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保山中醫藥高等專科學校2020年招聘編制外工作人員招聘公告

為進一步加強我校師資隊伍建設，促進學校各項事業的發展，結合學校實際，面向社會公開招聘編制外工作人員25名,現將相關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，堅持公開、平等、競爭、擇優錄用的原則。做到信息公開、過程公開、結果公開。

二、招聘崗位

注：年齡計算截止2020年9月24日。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

（二）具有良好的品行；

（三）具有招聘崗位所需的專業或任職資格、職業（執業）資格及技能要求；

（四）具備適應崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監察調查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，受到禁考處罰期限未滿的人員，均不得參加應聘。

四、招聘程序

（一）發布公告：2020年9月7日在保山市人力資源和社會保障網、保山中醫藥高等專科學校網站和微信公眾號發布招聘公告。

（二）報名：

凡符合招聘條件的人員將個人簡歷投遞至人事處郵箱（bszyzrsc@163.com），具體報名程序如下：

1、報名時間：自公告發布之日起至2020年9月24日（星期四）24:00時截止，超過報名時間的不予受理；

2、報名方式：應聘者將報名表及個人簡歷電子版（掃描件）通過網絡發送至保山中醫藥高等專科學校人事處郵箱（郵箱地址：bszyzrsc@163.com），郵件標題格式為：招聘崗位+姓名；

3、報名注意事項：

（1）應聘者只能報考一個崗位，不接收任何形式的紙質材料報名；

（2）應聘者填寫《保山中醫藥高等專科學校編制外教師招聘報名表》（附件）；

（3）應聘者電子簡歷應包含以下內容：個人基本信息、學習工作經歷，身份證、畢業證、學位證（留學歸國人員的學歷、學位證均須教育部認定）、《大中專畢業生就業推薦表》、學習成績、學習活動經歷（包括擔任學生會干部、黨（團）組織干部、班干部經歷，因學習成績優異獲獎學金等）、計算機等級、普通話水平、外語水平、與報考崗位相關的職業資格證書等掃描件,上述材料電子版請匯總為同一文檔并轉換為PDF格式,未按要求格式提交材料產生的后果由應聘者個人承擔；

4、資格復審須攜帶電子簡歷中涉及的證件原件、復印件以及報考崗位所要求其他證件原件。

（三）確定面試人員與資格審查：根據報名情況，經招聘小組查閱個人信息，按崗位招聘人數1:2的比例擇優確定進入面試人員，達不到比例的按實際報名人數進行面試。

（四）面試時間和地點：屆時另行通知，無法聯系或未按要求按時到場的考生，視為自動放棄面試。

（五）面試：面試在監督人員的監督下，采用結構化面試的方式進行。面試試題在紀檢部門的監督下封閉完成。同一崗位使用同一套試題，實行量化打分，面試成績按100分計算，75分及以上為合格。5位面試考官的打分，去掉一個最高分和一個最低分，計算剩下3位面試考官的平均分。面試成績未達到最低合格分數線的人員不得參與后續的招聘環節。面試結束當場宣布成績，同一崗位應聘人員面試成績相同的，則加試一題。

（六）確定擬招聘對象：面試成績在75分及以上者，按同一崗位成績由高到低擇優確定。

（七）資格復審：具體時間待定。

（八）考察、體檢：主要考察應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況；體檢具體時間待定。體檢將組織體檢對象在縣級以上具有體檢資質的指定醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行，除衛生部核準并予以公布的特殊職業外，不得要求進行乙肝項目檢測。體檢對象對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢，并到指定醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格者，不予聘用。體檢費用自理。

（九）公示：擬聘人員名單在保山中醫藥高等專科學校校園網站公示5個工作日。

（十）聘用：公示期滿無異議，擬聘人員與學校簽訂勞動合同書（三年一簽），試用期3個月。

五、待遇

工資由基本工資、績效工資二類構成：

（一）基本工資 ：研究生3500元∕月（試用期3000元∕月；本科生3000元∕月（試用期2500元∕月）。

（二）績效工資參照學校同類在職在編人員績效工資管理辦法執行。

（三）試用期滿，考核合格學校按照勞動合同法的規定依法購買五險一金（養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險、住房公積金）；寒暑假期間無績效工資。

六、人員遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經學校研究同意按照面試成績從高到低順序遞補：

（一）應聘人員體檢或者考察不符合要求的；

（二）擬聘人選公示的結果影響聘用的；

（三）擬聘人選放棄聘用的；

（四）未在規定的報到時間內報到的；

（五）導致擬聘崗位空缺的其他情形。

七、紀律和要求

（一）對違反紀律和弄虛作假的考生，取消招聘資格；

（二）堅持回避制度。工作人員與應聘人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的，實行回避；

（三）遵守考試紀律，保守工作秘密；

（四）工作人員應認真履行好職責，招聘工作做到信息公開，過程公開，結果公開，自覺接受紀檢部門和社會各界的監督。

八、疫情防控工作要求

（一）面試人員進入面試現場需進行健康排查。

1.面試人員進入面試現場前，需配合進行體溫測量，并出示“疫情防控行程卡（短信或行程卡、24小時內行程卡截圖均可）”和“云南健康碼”登記記錄（24小時內截圖即可）。

2.體溫正常，且“云南健康碼”為綠碼人員，可正常參加面試。

3.如14天內有高、中風險地區旅居史的人員，以及云南健康碼掃碼為黃碼人員需持有效的核酸檢測陰性證明方可參加面試。

4.“云南健康碼”為紅碼人員，按規定進行隔離觀察，不得參加面試。

5.一個月內有境外旅居史的人員，需如實提交隔離醫學觀察證明，并持考試前7天內有效的核酸檢測陰性證明方可面試。

6.如面試當天有發熱（＞37.3℃）、或有呼吸道等相關癥狀的人員，應及時到定點醫院發熱門診就診。如報考人員堅持參加面試，屆時單獨進行安排，并于面試結束后及時到定點醫院發熱門診就診。

7.進入面試現場后需全程佩戴口罩。

（二）面試人員落實疫情防控有關要求。

1、應按照指引進入考場。

2、面試期間，進入學校的面試人員，不得在現場活動封鎖區域以外的地方流動。

3、面試期間，所有人員全程佩戴一次性口罩，人與人之距離保持1米以上。

4、乘坐交通工具期間全程佩戴口罩。

九、報名聯系人及聯系方式

李老師：0875-2212956

郵箱：bszyzrsc@163.com

監督電話：0875-2125131

未盡事宜由保山中醫藥高等專科學校進行解釋。

附件：保山中醫藥高等專科學校編制外工作人員招聘報名表

附件【附件2，報名表.docx】

來源：http://www.baoshan.gov.cn/info/2151/98904.htm