2020年濰城區事業單位公開招聘工作人員簡章
根據濰城區事業單位崗位空缺和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省、市事業單位公開招聘有關規定，現將2020年濰城區事業單位公開招聘工作人員的有關事項公告如下:
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
（二）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
（三）無特別說明的，報考人員不受戶籍限制；
（四）年齡應在40周歲以下（1979年11月10日（含）以后出生）；
（五）具有招聘崗位要求的專業及其他條件（詳見附件1《2020年濰城區事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》）；
（六）報考定向“三支一扶”崗位的，僅限2016年及以前濰城區招募的，服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員報考。已享受優惠政策被錄用為公務員或聘用為事業單位工作人員的，不得報考“三支一扶”定向招聘崗位；
（七）符合濰城區接收安置條件（濰城區退役軍人事務局出具的退役士兵接收安置證明為準）的“退役大學生士兵”，可報考退役大學生士兵定向招聘崗位。已安置到機關事業單位工作的“退役大學生士兵”不再適用定向招聘政策；
（八）定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意；
（九）現役軍人不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能以已經取得的學歷應聘；
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，曾受過刑事處罰或嚴重警告及以上處分的“退役大學生士兵”以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘；
（十）應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、招聘辦法及程序
本次招聘采取網上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、考察體檢、公示聘用等程序進行。
（一）個人報名
報名時間：2020年11月10日9:00—11月12日16:00
查詢時間：2020年11月10日11:00—11月13日11:00
報名方式：應聘人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.weifang.gov.cn）-服務大廳-事業單位招聘，如實填報個人信息,上傳本人近期正面免冠彩色照片。每人限報一個崗位，應聘人員在報名資格待審核期內可修改報名信息,報名資格一經審核通過不能更改。未通過審核的人員，可在查詢時間內改報符合條件的其他崗位。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
（二）資格初審
初審時間：2020年11月10日11:00—11月13日11:00
招聘單位指定專人負責資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，對未通過初審的人員，會說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，招聘主管機關有專人值班，提供咨詢服務。
（三）網上繳費
繳費時間：2020年11月10日11:00—11月13日16:00
通過資格初審的人員，在規定時間內登錄濰坊市人力資源和社會保障局網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。繳費成功人員于2020年11月18日9:00—11月21日14:30前登錄該網站下載打印《筆試準考證》、《報名登記表》（內含誠信承諾書，供參加面試時使用）。
考務費的收取標準為每人40元。擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，資格初審通過后，在規定繳費時間內攜帶有效期內證明材料（含身份證）的原件和復印件到濰城區人社局人事管理科（濰城區政府機關綜合辦公樓1號樓負一樓0110房間），辦理減免考務費審核確認手續。審核成功后，考生確認完成，逾期者視為自動放棄。享受國家最低生活保障金的城鎮家庭應聘人員，應提交家庭所在地縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農村絕對貧困家庭應聘人員，應提交家庭所在地縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。
報名結束后，對計劃聘用人數與最終報名確定人數達不到1：3的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按比例核減招聘人數。取消招聘崗位的應聘人員，在規定時間內可改報其他符合條件的崗位。請應聘人員在確認繳費后，注意關注取消崗位公告，并保持聯系方式暢通。
（四）筆試
筆試時間：2020年11月21日14:00—16:00
筆試地點和具體要求詳見《筆試準考證》。
幼兒教師崗位筆試內容為教育理論知識；其他崗位筆試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。應聘人員憑《筆試準考證》和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。
筆試采用統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行，百分制計算筆試成績，筆試成績請登錄濰城區人民政府公眾信息網（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/）查詢。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室根據筆試情況確定。
（五）資格審查
事業單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。進入面試范圍的應聘人員，需按招聘崗位要求，提交本人相關證明材料原件、復印件（1份）及一寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括：
（1）國家承認的學歷學位證書（須在2020年11月10日之前取得）、身份證。
（2）在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門出具的同意應聘介紹信。
（3）應聘“三支一扶”定向崗位的，還需提供山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的招募通知書和縣以上人力資源和社會保障部門出具的考核材料；報考退役大學生士兵定向崗位的，還需提供入伍、退役相關證明材料、濰城區退役軍人事務局出具的退役士兵接收安置證明。
（4）海外留學人員以海外取得學歷、學位應聘的，還需提供教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證（須在2020年11月10日之前取得）。
具體時間、地點等有關事宜另行通知。
（六）面試
幼兒教師面試采取試講的形式，其他崗位面試采取結構化面試形式。
從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按1：3的比例，根據筆試成績由高到低依次確定面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定面試人選。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
面試結束后，筆試成績、面試成績按各占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
面試設定最低合格分數線，從達到合格分數線的應聘人員中，根據考試總成績由高到低的順序，按1:1的比例等額確定進入考察、體檢范圍人選。同一崗位出現總成績并列的，取筆試成績高者。
面試考務費為70元。面試成績及相關事宜請登錄濰城區人民政府公眾信息網（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/）查詢。
四、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。
考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。
五、公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在網站進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人員最低服務年限為五年(含試用期)。公示聘用及相關事宜請登錄濰城區人民政府公眾信息網（http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/）查詢。
根據《關于公辦幼兒園機構編制和人員控制總量管理有關事項的批復》（濰城編辦字〔2018〕27號）等文件規定，此次招聘涉及幼兒教師崗位均屬于人員控制總量崗位（具體已在崗位備注欄中注明），按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發〔2017〕53號)管理。
六、其他
（一）根據新冠肺炎疫情常態化防控有關規定，為保障廣大考生和考務工作人員身體健康，考生參加筆試和面試前14天早晚進行體溫測量，并如實填寫《考生健康管理信息承諾書》（附件4）。考生參加考試需科學佩戴一次性醫用外科口罩、主動出示山東省電子健康通行碼（綠碼）、考生健康管理信息承諾書，并按要求主動接受體溫測量。凡違反我省常態化疫情防控有關規定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規追究責任。
（二）應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網站發布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。本次事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規定執行，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定處理。
（三）本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與事業單位公開招聘主管機關無關。
招聘公告中未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。
咨詢電話：幼兒教師崗位0536—8188708；
黨校教師崗位0536—8220558；
其 他 崗 位 0536—8188538。
濰城區公開招聘工作領導小組辦公室
2020年11月3日
信息來源：http://rsj.weifang.gov.cn/fwdt/ksjd/sydw/202011/t20201103_5731530.html
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