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2012年濰坊市臨朐縣醫療衛生機構招聘人事代理人員簡章
來源:臨朐縣人力資源和社會保障網 閱讀:991 次 日期:2012-08-28 11:42:04
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根據我縣衛生事業發展的需要,經研究決定,面向社會招聘醫療機構人事代理人員180名,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

計劃招聘醫療機構人事代理人員180名,具體招聘計劃、專業及學歷要求等詳見附件。

二、招聘范圍和條件

1、遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行和正常履行職責的身體條件;

3、具有符合職位要求的國家正規全日制普通高校畢業學歷;

4、臨朐縣常住戶口或臨朐生源;

5、報考人員年齡應在18周歲至30周歲之間(1982年9月1日至1994年9月1日期間出生);碩士研究生及以上學歷人員放寬到35周歲(1977年9月1日以后出生);

6、具備報考職位所需的其他資格條件。

已在我縣衛生系統事業單位就業的在編(或人事代理)人員不在招聘范圍。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除、辭退的人員,現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員,不能報考。

三、報名和資格審查

(一)組織報名

1、報名時間及地點

報名時間:2012年9月6日—8日,共3天。

上午8:30—12:00,下午2:00—6:00。

報名地點:原臨朐縣人事局辦公樓一樓(縣城城南街南段東側)。

2、報名要求

采用現場報名的方式進行。報考人員需持本人身份證、畢業證、就業報到證、戶口薄(戶籍證明)等材料原件及復印件各1份(有工作單位的人員還需提交單位主管部門出具的同意報考介紹信,人事檔案托管人員應由托管單位出具證明),同時攜帶《2012年臨朐縣醫療衛生機構招聘人事代理人員報名登記表》(以下簡稱《報名表》,請從網上自行下載并準確填寫)、近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

一個職位(專業)招聘計劃與報考人數達不到1:2比例的,按比例相應減少該職位(專業)的招聘計劃。每名報考人員只能報考一個職位(專業)。

鑒于本次招聘與2012年臨朐縣事業單位公開招聘工作人員筆試同步進行,且與其衛生類職位使用相同試題,所以報名參加2012年臨朐縣事業單位公開招聘衛生職位的人員,符合本次招聘條件的可同時報名,依據筆試成績參與進入面試范圍人員的競爭,以達到人員充分就業和用人單位足額招聘的目的。

(二)資格審查

對報考人員的資格審查貫穿招聘工作的全過程。按照《簡章》要求和報考人員填寫的《報名表》,對報考人員是否符合報考職位(專業)所需資格條件進行審查。經審查,符合報考條件的,繳納筆試考務費80元(參加2012年臨朐縣事業單位公開招聘的不重復收費)。

報考人員于2012年9月15日上午8:30—12:00、下午2:00—5:00,憑身份證到報名地點領取準考證。

四、考試內容與方法

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

1、筆試科目為兩科,分別為公共基礎知識、專業知識。公共基礎知識包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識。專業知識根據考生報考專業分為中醫類和西醫類。康復理療、中醫理療、針灸推拿和中醫專業考中醫專業知識,其余專業考西醫專業知識。西醫類考試內容包括人體解剖學、生理學、病理學、藥理學、護理學及衛生法律法規等;中醫類考試內容包括中醫基礎、中藥學、醫古文、方劑學及衛生法律法規等;

筆試時間:2012年9月16日上午。

8:00—9:30 公共基礎知識

10:10—11:40 專業知識

報考人員須持身份證和準考證,到指定地點參加考試。具體地點詳見《準考證》。

2、筆試結束后,按照公共基礎知識、專業知識各占50%的比例,百分制計算報考人員的筆試成績。根據招聘計劃和報考職位,按筆試成績從高分到低分順序,確定面試入圍人員。招聘計劃與進入面試人員比例為1:2。筆試成績和面試入圍人員名單在 “臨朐縣人力資源和社會保障局網站(www.lqxrsj.gov.cn,下同)”公布。

(二)面試

參加面試人員應繳納面試考務費70元。面試采取結構化面試的方式。主要測試報考人員的綜合分析、組織協調、反應應變、言語表達、舉止儀表等方面的素質及能力。面試采用百分制計分,面試試題為通用題型。每名報考人員的面試時間為8分鐘,思考時間4分鐘,答題時間4分鐘。面試成績由面試考官當場評判,采取去掉一個最高分、一個最低分綜合計算平均成績的辦法,確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。

面試時間、地點、要求等其他事項另行通知。

面試結束后,按筆試、面試成績各占50%的比例,百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。

根據考試總成績,按計劃招聘人數1:1的比例由高分到低分依次確定進入體檢、考核范圍人員。總成績相同者,筆試成績高者優先;筆試成績再相同者,專業知識成績高者優先。報考人員考試總成績和進入體檢、考核范圍人員名單,在“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”上公開發布。

(三)加分

碩士研究生報考大學本科及以下職位的,在筆試成績中加3分。

五、體檢與考核

統一組織進入體檢范圍的人員到縣級以上綜合醫院進行體檢。體檢標準參照人社部、衛生部《關于公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。

體檢合格的,由臨朐縣人社局、臨朐縣衛生局抽調人員組成考核小組,對其思想政治表現、道德品質等情況進行考核,并對應聘人員資格條件進行復查。

對體檢、考核不合格者,取消其應聘資格,所空缺職位按考試總成績依次遞補。

六、公示與聘用

考試、考核工作結束后,將擬聘用人員名單在“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”上進行公示,時間為7個工作日。如發現問題,一經查實即取消其聘用資格,對因此造成的空缺崗位,不再安排遞補。公示期滿無問題的擬聘用人員,根據考試總成績,按報考職位從高分到低分依次選崗,并由用人單位按規定辦理人事代理、簽訂合同。

招聘人事代理人員按規定實行試用期,試用期為1年,試用期滿經考核不合格的,解除人事代理合同。

七、其他

本簡章由臨朐縣人社局、臨朐縣衛生局負責解釋。

咨詢電話:0536-3186990 3169630

網址:“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”(www.lqxrsj.gov.cn)。

臨朐縣人力資源和社會保障局

臨 朐 縣 衛 生 局

二O一二年八月二十七日

附件1:《臨朐縣2012年醫療衛生機構招聘人事代理人員計劃表》

附件2:《2012年臨朐縣醫療衛生機構招聘人事代理人員報名登記表》

附件下載易賢網溫馨提示:

《2012年臨朐縣醫療衛生機構招聘人事代理人員報名登記表》來源于臨朐縣人力資源和社會保障網,最近更新2012年8月27日。

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更多信息請查看山東省事業單位招聘網

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