麗江市公安局古城分局公開招聘警務輔助人員公告
因工作需要，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，麗江市公安局古城分局將公開招聘警務輔助人員（以下簡稱輔警），現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下：
一、崗位說明招聘原則
堅持公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招錄，按照報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用的程序按比例擇優(yōu)錄取。
二、招聘計劃及工作性質(zhì)
此次輔警招聘崗位為麗江市公安局古城分局應急處突大隊輔警，招聘人數(shù)為3人,限男性。經(jīng)公開招聘錄用后，在麗江市公安局古城分局應急處突大隊工作（麗江市古城區(qū)西安街道昌洛路139號，麗江公交公司旁），在公安機關(guān)和人民警察的指揮監(jiān)督下開展巡邏防控、日常訓練及其他警務輔助工作，輔警不具有人民警察和公務員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。
三、招聘基本條件
（一）應聘者必須同時具備以下基本條件：1.具有中華人民共和國國籍；2.擁護憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，具有吃苦耐勞和全心全意為人民服務精神，具有良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和臨場應變能力，無精神病史，具有良好的紀律意識、集體觀念、能夠做到聽從命令、服從指揮，具有一定的法律法規(guī)知識基礎(chǔ)；3.身份為退伍軍人或公安院校畢業(yè)生；4.凈身高在175cm以上；5.年齡在18周歲（2004年5月18日前出生）以上30周歲（1992年5月18日后出生）以下，具有散打、攀爬等特殊軍事和警務技能的，可放寬年齡限制至35歲；6.退伍軍人具有高中、中專以上文化（國家教育主管部門承認的學歷）；公安院校畢業(yè)生具有大專以上文化（國家教育主管部門承認的學歷）；7.身體健康，五官、體型端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，面部無明顯疤痕，無明顯生理缺陷及特征，裸眼視力不低于4.6；8.崗位要求的其他條件。
（二）不得報考的情形：1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；2.曾因違法行為，受到行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的; 吸毒在冊人員及其他不適合從事警務輔助工作的；3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；曾因違反警務輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的；有較為嚴重個人不良信用記錄的；4.直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有在國（境）外或國內(nèi)從事危害國家安全活動，本人與其劃不清界限的；直系血親或?qū)Ρ救擞绊戄^大的旁系血親中有被判處死刑或正在服刑的；直系血親或?qū)Ρ救擞绊戄^大的旁系血親中有正在被政法機關(guān)偵查、控制的犯罪嫌疑分子的；家屬三代內(nèi)有精神病史的；5.與其他用人單位建立勞動關(guān)系的不得報考；6.其他不適合從事警務輔助工作的。
四、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名時間：2022年5月19日至5月31日，工作日8:00-18:00；
2.報名方式：現(xiàn)場報名；
3.報名地點：麗江市公安局古城分局312辦公室（雪山路412號，香江花園一期對面）；
4.應聘者于報名時間段內(nèi)，攜帶本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、戶口簿、退伍證 (以上均查驗原件并上交復印件)、5張1寸近期免冠白底彩照，前往古城公安分局報名，報名的同時進行資格審查，工作人員將對報名考生的身份證、戶口薄、畢業(yè)證書、退伍證等證件真?zhèn)芜M行審查；
5.應聘者資格審查時應確認本人符合招聘資格條件，提交材料必須真實、準確、完整、有效，且與填寫報名表的情況一致。如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格，不予聘用。
（二） 體能測評
1.時間、地點另行通知；
