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2020年寧波市鄞州區(qū)市場監(jiān)管局及其下屬事業(yè)單位招聘公告
來源:寧波市鄞州區(qū)人民政府網(wǎng)站 閱讀:1232 次 日期:2020-11-16 09:45:43
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2020年寧波市鄞州區(qū)市場監(jiān)管局及其下屬事業(yè)單位招聘編外人員公告

鄞州區(qū)市場監(jiān)管局主要承擔(dān)企業(yè)注冊(cè)審批、商標(biāo)廣告、食品藥品監(jiān)管、特種設(shè)備監(jiān)管等職能,現(xiàn)因工作需要,局本級(jí)及其下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘7名編外工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過資格審核、面談(面試)、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員。

二、招聘對(duì)象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘職位所需的學(xué)歷、專業(yè)等要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

招聘 單位 招聘 崗位 招聘指標(biāo) 學(xué)歷 要求 招聘 范圍 所學(xué)專業(yè)要求 備注
鄞州區(qū)市場監(jiān)督管理局 執(zhí)法輔助員 4 高中及以上學(xué)歷 寧波市戶籍、1975年11月18日及以后出生 專業(yè) 不限 面談形式招聘
窗口人員 1 大專及以上學(xué)歷 寧波市戶籍、1980年11月18日及以后出生
文書檔 案管理 1
鄞州區(qū)市場建設(shè)服務(wù)中心 市場管理 1 面試形式招聘

四、招聘辦法和步驟

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2020年11月18日-2020年11月19日(上午8:30-11:30,下午14:00-16:30);

2.報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:寧波市鄞州區(qū)滄海路3333號(hào)滄海商業(yè)廣場二號(hào)樓412室,咨詢電話:89296317,聯(lián)系人:謝老師。

3.報(bào)名要求:報(bào)名者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表(詳見附件1)、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、一寸照等招聘崗位所需證件的原件及復(fù)印件,接受資格審核。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照資格條件要求進(jìn)行報(bào)名,所提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

5.符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘職位指標(biāo)數(shù)之比不足3:1的,則酌情核減或取消該職位招聘指標(biāo)。

(二)考試形式

1. 采取面談形式招聘的崗位根據(jù)報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表確定是否錄用。(報(bào)名時(shí)即開展面談)

2.采取面試形式招聘的崗位,按面試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象,若面試成績相同,則加試一門公共知識(shí)。面試采取百分制,不足60分者淘汰,面試主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。(具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。)

(三)體檢

體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會(huì)保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號(hào))及人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。體檢不合格者淘汰,合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。

(四)考察

考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào))執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向用人單位提交書面申請(qǐng)??疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。

(五)公示、錄用

考察合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5天。

招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的,在面談人員中從優(yōu)或在面試合格人員中按高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

公示期滿后無異議的,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時(shí),若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。若聘用人員不足時(shí),則短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補(bǔ)錄,補(bǔ)錄人員的體檢、考察由本單位組織,并報(bào)人社局備案。

五、有關(guān)說明

1.戶籍以報(bào)名第一日前的戶口所在地為準(zhǔn)(不含高校就學(xué)落戶)。

2.報(bào)考人員須在報(bào)名第一日前取得學(xué)歷證書,留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。

報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

本次公開招聘工作監(jiān)督電話:89296406。

附件:寧波市鄞州區(qū)編外人員招聘報(bào)名表.doc

鄞州區(qū)市場監(jiān)督管理局

2020年11月12日

信息來源:http://www.nbyz.gov.cn/art/2020/11/12/art_1229397015_3671022.html

更多信息請(qǐng)查看浙江省事業(yè)單位招聘考試
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