中共麗江市委黨校2020年博士引才公告
為進一步優化人才隊伍結構，滿足黨校事業發展需要，按照市委主要領導對黨校隊伍建設的指示精神，根據《中共麗江市委、麗江市人民政府關于創新體制機制加強人才工作的實施意見》《麗江市英才計劃》和事業單位招聘有關規定，經麗江市人才工作協調領導小組辦公室、中共麗江市委編辦、麗江市人力資源和社會保障局同意，面向社會公開引進5名博士研究生以上人才。現將有關事項公告如下：
一、招引原則
堅持德才兼備，公開、競爭、擇優的原則。
二、招引方式
引進高層次人才，采取崗位能力測試（面試）的方式擇優聘用。
三、招引對象及條件
（一）招引對象為國內全日制普通高校研究生畢業并取得博士學位或經教育部認證的海外留學博士畢業生。專業限一級目錄“人文社會科學”。
（二）具體條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守法律法規，具有良好的品行和職業道德，團隊合作意識強。
2.應屆畢業生須于2020年7月31日前取得畢業證書、學位證書。
3.原則上年齡在35周歲以下(1985年7月1日以后出生)，具備中級及以上職稱的年齡可放寬到40周歲，具備副高及以上職稱的年齡可放寬到50周歲。因工作特殊需要招聘的緊缺急需人才，經市委組織部、市人社局批準，可適當放寬年齡條件。
4.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
5.滿足招聘崗位專業要求。
6.有下列情況之一者，不接受報名。
（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員，均不得參加應聘。
（2）在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的，或參加公開招聘違約人員。
（3）報名開始時未辦結辭職手續或未持有現所在單位同意報考證明的在職在編人員。
（4）法律、法規規定的其它不得應聘的情形。
四、招引崗位、人數及程序
（一）招引崗位
招引崗位：專業技術人員（教師）崗位博士人才共5名。專業目錄嚴格按照《云南省2019年公務員錄用考試專業目錄》，專業限一級目錄“人文社會科學”。
（二）招引程序
1.制定招引計劃和公告。
2.報市人才辦、市委編辦、市人社局核準引才公告。
3.發布公告。
4.報名及資格審查，由用人單位具體負責。
5.組織考試、測評（崗位能力測試）。經公開報名和資格審查，符合報名條件通過資格復審的考生進入崗位能力測試。招聘高層次、緊缺人才，劃定最低合格控制線為70分。
6.體檢、考察。由單位組織到麗江市人民醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，同時要遵守《人力資源和社會保障部關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發〔2010〕22號)的規定。體檢不合格人員，本人可在接到體檢結果通知三天內提出復檢申請，到用人單位指定醫院進行復檢1次，復檢結果即為本人體檢結論。
對體檢合格人員進行考察考核，考核采用由用人單位和主管部門派人查閱學生檔案、聽取學校和實習單位意見等方式，對擬聘用人員的政治思想、職業道德、業務水平和遵紀守法等方面進行考察考核。
7.確定擬引進人才人選。根據崗位能力測試、體檢、考核等綜合情況，由校黨委集體研究決定擬引進人選。
8.公示。引才名單在麗江市人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
9.審批。崗位能力測試、體檢、公示等各項工作結束，對已確定的擬引進人員按程序辦理相關手續，報市人力資源和社會保障局、市人才辦審批。
五、支持政策及待遇
中共麗江市委黨校引進博士人才政策待遇嚴格按照《麗江市英才計劃》執行。
六、報名時間及方式
（一）報名時間：2020年7月31日—8月13日。
（二）報名方式：填寫《中共麗江市委黨校2020年引進博士人才報名表》提供相關材料現場報名，或將報名表及相關材料掃描件發送到郵箱：ljswdxzzky@126.com,資格復審時提供原件。
（三）現場報名地點：中共麗江市委黨校組織人事科（詳細地址：云南省麗江市玉龍縣玉帶路1號中共麗江市委黨校辦公樓四樓），時間：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。聯系電話：0888-5330043。
（四）面試時間：另行通知（以電話通知為準）。
（五）面試地點：中共麗江市委黨校。
（六）注意事項
1.報名時需提供畢業證、學位證、本人身份證、戶口簿、職稱資格證書等原件及復印件，近期一寸免冠照片2張。有工作單位的應持有已辭職證明或現所在單位同意報考證明，因未經現所在單位同意自行報考而產生的不良后果由考生本人承擔。
2.報名結束后，報考人員應注意登錄麗江市人力資源和社會保障局網站了解考錄工作進程和有關事項的公告，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。
七、紀律及監督
人才招引工作由紀檢監察部門全程監督。凡在招聘過程中發現報考人員不符合報考條件的，隨時取消其報考資格。報考人員凡未在規定時間內到規定地點領取有關證件、通知，提供相關材料，考試、體檢缺席等，均視為自動放棄招聘資格。在整個招聘過程中出現違紀違規行為的，追究有關人員責任，予以嚴肅處理。
（一）對違反招聘紀律的考生，依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
（二）遵守回避規定。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的，應實行回避。
（三）違反招聘紀律的工作人員，一經發現將予以追責和問責。
八、其他事項
（一）聘用人員試用期為一年。在試用期間，黨校要對新聘用人員進行崗位能力考核。試用期滿，考核合格的，按程序辦理轉正定級手續并簽訂聘用合同；考核不合格的，延長試用期或取消聘用資格。
（二）未盡事宜，按《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》規定辦理。由中共麗江市委黨校和麗江市人力資源和社會保障局、麗江市人才工作協調領導小組辦公室負責解釋。
九、重要提示
（一）公開招聘的有關信息通過麗江市人力資源和社會保障局門戶網站向社會發布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。
（二）本次招聘考試專業目錄參照《2019年云南省公務員錄用考試專業目錄》執行。
（三）應聘人員要認真參閱核對招聘崗位的各項招聘條件，所列職位其他要求和備注中的要求均具有同等效力，應確保符合招聘條件范圍進行報名。應聘人員要保證填寫信息的真實性，特別是所填專業須按照畢業證上專業名稱填寫（含括號內的專業方向）。凡因考生填報信息不實的，按弄虛作假處理，并自行承擔因此造成的取消應聘資格等一切后果。
（四）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請應聘人員仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反錄用考試紀律的應聘人員，按有關規定處理，觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。
十、聯系方式
（一）咨詢電話
市委黨校組織人事科： 0888-5330043
（二）監督電話：
市紀委監委駐農業農村局紀檢組：0888-8889017
市委黨校紀檢辦：0888-5330041
附件：
中共麗江市委黨校
2020年7月22日
來源：http://www.ljhrss.gov.cn/Item/5782.aspx
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