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招聘崗位

工作地

資格要求

支行長

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1.教育水平：本科及以上學歷；

2.年齡要求：原則上男性年齡43周歲（含）以下；女性年齡40周歲（含）以下；

3.經(jīng)驗要求：5年以上銀行工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理或相似崗位工作經(jīng)驗；

4.其它要求：責任心強，具備良好的職業(yè)操守；具備較強的風險識別能力、業(yè)務營銷能力和管理能力；

5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。

營銷團隊長

溫州分行

轄屬機構

1.教育水平：本科及以上學歷；

2.年齡要求：原則上40周歲（含）以下；
3.經(jīng)驗要求：5年以上銀行工作經(jīng)驗，有他行團隊帶領經(jīng)驗；

4.其它要求：

（1）熟悉公司信貸、信用卡相關業(yè)務知識及法律法規(guī)，業(yè)務風險防控能力強；

（2）具有較強的綜合分析能力與業(yè)務營銷能力，能夠指導與建設業(yè)務營銷團隊、拓展銀行業(yè)務大客戶；
5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。

公司客戶經(jīng)理

溫州分行

轄屬機構

1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應的專業(yè)；
2.年齡要求：原則上35周歲（含）以下；
3.經(jīng)驗要求：2年以上公司銀行工作經(jīng)驗；
4.其它要求：

（1）熟悉公司信貸相關業(yè)務知識及法律法規(guī)，有良好的業(yè)務拓展能力和風險防控能力；

（2）客戶資源豐富者優(yōu)先考慮；

5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。

小企業(yè)客戶經(jīng)理

溫州分行

轄屬機構

1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應的專業(yè)；
2.年齡要求：原則上35周歲（含）以下；
3.經(jīng)驗要求：2年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗；
4.其它要求：熟悉小微企業(yè)信貸、信用卡相關業(yè)務知識及法律法規(guī)，有良好的業(yè)務拓展能力和風險防控能力；
5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。

零售客戶經(jīng)理

溫州分行

轄屬機構

1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應的專業(yè)；

2.年齡要求：原則上35周歲（含）以下；
3.經(jīng)驗要求：2年以上銀行、保險等行業(yè)營銷類工作經(jīng)驗；
4.其它要求：

（1）熱愛營銷工作，善于溝通，具備較強客戶維護能力和風險識別能力；

（2）具備較強主動的服務意識，有良好的團隊合作能力；

（3）熟悉當?shù)劂y行零售業(yè)務市場，了解零售金融產(chǎn)品與業(yè)務，能為客戶提供資產(chǎn)配置意見，

（4）持有金融專業(yè)相關資格證書者優(yōu)先考慮；客戶資源豐富者優(yōu)先考慮；

5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。

風險經(jīng)理

溫州分行

轄屬機構

1.教育水平：本科及以上學歷，與招聘崗位相適應的專業(yè)；

2.年齡要求：原則上40周歲（含）以下；

3.經(jīng)驗要求：3年以上銀行信貸審查工作經(jīng)驗；

4.其它要求：

（1）熟悉國家經(jīng)濟金融政策、法律法規(guī)以及企業(yè)財務等方面知識，掌握銀行風險管理基本制度，熟悉各類信貸業(yè)務及處理流程；

（2）具備良好的職業(yè)操守、較強的目標導向和執(zhí)行力，具有較強的外部溝通協(xié)調(diào)能力及良好的心理調(diào)節(jié)能力，抗壓性強；

5.綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。