定，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

（十三）支行分管個人業(yè)務副行長（助理）

崗位說明：協(xié)助支行行長完成分行下達的個人業(yè)務經(jīng)營計劃，吸收存款，提供全方位個人金融服務，管控個人業(yè)務風險。

任職要求：工作年限5年以上，金融從業(yè)3年以上，大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行個人業(yè)務，掌握銀行個貸管理規(guī)定，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

三、工作地點

烏魯木齊市。

四、薪酬福利待遇

應聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關福利待遇，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。

五、報名方式

應聘者自即日起，可登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站查詢相關招聘信息，在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應崗位進行在線報名。

報名網(wǎng)址：https://zhaopin.hxb.com.cn

報名截止時間：2019年12月31日

六、注意事項

（一）請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關資料信息，保證信息真實性；如與事實不符，華夏銀行有權(quán)取消其應聘資格。

（二）對初選合格者我行將通過招聘門戶網(wǎng)站、電話、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試，具體時間另行通知，請隨時關注招聘門戶網(wǎng)站最新消息并保持通訊暢通。

（三）在招聘過程中我們不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。