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浙江理工大學2012年公開招聘人員公告
來源:浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng) 閱讀:1587 次 日期:2012-09-30 17:43:46
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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江理工大學決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、單位簡介

浙江理工大學為浙江省屬重點建設大學,公益二類事業(yè)單位,預算方式為財政適當補助。學校位于杭州下沙高教園區(qū)。

二、招聘計劃

本次公開招聘5個崗位共11人,其中專職輔導員8人,其他行政部門3人。

(一)招聘條件

符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定條件和招聘崗位具體要求(詳見《浙江理工大學招聘崗位表》,附件1)。

(二)補充說明

1、關于學歷、學位。凡2013年7月31日前取得相應學歷、學位(留學人員須2013年7月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書)的符合條件人員均可報考。

2、關于專業(yè)。一般由招聘單位參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。

3、關于工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定,時間按足年足月計算到報名時。

4、關于性別限制。因工作期間入住學生公寓和管理便利需要,輔導員崗位按性別分別招聘。

三、招聘程序和辦法

(一)報名與資格審查

1、網(wǎng)上報名。時間:2012年10月10日9:00-10月16日16:00。應聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。

2、資格初審。時間:2012年10月10日-10月17日,招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,應聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)的,可再次報名并接受資格審查。

3、網(wǎng)上繳費。通過網(wǎng)上初審的報考人員應于2012年10月10日9:00至10月18日24:00在同一網(wǎng)址進行網(wǎng)上繳費。逾期不辦理繳費手續(xù)的,視為放棄報名資格。

通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應核減招聘人數(shù)直至取消相關崗位招聘計劃。取消招聘計劃的,告知報考人員并退還報名費。

4、應聘資格的取得。已繳費人員在2012年11月1日—11月3日上網(wǎng)下載打印準考證,并取得應聘資格。

(二)考試

考試采用筆試、專業(yè)知識測試(審計處審計崗位除外)和面試相結(jié)合的方式,筆試、專業(yè)知識測試及面試滿分均為100分。審計崗位筆試、面試成績分別按40%和60%計入總成績;其他加試專業(yè)知識的崗位,筆試、加試、面試成績分別按40%、30%、30%計入總成績。

1、筆試

時間、地點:2012年11月4日(全天),杭州市內(nèi)。具體安排以準考證為準。

筆試科目:《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合基礎知識》。

筆試成績可在2012年11月中旬通過浙江人事考試網(wǎng)查詢。

筆試后,根據(jù)筆試成績,從高分到低分按1﹕5比例確定入圍專業(yè)知識測試及面試人員名單。缺考其中任何科目者不入圍下一環(huán)節(jié)。

2、資格復審、專業(yè)知識測試

資格復審、專業(yè)知識測試及面試的時間、地點及有關事項等具體安排將另行在網(wǎng)上公布,并同時電話通知入圍人員。

3、面試

面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。測評要素包括儀態(tài)儀表、表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力等。

面試最低合格分數(shù)為60分,低于該成績者不能入圍下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考核

面試結(jié)束后,按確定的比例計算總成績,從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象(若總成績相等,以面試成績高的排名在前)。

體檢參照體檢參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》并按有關規(guī)定執(zhí)行。

考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行,并由用人部門視入圍人選在職情況安排為期2-4周的業(yè)務實習,作為考核組成部分。

(四)擬聘用人員公示

經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘用人員并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定程序辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員按事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。

(五)其他

應聘者放棄入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,各崗位一視同仁,根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進行。

四、紀律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應聘者查詢和社會監(jiān)督:

1、招聘單位網(wǎng)站(www.zstu.edu.cn,“招聘信息欄”)。

2、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(www.zjhrss.gov.cn,“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”);

招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

1、浙江理工大學紀委監(jiān)察處:0571-86843028;

2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703

(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

通訊地址:杭州下沙高教園區(qū)浙江理工大學(郵編:310018)

聯(lián)系電話:0571-86843043(人事處張老師)

電子郵箱:rsc@zstu.edu.cn

附件:浙江理工大學招聘崗位表

浙江理工大學

二〇一二年九月二十九日

更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)

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