2.體能測評參照人社部、公安部、公務員局《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》的標準和規(guī)定操作，測評項目為男子2000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠三個項目；男子25歲及以下：立定跳遠≥220厘米合格，10米×4往返跑≤12"2合格，2000米跑≤9′30"合格；男子25歲至29歲：立定跳遠≥200厘米合格，10米×4往返跑≤13"1合格，2000米跑≤9′50"合格；男子30歲及以上：立定跳遠≥190厘米合格，10米×4往返跑≤14"合格，2000米跑≤10′20"合格；必須三個項目全部合格，若有其中一項不合格，則體能測評不合格，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。
3.因報考人員個人原因?qū)е虏荒茉谝?guī)定時間進行測評或因自身原因進行測評可能產(chǎn)生的風險，后果由報考人員自行承擔。體能測評不得申請免測或緩測，測評結(jié)論一經(jīng)確定，不再進行復測。
（三）筆試
1.筆試時間、地點另行通知；
2.筆試內(nèi)容：時事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務等知識；
3.考試形式：體能測試合格的考生參加閉卷考試，筆試時間為40分鐘，筆試成績總分100分，60分以上合格占總成績的50%，筆試不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。
（四）面試
1.面試時間、地點：另行通知；
2.根據(jù)筆試成績進行排名面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試成績總分100分，占總成績的50%。發(fā)生遲到、未到及不遵守考場紀律等情況視為自動放棄。筆試、面試成績及綜合成績當場公布。
（五）體檢
1、體檢時間、地點：另行通知；
2.根據(jù)筆試、面試成績的綜合成績，排名前三名考生進入體檢環(huán)節(jié)。體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》等規(guī)定執(zhí)行。考生自動放棄或體檢不合格的按筆試面試綜合成績高低依次遞補，所有參加體檢的考生體檢費用自理。
（六）考察和政審
體檢合格者參加考察和政審，凡存在本公告中不得報考5種情形之一的，考察和政審不合格?？疾旌驼彶缓细竦?，按筆試面試綜合成績高低依次遞補。
（七）公示
擬聘用人員名單將在“麗江古城警方”微信公眾號進行公示。公示內(nèi)容包括聘用對象準考證號、性別及考試成績，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為3天。
（八）聘用
公示期滿無異議后，按程序辦理聘用手續(xù)和簽訂勞動合同。公示期反映的問題對聘用有影響并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
五、用工方式及待遇標準
本批輔警實行勞動合同制管理，試用期兩個月，試用期合格后，由第三方派遣公司與應聘人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。招聘人員上崗后按月發(fā)放工資，試用期間按照實際發(fā)放基本工資，試用期合格后，由單位負責統(tǒng)一繳納五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險），每人每月扣除五險后平均實發(fā)工資4600元（實行績效管理，每月略有上下浮動），并給予購買人身意外傷害保險，每年度安排體檢，配發(fā)輔警服裝。工作期間提供食宿保障。因工作崗位屬特殊崗位，每月需按照工作實際情況安排休息時間。
六、其他注意事項
（一）報考人員報名前需認真閱讀本公告。如實認真填報《報名表》并本人簽字;報考人員須誠信報名、誠信考試，凡隱瞞或提供虛假情況的，或在應聘和聘用期間弄虛作假，違反誠信原則的，一經(jīng)查實，即取消報考資格，所簽聘用合同無效，必要時追究相關(guān)責任;
（二）辦理聘用手續(xù)之前，報考人員需自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用，否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由本人自行承擔；
（三）應聘者的學歷、身份證、戶口薄等證明材料是應聘人員獲聘后辦理聘用手續(xù)必備材料，請應聘者提前辦理有關(guān)報審手續(xù)(材料不全的不接受報名);
（四）聘用人員聘用期間如有違法違紀行為或經(jīng)考核不合格者，終止勞動合同，取消聘用資格；
（五）招聘為警務輔助人員的，最低服務年限為一年；
（六）一經(jīng)報名資格審查合格，必須保持通信暢通，我單位會通過微信平臺、短信、電話等方式將筆試、面試、體檢、政審及錄用等信息通知到應聘者本人，凡因電話號碼錯誤或撥打不通等原因影響招聘的，后果自負。對于在各招聘流程中落選人員，不再單獨通知到本人。
麗江市公安局古城分局
2022年5月18日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/0AGzN7djGt7VaxdpRjFVXQ
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