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寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘編外特殊崗位工作人員公告

寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局，是寧波市鄞州區(qū)人民政府下屬的政府工作部門。根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘編外特殊崗位工作人員1名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位、職責(zé)及要求

（一）招聘崗位：微電子產(chǎn)業(yè)管理。

（二）崗位職責(zé)：

研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，做好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃；進(jìn)行產(chǎn)業(yè)招商、項(xiàng)目論證、商務(wù)談判等；對(duì)落地項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤服務(wù)；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

（三）招聘要求：

1.基本要求：擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)；遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

2.學(xué)歷要求：全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（境外獲得的學(xué)歷及學(xué)位須經(jīng)國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心認(rèn)證），專業(yè)不限；并具有相關(guān)業(yè)務(wù)崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

4.年齡要求: 40周歲（1980年9月3日及以后出生）以下。

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間與方式

1.報(bào)名時(shí)間：2020年9月7日9:00 - 2020年9月21日17:00。

2.報(bào)名方式：報(bào)名人員登錄中國(guó)寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）首頁(yè)，點(diǎn)擊右上角“事業(yè)招考”欄目進(jìn)入頁(yè)面，再點(diǎn)擊右上角的“報(bào)名入口”進(jìn)入“考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，選擇“寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘編外特殊崗位工作人員的公告”，在仔細(xì)閱讀公告信息后，按要求輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件進(jìn)行報(bào)名。

3.逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

（二）資格初審

1.時(shí)間：2020年9月22 日9:00 -9月24日17:00。

2.招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審期間，報(bào)名系統(tǒng)不再對(duì)報(bào)考人員開放。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過報(bào)名資格初審。

3.崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例不足1:4的，取消招聘指標(biāo)。

（三）資格初審結(jié)果查詢

1.時(shí)間：2020年9月25日9:00 - 17:00。

2.考生可登錄中國(guó)寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）首頁(yè)，點(diǎn)擊“事業(yè)招考-報(bào)名入口”按鈕，選擇進(jìn)入“寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘編外特殊崗位工作人員”審核查詢，查詢網(wǎng)上報(bào)名初審結(jié)果。

（四）資格復(fù)審

面試前，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審須提供的證件材料為：本人有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿(戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員須提供畢業(yè)證書和教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、工作經(jīng)歷等招聘崗位要求提供的相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按要求參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書》。

（五）面試

1.面試主要測(cè)試應(yīng)聘者適應(yīng)崗位的專業(yè)能力、工作能力及口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等，面試滿分為100分。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.未按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

4.面試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分，按照 1:1的比例確定體檢對(duì)象。

（六）體檢、考察

1.參加體檢者按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。

2.應(yīng)聘者放棄或未按時(shí)參加體檢的，視作放棄錄用資格。

3.體檢不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。

4.體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。考察結(jié)論為不宜聘用的則淘汰。

（七）聘用

1.考察結(jié)束后，確定擬聘用人選。擬聘用人選自愿放棄的，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。若替補(bǔ)人員均不符合崗位需求的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論可不予錄用。

2.擬聘用者公示3天，無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

3.試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。

四、管理方法及待遇：用工管理參照寧波市鄞州區(qū)編外用工管理辦法。工資待遇：具有高級(jí)職稱的年收入18萬元(含五險(xiǎn)一金）、中級(jí)職稱14萬元(含五險(xiǎn)一金）、普通管理崗位9萬元(含五險(xiǎn)一金）。

五、其他說明

（一）應(yīng)聘者需對(duì)提交的應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，將不再發(fā)布通知。

（三）本招聘公告由寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局負(fù)責(zé)解釋。

六、聯(lián)系方式

有關(guān)招考信息可登陸中國(guó)寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）查詢，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名咨詢（工作日）電話：0574-87117907，寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局咨詢電話：0574-89296917、89296916。

寧波市鄞州區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局

2020年9月3日

信息來源：http://news.nbrc.com.cn/sydw/202009/t20200903_105249.html