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浙江省文化和旅游廳部分直屬事業(yè)單位2020年招聘公告

來源：浙江省人社廳網(wǎng)站閱讀：1168 次日期：2020-07-05 17:20:04

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浙江省文化和旅游廳關(guān)于部分直屬事業(yè)單位2020年公開招聘人員的公告

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省文化和旅游廳部分直屬事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位

此次招聘的浙江省文化和旅游廳下屬事業(yè)單位共3家。簡介如下：

（一）浙江圖書館：公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政全額補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級。主要承擔(dān)文獻(xiàn)信息資源體系建設(shè)、公共圖書服務(wù)、協(xié)調(diào)指導(dǎo)全省古籍保護(hù)業(yè)務(wù)、開展全省公共圖書館學(xué)術(shù)研究和交流合作等工作。

（二）浙江省文化館：公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政全額補(bǔ)助。機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級。主要承擔(dān)組織省級公益性群眾文化活動，開展群眾文化理論研究和文藝創(chuàng)作，指導(dǎo)全省文化館（站）業(yè)務(wù)工作。組織開展群眾文化對外交流合作，承擔(dān)全省文化館數(shù)字化應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)運行和業(yè)務(wù)協(xié)同集成工作。

（三）浙江省文物鑒定站（國家文物進(jìn)出境審核浙江管理處），浙江省文物局所屬公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級，預(yù)算形式為財政全額補(bǔ)助。承擔(dān)全省文物鑒定工作，開展全省文物鑒定工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，承擔(dān)國家文物局授予的全省各口岸申報進(jìn)出境文物審核和全省行政區(qū)域內(nèi)妨害文物管理等刑事案件涉及的文物鑒定和價值認(rèn)定。

3家單位均位于杭州市區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本批次招聘需求為12個崗位14人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（見附件1）。

（二）招聘對象

1.部分崗位招聘對象為浙江省戶籍或生源的全日制普通高校2020年畢業(yè)生，下列三類情形者視同對待：

（1）在國家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)生；

（2）2020年畢業(yè)的留學(xué)人員；

（3）2020年畢業(yè)、符合教研廳函﹝2019﹞1號文規(guī)定的非全日制研究生。

2.招聘對象范圍不限的，凡符合崗位報名條件者均可應(yīng)聘。

全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、統(tǒng)招非全日制研究生及留學(xué)歸國人員可依據(jù)培養(yǎng)計劃完成后取得的學(xué)歷、學(xué)位條件應(yīng)聘，取得相應(yīng)證書的時限為2020年9月底前。

（三）資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

5.崗位用人時限內(nèi)及時入職；

6.具備崗位所需要的其他條件。

對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和招聘單位、崗位用人實際予以綜合認(rèn)定。

對工作經(jīng)歷的要求，按勞動（聘用）合同、社保繳納記錄證明或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時間按足年足月計算到報名截止時。

對全省性展覽的要求，主要指浙江省委宣傳部、浙江省文化和旅游廳、浙江省文聯(lián)、浙江省美協(xié)、浙江省書協(xié)等省級政府文化主管部門或團(tuán)體主辦的全省性展覽，并以相應(yīng)主辦部門發(fā)文為認(rèn)定依據(jù)。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。因工作需要，浙江圖書館的體檢增加“弱視和色覺檢查”項目。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。時間：2020年7月8日9：00－7月16日16：00。應(yīng)聘人員登錄浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試院組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。

2.資格初審。時間：2020年7月8日－7月17日，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。

3.網(wǎng)上繳費。時間：2020年7月8日9：00－7月19日24：00。通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。

每個崗位通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的，告知應(yīng)聘人員并退還報名費。

4.應(yīng)聘資格的取得。已繳費人員在2020年8月5日－8月7日上網(wǎng)（www.zjks.com）下載打印準(zhǔn)考證，并取得應(yīng)聘資格。

（二）考試

考試采用筆試、面試（崗位技能測試）相結(jié)合的方式。筆試、面試（崗位技能測試）滿分均為100分，并分別按筆試40%、面試（崗位技能測試）60%計入總成績。

1.筆試

筆試委托浙江省人事考試院組織，具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

時間、地點：2020年8月8日9:00－10：30，杭州市內(nèi)。

科目：《綜合素質(zhì)測試》（題型為全客觀題）。

筆試成績預(yù)計可于8月15日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1：6的比例確定各崗位入圍面試人員名單。

2.面試（崗位技能測試）

面試（崗位技能測試）前安排資格復(fù)審。資格復(fù)審和面試（崗位技能測試）有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。測評要素按崗位分別確定，主要考查應(yīng)聘者綜合素質(zhì)（如語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等）、專業(yè)素質(zhì)、崗位匹配性（如法規(guī)執(zhí)行能力、崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力等）。

浙江圖書館的古籍保護(hù)（二）崗位由單位組織崗位技能測試，主要考查專業(yè)技能熟練程度、專業(yè)技巧和效果等。

面試（崗位技能測試）成績低于60分者，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考察

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位根據(jù)總成績從高分到低分（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先），按照1:1比例確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。浙江圖書館的應(yīng)聘人員在“弱視和色覺檢查”中的檢查結(jié)果必須為正常或非色覺功能障礙。

（四）公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

（五）其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

（一）本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

1.招聘單位網(wǎng)站：