棗莊市大數據中心 棗莊市外事服務中心2020年急需緊缺人才公開招聘公告
根據《棗莊市事業單位高層次急需緊缺人才引進辦法（試行）》，結合崗位空缺情況和工作需要,棗莊市大數據中心公開招聘急需緊缺人才1名、棗莊市外事服務中心公開招聘急需緊缺人才1名。現將有關事項公告如下：
一、計劃招聘人數、崗位、專業
| 單位 | 崗位類別 | 崗位名稱 | 需求人數 | 學歷 | 學位 | 專業名稱 | 其它條件要求 |
| 棗莊市大數據中心 | 管理崗 | 大數據業務發展 | 1 | 研究生 | 碩士及以上 | 計算機科學與技術、信息與通信工程、軟件工程、統計學 | 大數據、計算機相關專業優先。 |
| 棗莊市外事服務中心 | 專業技術崗位 | 德語翻譯 | 1 | 全日制研究生 | 碩士及以上 | 德語 | 1.研究方向：機械類、化工類、醫藥類、國際貿易及服務一帶一路方向； 2.應屆畢業生，30周歲以下，雙一流院校優先，男性優先。 |
二、招聘范圍及條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行和適應崗位的身體條件；
（四）招聘崗位要求的專業、學歷學位、技能條件；
（五）碩士應在35周歲及以下（1985年9月16日以后出生），博士應在38周歲及以下（1982年9月16日以后出生）。
（六）取得畢業證書和學位證書時間須在2020年9月30日前。
（七）招聘崗位所需的其他資格條件：
在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
在編在崗人員、簽訂勞動合同人員、人事代理人員等需出具有用人管理權限的部門（單位）同意報考的證明；定向、委培畢業生應聘，需出具征得定向、委培單位同意報考的證明;已經就業或簽訂就業協議書的畢業生須用人單位出具同意報考的證明。
三、招聘程序
（一）發布招聘信息
通過棗莊市人力資源和社會保障局官網面向社會發布招聘信息，網址：http://zzhrss.zaozhuang.gov.cn/。
（二）報名
報名采取統一時間、電子郵件報名的方式進行。
報名時間：2020年9月16日9:00——9月24日16:00。
報名材料：
1.《急需緊缺人才公開招聘報名登記表》；
2.身份證；
3.學歷、學位證書（包括本科及以上學歷層次）；
4.現工作單位出具的同意報考的證明及工作經歷證明；
5.二寸電子版證件照片；
6.2020屆全日制應屆畢業生提供就業推薦表及由學校出具的能夠正常畢業的證明材料。
報名郵箱及聯系電話：
棗莊市大數據中心報名郵箱：zzsdsjzx@zz.shandong.cn
聯系電話：0632-5118924
棗莊市外事服務中心報名郵箱：sfbrsk@zz.shandong.cn
聯系電話：0632-3259760
具體方法：
報名采取電子郵件報名方式進行。報名人員在規定報名時間內下載填寫《急需緊缺人才公開招聘報名登記表》（附件），將報名登記表和報名材料以掃描形式打包發送至報名郵箱（郵件名稱主題格式為“報考崗位+學位學歷+畢業學校+專業（方向）+姓名”。如:“大數據業務發展+碩士研究生+××大學+計算機科學與技術+張××”） ，郵件發送后應及時與報考單位進行電話確認。
報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），報考人員的專業應嚴格按照畢業證書的專業名稱填寫。
（三）資格審查
1.資格初審：市大數據中心、市外事服務中心分別負責對報考人員進行資格初審工作，并于報名結束后5個工作日內反饋資格初審結果。報名信息一經初審通過，不能更改。
2.現場資格審查：市大數據中心、市外事服務中心將于面試前對初審通過人員的電子郵件報名材料進行現場資格審查。所需準備材料：電子郵件報名材料的原件和復印件、2張二寸電子版證件照片（與報名材料同底板）。現場資格審查時間、地點根據情況另行通知。
因提交報名信息不準確、不齊全或不符合報考條件等原因影響資格審核的，由報考人員承擔相應后果。資格審核貫穿報考全過程。
（四）考試
1.面試：采取結構化面試方式，面試主要測試考生組織協調、邏輯思維、應變控制、專業素養等綜合能力素質。面試滿分100分，合格分數線60分，面試成績在面試結束后公布。
同一招聘崗位，最終審核通過的報名人數超過10人，將增加初試（面談）環節，初試主要測試考生適應本崗位的能力。按照初試的成績，從高分到低分，確定1:10的比例進入面試，初試成績不計入面試成績。最終審核通過的報名人數不超過10人的，直接進入面試。
2.加試：根據工作需要，面試結束后市外事服務中心進行加試環節。加試主要測試考生適應本崗位的專業知識和中文公文寫作能力，滿分100分，合格分數線60分。按照面試成績，從高分到低分，確定1:5的比例進入加試，達不到規定比例的，按實有人數確定加試人選。
3.考試結束后，市大數據中心按照面試成績，市外事服務中心按照綜合測評成績（面試、加試成績各占50%的比例，采取百分制計算）確定考察、體檢范圍人選。考試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
4.考試時間、地點根據情況另行通知。
（五）考察和體檢
根據應聘人員考試成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察、體檢范圍人選。
棗莊市政府辦公室組成考察工作組對人選進行考察，并按照資格條件對考察人選進行資格復審。主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。考察組根據人選考察情況，提出考察合格人選名單。
對考察合格人員，按引進招聘計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選，并統一組織體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執行。不按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。
若應聘人員放棄或因考察、體檢問題造成崗位空缺，按考試成績從高到低的順序依次遞補。
（六）公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規定程序公示，公示期為5個工作日。經公示無異議的，由用人單位填寫《事業單位引進高層次人才聘用情況登記表》，按照人事管理權限辦理相關聘用手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。在考察、體檢以及擬聘用階段出現空缺的，按照考試成績依次等額遞補、公示。2020屆全日制應屆畢業生未在2020年9月30日前取得相應證書的，取消聘用資格。
聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。期滿合格的當月辦理正式聘用手續，不合格的解除聘用合同。
四、其他
1、應聘人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，并及時了解棗莊市人力資源和社會保障局官網上發布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
2、報考人員在應聘過程中所提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考或聘用資格。
附件：急需緊缺人才公開招聘報名登記表
棗莊市人民政府辦公室
2020年9月16日
信息來源：http://zzhrss.zaozhuang.gov.cn/tzgg/202009/t20200916_834515.html
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