2020年下半年紹興市上虞區衛健系統公開招聘衛技人員公告
為進一步優化人員隊伍結構，促進我區衛生健康事業可持續發展，根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》有關規定,經研究決定組織2020年下半年上虞區衛生健康系統公開招聘衛技人員工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2020年下半年全區各醫療衛生單位計劃公開招聘39名。其中：
事業編制管理7名，分別為上虞區百官街道社區衛生服務中心（上虞人民醫院醫共體百官分院）3名；上虞區丁宅鄉衛生院（上虞人民醫院醫共體丁宅分院）1名；上虞區道墟街道社區衛生服務中心 (上虞中醫醫院醫共體道墟分院)1名；上虞區東關街道社區衛生服務中心 (上虞中醫醫院醫共體東關分院)1名；上虞區梁湖街道社區衛生服務中心 (上虞中醫醫院醫共體梁湖分院)1名。
事業報備員額編制管理32名，分別為上虞人民醫院(上虞人民醫院醫共體總院)5名；上虞中醫醫院(上虞中醫醫院醫共體總院)13名；上虞婦幼保健院(上虞人民醫院醫共體婦幼保健院分院)3名；上虞第二人民醫院(上虞人民醫院醫共體第二人民醫院分院)8名；上虞區豐惠中心衛生院（上虞人民醫院醫共體豐惠分院）2名；上虞區章鎮中心衛生院（上虞中醫醫院醫共體章鎮分院）1名。
二、招聘范圍、對象和條件
（一）招聘范圍、對象
1.全日制普通高校大專及以上學歷的畢業生。
2.國家承認的國民教育系列大專及以上的畢業生，需在2020年11月14日前取得學歷學位證書（以中國高等教育學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》為準）。
3.境外、國外學歷學位須在2020年11月14日前經國家教育部中國留學服務中心認證的畢業生。未經中國留學服務中心認證的不得報考。
4.年齡在35周歲以下（1985年10月30日以后出生）；具有碩博研究生學歷（學位）人員或相應專業中級資格證書的年齡放寬到40周歲以下（1980年10月30日以后出生）。
具體學歷、專業及資格條件要求見《2020年下半年紹興市上虞區衛生健康系統公開招聘衛技人員計劃表》。
紹興市上虞區衛生健康系統各單位在編人員不得報考，其他事業在編人員需經用人單位和主管部門同意蓋章后方可報名。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規；
2.自覺履行醫療衛生崗位工作人員職責，遵守紀律，品行端正；
3.具備擬報考崗位（專業）所需的資格條件要求，身體健康。
三、招聘程序
（一）報名
1.時間：2020年11月14日（周六）。上午8:30—12:00，下午13:00—15:30；逾期均不再受理，報名表提交后，不得再變動報考志愿。
2.地點：紹興市上虞區醫學繼續教育中心（紹興市上虞區百官街道路東三棚橋）。
3.報名要求：每名考生只能填報一個志愿，筆試人員交納考務費50元。
4.報名需提供資料：
①本人身份證、畢業證、學位證、中國高等教育學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、資格證、注冊證等原件及復印件，免冠一寸照1張。
②報名時必須由考生本人如實完整填寫《2020年上虞區衛生健康系統公開招聘工作人員報名表》（由他人代報的，必須出具考生委托書、本人身份證和代報人身份證原件及復印件）。
報名后經資格審查合格人數原則上不低于招聘計劃3倍確定考試人員，不足比例將根據招聘主管部門意見，適當降低招聘比例或核減、取消招聘計劃。確定后的招聘計劃仍等于資格審查合格人數的崗位實行聯合招考；無法聯合招考的，將取消該崗位招聘計劃。已報名人員可在規定時間內重新報符合資格條件的崗位，如沒有符合資格條件的崗位給予退還報名費。
（二）考試
1.考試方式：全日制碩士及以上學歷崗位直接參加面試。其他崗位均需進行專業分類筆試、技能操作考試和面試。
2.筆試
①筆試時間：2020年11月21日（周六）；
②筆試地點：詳見準考證；
③筆試科目：按專業分類考試，具體詳見招聘計劃。
憑本人有效身份證和準考證參加筆試，《準考證》可于11月18日上午9:00—11月20日下午4:30到上虞人才就業服務網站下載(http://www.syjob.com.cn/)。
3.技能操作考試
①技能操作考時間另行通知；
②技能操作考地點：紹興市上虞區醫學繼續教育中心（紹興市上虞區百官街道路東三棚橋）。
需要參加技能操作考人員憑本人有效身份證統一組織技能操作考試。
4.面試
①面試內容：參照《浙江省國家公務員聘用面試工作細則（試行）》規定。
