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序號(hào)

招聘崗位

招聘人數(shù)

工作地點(diǎn)

崗位職責(zé)

應(yīng)聘條件

1

同城支行行長(zhǎng)

1人

南寧

1.主管本支行經(jīng)營(yíng)管理、人員管理、行政、黨務(wù)等全面工作。 2.組織、協(xié)調(diào)、推動(dòng)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，落實(shí)分行下達(dá)的目標(biāo)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作，全面開拓市場(chǎng)，開發(fā)、維護(hù)客戶； 4.對(duì)本支行員工日常工作行為進(jìn)行管理，培養(yǎng)和帶領(lǐng)員工成長(zhǎng)。

1.熟悉國(guó)家金融管理制度以及監(jiān)管制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規(guī)定，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，管理能力強(qiáng)，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)管理、營(yíng)銷組織和客戶服務(wù)能力；熟悉廣西區(qū)域行業(yè)發(fā)展政策、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有豐富的客戶資源；認(rèn)可華夏銀行企業(yè)文化。 2.金融工作4年（含）以上或經(jīng)濟(jì)工作8年（含）以上，其中金融工作2年（含）以上；具有1年以上基層工作經(jīng)歷。 3.從事信貸工作4年（含）以上，在其他銀行擔(dān)任過同級(jí)職務(wù)者優(yōu)先。

2

柳州分行、桂林分行副行長(zhǎng)

2-3人

柳州、桂林

協(xié)助行長(zhǎng)分管公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)的客戶營(yíng)銷、產(chǎn)品營(yíng)銷工作，以及新興業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)推動(dòng)工作；協(xié)助行長(zhǎng)對(duì)外協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門、監(jiān)管部門等。

1.熟悉國(guó)家金融管理制度以及監(jiān)管制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)管理、營(yíng)銷組織和客戶服務(wù)能力；熟悉廣西區(qū)域行業(yè)發(fā)展政策、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有豐富的客戶資源；熟悉當(dāng)?shù)卣⒈O(jiān)管部門相關(guān)政策制度，具有較好的對(duì)外協(xié)調(diào)溝通能力；認(rèn)可華夏銀行企業(yè)文化。

2.金融工作3年（含）以上或經(jīng)濟(jì)工作7年（含）以上，其中金融工作2年（含）以上；具有營(yíng)銷、信貸等銀行工作經(jīng)歷；具有1年以上基層工作經(jīng)歷。

3.從事信貸工作4年（含）以上，在其他銀行擔(dān)任過同級(jí)職務(wù)者優(yōu)先。

3

同城支行副行長(zhǎng)

2-3人

南寧

協(xié)助行長(zhǎng)分管公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)的客戶營(yíng)銷、產(chǎn)品營(yíng)銷工作，以及新興業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)推動(dòng)工作。

1.熟悉國(guó)家金融管理制度以及監(jiān)管制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)管理、營(yíng)銷組織和客戶服務(wù)能力；熟悉廣西區(qū)域行業(yè)發(fā)展政策、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有豐富的客戶資源；認(rèn)可華夏銀行企業(yè)文化。 2.金融工作3年（含）以上或經(jīng)濟(jì)工作7年（含）以上，其中金融工作2年（含）以上；具有營(yíng)銷、信貸等銀行工作經(jīng)歷；具有1年以上基層工作經(jīng)歷。 3.從事信貸工作4年（含）以上，在其他銀行擔(dān)任過同級(jí)職務(wù)者優(yōu)先。

4

分行營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人

3-4人

南寧

1.主管本部門經(jīng)營(yíng)管理、人員管理等全面工作。 2.組織、協(xié)調(diào)、推動(dòng)部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，落實(shí)分行下達(dá)的目標(biāo)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作，全面開拓市場(chǎng)，開發(fā)、維護(hù)客戶； 4.對(duì)本部門員工日常工作行為進(jìn)行管理，培養(yǎng)和帶領(lǐng)員工成長(zhǎng)。

1.熟悉國(guó)家金融政策和監(jiān)督管理制度，了解國(guó)家和當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策和市場(chǎng)情況，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職責(zé)，掌握總行管理制度和相關(guān)內(nèi)控制度；具有良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別防控能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。 2.熟悉廣西區(qū)域行業(yè)發(fā)展政策、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有豐富的客戶資源；認(rèn)可華夏銀行企業(yè)文化。 3.金融從業(yè)5年（含）以上；具有1年以上基層工作經(jīng)歷。

5

公司客戶經(jīng)理

若干名

桂林、柳州、欽州、南寧

1.負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)客戶，辦理客戶的具體業(yè)務(wù)； 2.負(fù)責(zé)向客戶介紹我行金融產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求，為客戶制定金融服務(wù)方案，促成業(yè)務(wù)合作。

