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中國光大銀行杭州分行2022年春季校園招聘啟事

一、杭州分行簡介

中國光大銀行杭州分行成立于1999年3月,是中國光大銀行在浙江省設立的一級分行，現在全省共有43家營業網點，覆蓋杭州、臺州、紹興、溫州、嘉興、金華等6個省內地市區域，現有員工1300余人。近年來圍繞“打造一流財富管理銀行”戰略，在全行員工的共同努力下，杭州分行資產規模接近2000億元，在浙江地區品牌形象和市場競爭力日趨提升，取得了良好的經濟和社會效益。

因業務發展需要，現面向國內外高校公開招聘2022年優秀應屆畢業生。我行將提供廣闊的發展空間、暢通的晉升平臺、完善的薪酬福利保障，以實現組織、員工和客戶的共同成長。天堂杭州、青春光大，熱忱歡迎有志于金融工作的青年朋友加盟！

二、招聘崗位

春季校園招聘崗位包括市場營銷類（客戶經理崗）、柜面操作類（綜合柜員崗）、金融科技類（金融科技崗）共3類崗位。崗位說明如下：

三、招聘條件：

（一）堅持黨的領導，擁護國家大政方針，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。

（二）愛國愛行，愛崗敬業，認同我行企業文化，認可我行規章制度。

（三）誠實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康。

（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。

（五）具有較強的風險合規意識，無任何違規違紀行為。

（六）符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和業務回避相關制度要求。

（七）大學本科及以上學歷，其中：

1.國內院校應屆畢業生：非定向就業，列入國家高校2022年畢業生統分計劃，2022年7月31日前取得畢業證、學位證、就業報到證；因疫情影響，2021年畢業的應屆畢業生，符合應屆生就業條件的一并納入招聘范圍。

2.海外院校應屆畢業生：畢業時間在2021年1月1日至2022年7月31日之間，并于2022年7月31日前取得畢業證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。

（八）對參加“抗擊疫情一線醫護人員的子女”在同等條件下優先錄取；按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優先考慮。

（九）應聘者須為最高學歷后初次就業，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未參加社會保險。

四、招聘流程及時間安排

（以上時間安排為擬定時間，如有調整另行通知）

五、簡歷投遞方式

簡歷投遞截止時間：2022年03月27日

簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

六、其他事項

（一）應聘者應對填報信息和提供材料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其考試和錄用資格。

（二）在各招聘環節中，我行會及時通知進入下一環節的應聘者；對未能進入下一環節的應聘者，我行不再發布通知。

（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導培訓班，招聘過程未涉及任何收費項目。

（四）應聘者務必保證提交的聯系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

來源：http://campus.51job.com/cebbank/csj/index.html