山東省文化和旅游廳2家所屬事業單位2019年招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
1.山東省旅游推廣中心
該中心是隸屬于山東省文化和旅游廳的正處級公益一類事業單位，成立于2003年，原名為山東省國際旅游開發中心，經省編辦批準，于2017年3月更名為山東省旅游推廣中心，2019年，省旅游數據和信息中心整建制并入省旅游推廣中心。主要承擔國際旅游市場的調查研究和全省對外旅游整體形象策劃、宣傳和國際旅游市場開發的有關具體工作，承擔本系統電子政務外網信息采集、安全等級保護、個性化業務平臺建設以及電子政務內網運行維護等工作。目前辦公地址位于濟南市歷山路173-1號。
2.山東省文化藝術學校
該校是隸屬于山東省文化和旅游廳的正處級公益二類藝術中等專業學校，創辦于1965年，校址位于濟南市文化東路57號。該校作為我省唯一省級藝術類中等專業學校，是全省舞蹈、戲曲等緊缺藝術人才早期教育基地、山東地方戲曲后備人才主要培養基地，開設有中國舞表演、京劇、呂劇、柳子戲、山東梆子、雜技表演等專業，2009年被評為省部級重點中等職業學校。學校重點發展文化藝術類專業，已向高等藝術院校和專業藝術院團輸送了大批優質畢業生。近年來，隨著辦學水平的逐步提高，生源質量逐年改善，該校學生先后獲得第十屆中國藝術節全國舞蹈大賽一等獎、舞蹈“群星獎”，第十屆“桃李杯”全國舞蹈比賽群舞組表演一等獎，第二屆CCTV全國戲曲院校京劇學生電視大賽銅獎等獎項，社會影響力日漸擴大。
二、招聘崗位和人數
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2019年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結合工作需要，省旅游推廣中心2019年將面向社會招考中高級專業技術崗位工作人員4人、山東省文化藝術學校擬面向社會公開招聘藝術表演類崗位工作人員5人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康；
4.初級崗位年齡在40周歲以下（1979年12月31日以后出生）；中級崗位年齡在45周歲以下（1973年12月31日以后出生）；高級崗位年齡在50周歲以下（1968年12月31日以后出生）；
5.符合報考崗位所要求的學歷、學位、專業等具體條件；
6.符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定和條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）其它要求
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
四、招聘程序
（一）發布招聘信息
通過省人力資源和社會保障廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn/）、省文化和旅游廳網站（whhly.shandong.gov.cn）面向社會公開發布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1.報名時間：自信息發布之日起15日內。
2.報名方式：報名采取網上報名的方式進行。應聘人員通過電子郵件將報名表及相關報名材料掃描件以壓縮包方式發送至swltgkzp@163.com（壓縮文件大小不超過20MB），電子文檔名稱一律采用“單位－崗位名稱－姓名”方式命名，例如“山東省旅游推廣中心—品牌推廣1—李**”。省文化和旅游廳通過電子郵件對考生條件初審結果給予回復。
報名材料掃描件包括：（1）身份證；（2）國家承認的學歷和學位證書；（3）專業技術職務資格證書；（4）報考崗位有其他條件要求的，應提供相應證明材料；（5）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；（6）山東省文化和旅游廳所屬事業單位公開招聘工作人員報名表。
對開具所在部門（單位）同意報考介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察和體檢時提供。
聯系人：賈維沙（省旅游推廣中心崗位）、劉曉陽（省文化藝術學校崗位）
聯系電話：0531-82676436（省旅游推廣中心崗位）、0531-82158225（省文化藝術學校崗位）
報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規定比例相應核減招聘人數。
3.資格審查：對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。應聘人員網上報名資格初審合格后，須在規定時間、地點進行現場資格復審，如實填寫個人信息，提交相關材料原件，應聘人員提供的相關信息及材料如有不實，一經發現取消考試資格。資格審查通過后領取準考證。現場資格復審時間、地點和有關要求通過山東省文化和旅游廳網站另行通知，請及時關注，逾期未到現場資格復審的視為自動放棄。
（三）考試
1.副高級崗位
根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，副高級技術職稱崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。面試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入，面試成績即為考試總成績。
面試主要考察應聘人員適應本崗位的專業知識、理論水平，業務能力和工作技能等，采取專業綜合測試的方式進行。面試采用百分制，成績在本場面試結束后當場公布。設定合格分數線70分，達到面試合格分數線的應聘人員方可進入考察范圍。
具體考試時間、地點及考務、監督等問題另行通知。
2.中級崗位
考試分為筆試和面試。
（1）筆試
筆試主要考察應聘人員適應本崗位的專業知識、理論水平，總分為100分，設定最低合格分數線。筆試結束后將及時在省文化和旅游廳網站公布筆試成績及進入面試范圍人選名單。
達到筆試合格分數線的應聘人員，按筆試成績由高分到低分根據規定比例依次確定進入面試范圍人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規定比例的，按實有合格人數確定面試人選。
（2）面試
面試重點考察應聘人員適應本崗位的業務能力和工作技能等，主要采取結構化面談、情景模擬等方式進行。面試采用百分制，面試成績在當場面試結束后現場公布。
面試人員達不到規定比例的崗位，設定面試合格分數線70分，達到分數線的進入考察范圍。
（3）總成績計算
按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。
具體考試時間、地點及考務、監督等問題另行通知。
3.藝術表演崗位
根據藝術表演類崗位的特點，考試采取專業綜合測試的方式進行，主要測試應聘人員的業務知識技能和專業水平等。考試成績采用百分制，成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
根據藝術表演類特殊崗位對招聘人員專業水準的要求和用人單位選拔藝術表演類人員的用人標準，劃定考試合格分數線，合格分數線為70分。如本崗位所有考生考試成績均達不到合格分數線，則核減該崗位此次招聘計劃。
具體考試時間、地點及考務、監督等問題另行通知。
（四）考察體檢
考試結束后，按照招聘崗位，根據應聘人員考試成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，組織考察體檢。
招聘單位成立考察小組，具體負責考察體檢工作。考察采取查閱檔案、個別談話等方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績和任職資格等方面的情況。考察不合格者不予聘用。
體檢原則上在省級醫院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省文化和旅游廳網站統一公示，公示期為5個工作日。公示無異議符合聘用條件的，報省人力資源社會保障廳審核備案，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
應聘人員一經聘用，享受國家及我省統一規定的事業單位工作人員相應學歷或專業技術職稱人員的工資待遇。
六、其他需要說明的問題
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2019年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》的相關規定執行。
附件1：省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表
附件2：山東省文化和旅游廳所屬事業單位公開招聘工作人員報名表
山東省文化和旅游廳
2019年12月31日
信息來源：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/201912/14c02842-4b3c-4739-99c3-d38c36963ee9.shtml
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