1.年齡35周歲以下，金融從業(yè)1年（含）以上或經(jīng)濟(jì)工作3年（含）以上； 2.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程；具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力，具有1年以上銀行客戶營(yíng)銷經(jīng)歷；熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，有一定客戶資源。

6

零售客戶經(jīng)理

若干名

桂林、柳州、欽州、南寧

1.負(fù)責(zé)拓展個(gè)人業(yè)務(wù)，開發(fā)、維護(hù)個(gè)人客戶，辦理客戶的具體業(yè)務(wù)； 2.負(fù)責(zé)向客戶介紹我行金融產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求，為客戶制定金融服務(wù)方案，促成業(yè)務(wù)合作。

1.年齡35周歲以下，金融從業(yè)1年（含）以上或經(jīng)濟(jì)工作3年（含）以上； 2.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程；具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力，具有1年以上銀行客戶營(yíng)銷經(jīng)歷；熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，有一定客戶資源。 3.持有金融理財(cái)師（AFP）、國(guó)際金融理財(cái)師（CFP）、私人銀行家（CPB）、特許金融分析師（CFA）等證書的優(yōu)先考慮。

7

理財(cái)經(jīng)理

若干名

桂林、柳州、欽州、南寧

1.負(fù)責(zé)個(gè)人客戶的日常聯(lián)絡(luò)、檔案維護(hù)等工作，建立忠誠(chéng)客戶群體； 2.深入挖掘客戶需求，提升潛在客戶，根據(jù)客戶特點(diǎn)，設(shè)計(jì)并實(shí)施個(gè)性化的金融理財(cái)方案，以顧問式方式營(yíng)銷推廣本行各類金融產(chǎn)品。 3.配合廳堂人員做好廳堂聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷。

1.金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等專業(yè)，3年以上銀行理財(cái)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。 2.具備一定的業(yè)務(wù)開拓能力、調(diào)查分析和公關(guān)協(xié)調(diào)能力。 3.具有較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，熟悉銀行零售業(yè)務(wù)，善于挖掘客戶需求，維護(hù)高凈值客戶，為客戶提供全方位的投資理財(cái)咨詢和建議。 4.持有金融理財(cái)師（AFP）、國(guó)際金融理財(cái)師（CFP）、私人銀行家（CPB）、特許金融分析師（CFA）等證書的優(yōu)先考慮。

8

財(cái)富產(chǎn)品經(jīng)理

2-3人

南寧

1.統(tǒng)籌管理財(cái)富與私人銀行客戶的日常聯(lián)絡(luò)、檔案維護(hù)等工作，建立忠誠(chéng)客戶群體； 2.創(chuàng)造和引導(dǎo)客戶需求，提升潛在客戶，根據(jù)客戶特點(diǎn)，設(shè)計(jì)并實(shí)施個(gè)性化的財(cái)富管理方案； 3.收集行業(yè)政策信息，對(duì)同業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)研、分析，制定產(chǎn)品營(yíng)銷方案和營(yíng)銷計(jì)劃； 4.協(xié)助客戶經(jīng)理深度開發(fā)客戶資源，挖掘客戶需求，維護(hù)客戶關(guān)系，推動(dòng)業(yè)務(wù)達(dá)成。

1.金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等專業(yè)，從事過投資理財(cái)類產(chǎn)品研究篩選及銷售管理，具有銀行、基金、證券、信托、資管等金融機(jī)構(gòu)3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉財(cái)富管理業(yè)務(wù)板塊，擁有證券投資基金從業(yè)資格。 2.具備一定的業(yè)務(wù)開拓能力、調(diào)查分析和公關(guān)協(xié)調(diào)能力。 3.具有較好的產(chǎn)品研究能力，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的書面組織和表達(dá)能力。 4.持有金融理財(cái)師（AFP）、國(guó)際金融理財(cái)師（CFP）、私人銀行家（CPB）、特許金融分析師（CFA）等證書的優(yōu)先考慮。

9

IT專業(yè)人才

1

南寧

負(fù)責(zé)分行特色業(yè)務(wù)需求開發(fā)、測(cè)試和技術(shù)支持等工作。

1.計(jì)算機(jī)軟硬件或通訊等相關(guān)專業(yè)，具有3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有參與過大型的項(xiàng)目開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟練面向?qū)ο缶幊淘?，熟?NET或JAVA開發(fā)語言，具有獨(dú)立開發(fā)能力,熟悉掌握使用Mysql、Sqlserver數(shù)據(jù)庫(kù)；熟悉軟件技術(shù)文檔的編寫，具備良好的文檔編制習(xí)慣和代碼書寫規(guī)范； 3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。