七臺河市財政局2020年度公開引進人才公告
為充實人才隊伍，優化人才結構，結合當前工作需要，七臺河市財政局所屬事業單位擬面向社會和院校公開引進2名優秀人才，根據七臺河市委、市政府《關于加強人才隊伍建設的若干政策意見》（七發〔2019〕8號）的規定，為做好此次引進工作，特制定本公告。
一、引進對象和條件
（一）引進對象
統招本科（全日制）畢業生二批次A段及以上學歷（應屆畢業生須在2020年7月31日前取得學歷、學位），年齡35周歲及以下。
（二）引進條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2、具有良好的品行和符合崗位要求的工作能力、綜合素質、專業水平，服從組織安排；
3、具有正常履行崗位職責所需的文化程度和身體條件（符合體檢要求）；
4、具備與工作崗位相匹配的工作技能等其他資格條件；
5、無違法違紀現象。
已屬于七臺河市域內（含區縣）行政編制、事業編制工作人員不得報考。
二、引進崗位及人數
具體職位、資格條件請訪問七臺河市人民政府網、七臺河市財政局微信公眾號查看《2020年七臺河市財政局所屬事業單位引進優秀人才計劃表》（附件一）。
三、引進辦法及程序
（一）報名時間及方式
報名時間：即日起至2020年8月14日
報名方式：將畢業證、學位證、學信網學籍在線驗證報告掃描件、本科二本A段以上錄取證明材料以及如實填寫的《2020年七臺河市財政局所屬事業單位引進人才報名表》（附件二）發送到指定郵箱；
（二）資格審查
由七臺河市財政局組織相關工作人員進行資格初審，符合條件人員進入考試階段。
（三）考試
資格初審通過后，七臺河市委組織部和七臺河市財政局組織開展考試工作，考試面試采用面試和筆試結合的方式進行，筆試考察文字綜合能力，面試為結構化面試。綜合成績滿分為100分，筆試權重為50%，面試權重為50%。計算方法為：綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%，分數保留小數點后兩位。考試時間和地點另行通知。
（四）考核
采用商調檔案審查、走訪及座談等方式，全面考察擬聘人員的思想品德、政治表現、學識水平、工作能力和專業技能等。考核不合格者將取消錄用資格并將按照成績依次順延聘用。
（五）審檔
查檔核實其身份、學歷學位、專業技術職務、工作經歷業績、獎懲等情況，全日制普通高校畢業生需查核其在校表現、學習成績等情況，將檔案中的相關資料復印后加蓋檔案管理部門公章備查。
（六）體檢
組織擬聘人員進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》（試行）及《公務員錄用體檢操作手冊》實施，體檢不合格者不予聘用。
（七）公示
根據考試成績、考察和體檢情況，確定擬錄用人選，在七臺河市財政局（微信公眾號）進行為期5個工作日的公示。
（八）聘用
經公示無疑義者，按照程序辦理聘用手續，試用期按有關規定執行。試用期滿經考核合格者與用人單位簽定聘用合同。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。
四、福利及待遇
凡引進的優秀人才，符合急需引進人才目錄，與用人單位簽訂5年以上工作合同，工作有成效，合同期限內享受以下優惠政策：
1、引進人才入選后，核入全額事業編制，享受正常工資待遇。
2、引進一流大學建設高校的全日制博士研究生給予5萬元安家費，每人每月3000元津貼；全日制碩士研究生給予3萬元安家費，每人每月2000元津貼；全日制本科生每人每月1500元津貼。
3、引進全日制博士研究生，給予5萬元安家費，每人每月2000元津貼；引進全日制碩士研究生，給予3萬元安家費，每人每月1500元津貼；
4、引進一流學科建設高校及藝術、體育類院校一批次全日制本科畢業生，每人每月1000元津貼。
五、本公告未盡事宜由七臺河市財政局負責解釋。
電 話：0464-8688066
郵 箱：qthczjgy@163.com
附件：1、《2020年七臺河市財政局所屬事業單位引進優秀人才計劃表》
七臺河市財政局
2020年8月6日
來源：http://www.qth.gov.cn/xxgk_12340/tzgg/202008/t20200807_273109.htm
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