②面試比例：根據筆試成績和技能操作考成績之和，按照招聘計劃在1—3名的按1：3，4—6名的按1：2從高分到低分確定面試人員，面試低于60分者為不合格。
筆試成績于7個工作日左右在相關網站公布；技能操作考成績次日在相關網站公布；面試入圍名單、面試時間及地點于筆試后7個工作日左右在相關網站公布。面試成績于面試結束后公布。
5.總成績計算
①全日制碩士及以上學歷崗位成績計算：
總成績=面試成績；
②除全日制碩士及以上學歷崗位外成績計算：
總成績=筆試成績×30%+技能操作成績×40%+面試成績×30%；
如總成績相同，分別以筆試成績、技能操作考成績、學歷、執業資格序列高者列前。
（三）體檢
根據招聘計劃數從高分到低分按1:1的比例確定，體檢標準按照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部、衛生部關于印發<公務員聘用體檢通用標準（試行）>的通知》執行。體檢費用個人自理。規定時間內不參加體檢視作自動放棄。體檢不合格的，取消擬聘用資格。
（四）考察
考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》文件執行，具體由聘用單位組織實施。
（五）公示與聘用
體檢、考察合格后，除報上虞基層醫療單位外，按報考單位和崗位擇優聘用。報考上虞基層醫療單位的，根據公告推出具體招聘單位，按照考生總成績，從高分到低分的順序，依次選擇具體招聘單位和崗位，擇崗結束后不再遞補，并對擬聘用對象進行公示。
除報上虞基層醫療單位外，報考人員放棄體檢、考察或被取消入圍、擬聘用資格或體檢、考察出現不合格者，在公示前，按高分到低分在相應職位面試合格人員中依次遞補，公示后缺額不再遞補。
1.擬聘用人員公示7日后無異議的，與用人單位一周內簽訂就業協議。
2.擬聘用人員必須于考察結束后30天內將個人檔案轉入上虞區人才市場管理服務中心。
3.聘用人員列入事業編制管理或事業報備員額編制管理，與用人單位簽訂聘用合同，首次聘期為五年。
4.聘用到上虞區基層醫療衛生單位（區級醫院醫共體分院）的人員五年內不得調動。
四、其他規定
（一）有以下情況之一的作淘汰處理，已聘用的一經查實取消聘用資格：
1.有弄虛作假行為的；
2.擬聘用人員未在規定時間內簽訂就業協議，或未在規定時間內簽訂聘用合同的；
3.經審核畢業生檔案中有不宜聘用情形的；
（二）已與其他用人單位簽署就業協議或聘用（勞動）合同，公示結束后30天內不能提供解約或解聘證明書的不予聘用。
（三）試用期（見習期）滿后，經考核不能勝任招聘崗位工作的人員解除聘用關系。
（四）具有雙專業的畢業生，不能以第二專業或輔修專業報考。
（五）考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（2017年10月9日人社部第35號令）執行。
（六）招聘信息中未盡事宜,可與招聘單位聯系咨詢。
（七）本次公開招聘由醫共體組織實施，相關部門進行全程監督指導。
咨詢電話：0575-82116899
相關網站：
紹興市上虞區人民政府門戶網：（http://www.shangyu.gov.cn）紹興市上虞人才就業服務網：（http://www.syjob.com.cn）
五、疫情防控要求
為做好新冠疫情期間公開招聘衛技人員防控工作,對疫情防控要求如下:考生均須提前通過支付寶、浙里辦等平臺申領“浙江健康碼”，并在參加現場資格確認的前一天如實填報《考生健康申報表》（附件），進入現場確認場地前交現場工作人員,未提交者不允許參加現場資格確認。本次招聘實行“亮碼+測溫”準入制度。進入考點將逐一檢查考生“健康碼”并測量體溫，“健康碼”為綠碼、體溫正常，核對有效身份證后方能進入考點(佩戴口罩)。“健康碼”為黃碼的，或10月31日以后境外或有國內中高風險地區旅居史的，如無相關癥狀，須提供7天內核酸檢測陰性材料。“健康碼”為紅碼的，不允許參加此次招聘。請所有考生務必提前準備。
附件：1.2020年下半年紹興市上虞區衛生健康系統公開招聘衛技人員計劃表
附件1 2020年下半年紹興市上虞區衛生健康系統公開招聘衛技人員計劃表 定稿.xls
2.2020年紹興市上虞區衛健系統公開招聘衛技人員報名表
3.事業在編人員同意報考證明
4.考生健康申報表
紹興市上虞區人力資源和社會保障局
紹興市上虞區衛生健康局
紹興市上虞人民醫院醫共體
紹興市上虞中醫醫院醫共體
2020年10月30日
信息來源：http://www.shangyu.gov.cn/art/2020/10/30/art_1313760_58999995.html
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