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2022年安順市公安局招聘留置看護警務輔助人員公告
來源:安順市人民政府網 閱讀:1192 次 日期:2022-05-24 15:04:35
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安順市公安局面向社會公開招聘留置看護警務輔助人員公告

根據工作需要,安順市公安局決定在全市范圍內公開招聘29名留置看護警務輔助人員,現將招聘有關事項公告如下:

一、招聘原則

按照公開、公平、公正、擇優原則招聘,通過考試、體檢、政審、聘用方式,招入一批政治與業務素質過硬,熱愛本職工作的年輕警務輔助力量充實留置看護隊伍。聘用后協助公安機關人民警察從事安全值守和留置看護警務輔助工作。

二、招聘范圍、人數、條件及待遇

(一)招聘范圍

本市常住人口,且戶籍登記截止時間在2022年5月1日之前。

(二)招聘崗位及報考條件

1、崗位設置

共招聘29名警務輔助人員,其中崗位①招聘14名男性;崗位②招聘13名男性;崗位③招聘2名女性。

2、報考條件

(1)具有中華人民共和國國籍。

(2)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

(3)具有良好的政治素質和道德品行,遵紀守法。

(4)熱愛公安工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,保守公安工作秘密,服從工作安排。

(5)身體條件參照公務員通用體檢標準。

(6)具有符合職位要求的工作能力,以及報考職位所需的有關資格條件。

(7)年齡為20周歲以上(2002 年5月23日前出生),35周歲以下(1987年5月23日以后出生);

(8)高中、中專及以上文化程度。

(9)在同等條件下,優先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女和在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生,以及具有崗位所需專業資質或專業技能的人員。

(三)以下人員不得報考

1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2、受過行政拘留的,受過刑事處罰的或者依據刑法被免予刑事處罰或者曾被勞動教養、收容教養或者收容教育的,有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

4、有較為嚴重的個人不良信用記錄或被依法列為失信聯合懲戒對象的;

5、組織、參加、支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

6、因違紀違規被開除、辭退、解聘的;

7、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的。

8、本人家庭成員或近親被判處刑罰、本人不能正常認識的;

9、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密收到過黨紀、政務處分的;

10、截止2022年7月1日在讀的全日制學生。

11、其他原因不適宜從事輔警工作的。

(四)待遇

聘用后崗位報酬為每人每月基本工資2590元(含社會保險應繳納費用中個人應繳納部分),在執行任務期間按規定發放執勤補貼,由市公安局與其簽訂《勞動合同》并按有關規定辦理社會保險。

三、招聘工作程序

(一)報名

1、報名時間:2022年5月23日至5月27日

上午:8:30-12:00下午:14:30-18:00

2、報名地點:安順市公安局門口(大潤發超市廣場)

3、報名時需持本人戶口簿、有效居民身份證、畢業證原件及復印件各一份,近期免冠1寸彩色照片4張,系復員退伍軍人的持復員(退伍)軍人證。

4、報名和資格審查由招聘領導小組辦公室負責,報名時需初審,初審合格后如實填寫《安順市公安局2022年面向社會公開招聘留置看護警務輔助人員報名信息表》。

5、領取準考證:

時間、地點:待通知。

(二)組織考試

考試方式為面試和體能測試。

1、面試:由招聘領導小組辦公室負責出題、組織考官,對應聘人員進行面試。面試成績按百分制計算,保留小數點兩位數。面試成績現場告知考生。

面試結束后,根據應聘人員面試成績從高分到低分,按招聘人數1:2進入體能測試環節。若招聘人數進入體能測試人員比例達不到1:2,則按照招聘人數不低于1:1比例確定體能測試人員。

2、體能測試:由招聘領導小組辦公室負責組織體能測試,體能測試項目為:4×10米往返跑、立定跳遠。測試成績參照《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》計算。

體能測試結束后,按招聘人數從高分到低分等額確定體檢對象。

各階段成績將在安順市人民政府網上進行公布。

(三)體檢

成績公布后按崗位1:1比例從高分到低分依次進入體檢,體檢不合格的,從高分到低分依次遞補。考生在招聘領導小組指定醫院進行體檢,體檢標準按照公務員體檢通用標準執行,體檢費用由考生本人承擔。

(四)政審

體檢合格者按1:1比例列為政審對象。政審參照2015年招考公務員(人民警察)相關要求執行。政審對象有違法違紀等行為記錄的,視為不合格。政審不合格的,在進入體檢人員中從高分到低分遞補。

(五)公示及聘用

1、經面試、體檢、政審合格者確定為擬聘用人員,在安順市人民政府網上進行公示。公示結束后由市公安局按照有關規定辦理聘用手續。

2、市公安局與聘用人員簽定《勞動合同》。試用期為3個月,聘用期為三年,聘用期間表現好的,按相關規定進行續簽合同,如聘用期間發生違法違紀行為,立即解聘。

四、招聘紀律

本次招聘本著公開、平等、競爭、擇優的原則實施,接受社會各界監督。從事招聘工作的人員與報考者有回避關系的,應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假,徇私舞弊等不良行為,如有違紀情況者,對受聘者取消聘用資格,對違紀的相關工作人員給予紀律處分。

五、疫情防控要求

(一)已報名后請勿隨意離開安順市轄區,切實避免因疫情等自身原因不能參加考試的情況發生,若自身因疫情原因導致不能參加考試的,責任自負。

(二)參加報名、面試當天須提供報名、考試前48小時內1次核酸檢測陰性證明(紙質證明或電子證明均可),且檢測體溫正常(低于37.3℃),并佩戴一次性使用醫用口罩。

(三)進入報名現場及考場前需掃描和檢查“通信大數據行程卡”、“貴州健康碼”,請考生勿必攜帶本人智能手機,便于檢查。

(四)考生報名、考試全過程中須嚴格遵守國家、省、市、縣(區)有關疫情防控規定以及本公告相關規定,因不符合或不遵守疫情防控規定和要求造成的一切后果由考生自行負責。若報名、考試前國家、省、市、縣(區)關于疫情防控的規定發生變化,將根據新規定另行公布本次報名、考試有關疫情防控要求。請廣大考生務必在報名、考試前密切關注有關疫情防控規定和要求的變化,做好相應準備,確保順利參加報名、考試。

六、本招聘公告未盡事宜,由招聘單位負責解釋。

附件:1、招聘崗位表.xlsx

2、公開招聘安順市市監委留置所看護勤務輔警人員報名信息表.xls

咨詢電話:0851-33501528

安順市公安局招聘留置看護

警務輔助人員領導小組辦公室

2022年5月16日

文章來源:http://www.anshun.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/rsxx/zkzp/202205/t20220518_74111015.html

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