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2022年麗江市寧蒗縣公安局警務(wù)輔助人員招聘公告
來源:麗江寧蒗警方公眾號(hào) 閱讀:1748 次 日期:2022-06-16 09:56:51
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寧蒗縣公安局警務(wù)輔助人員招聘公告

經(jīng)縣委、縣政府同意,寧蒗縣公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱輔警)。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘人數(shù)及崗位

根據(jù)工作需要,本次計(jì)劃招聘輔警80名(其中男性70名,女性10名),戶籍不限。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。擁護(hù)憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正,自愿從事輔警工作,服從組織安排,具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力。

2.具有大專(含)以上文化程度,退伍軍人可放寬至高中。同等條件下優(yōu)先聘用學(xué)歷高者。

3.身體健康,男性身高1.68米以上,女性身高1.60米以上,體型端正,無口吃、無重聽、無色盲、無殘疾,身體無文身,面部無明顯疤痕等特殊標(biāo)志。

4.年齡在18周歲以上(2003年1月1日以前出生)、32周歲以下(1990年1月1日以后出生)。

(二)優(yōu)先招聘條件

1.根據(jù)相關(guān)規(guī)定,優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察的配偶子女。

2.在同等條件下,優(yōu)先招聘2021年高校畢業(yè)生、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或計(jì)算機(jī)專業(yè)技能的人員。

(三)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.曾受到刑事處罰或依據(jù)刑法被免予刑事處罰的,曾被勞動(dòng)教養(yǎng)的,曾被收容教養(yǎng)或收容教育的;

2.曾受到行政拘留處罰的;

3.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或者在法律規(guī)定的國家考試以外的其他考試中被認(rèn)定為組織作弊的;

4.嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.從事警務(wù)輔助工作合同期內(nèi)因違法規(guī)定被解聘的;

7.具有嚴(yán)重身體或精神疾病,不宜從事警務(wù)輔助工作的;

8.現(xiàn)役軍人;

9.家庭成員因故意殺人、故意傷害致人重傷或死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險(xiǎn)物質(zhì)罪等社會(huì)影響惡劣的嚴(yán)重犯罪,或者貪污賄賂數(shù)額巨大、具有嚴(yán)重情節(jié),受到刑事處罰的;

10.家庭成員組織、參加、支持暴力恐怖、民族分裂、宗教極端、邪教、黑社會(huì)性質(zhì)的組織,或者參與相關(guān)活動(dòng)的;

11.通過網(wǎng)絡(luò)組黨結(jié)社,參與或者動(dòng)員不法串聯(lián)、聯(lián)署、集會(huì)等網(wǎng)上非法活動(dòng)的;

12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名資料:報(bào)考人員需攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證或復(fù)員退伍軍人復(fù)員證。具備特長(zhǎng)的,需提供駕駛證、等級(jí)證書、立功受獎(jiǎng)榮譽(yù)證書或其他憑證。報(bào)名時(shí)持上述證件的原件及復(fù)印件一式一份,近期大1寸同版免冠照片4張,到寧蒗縣公安局輔警管理辦公室報(bào)名。并填寫《寧蒗縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》、報(bào)考誠信承諾書一式一份。報(bào)考人員要填寫準(zhǔn)確的電話號(hào)碼并保持暢通,如填寫錯(cuò)誤、手機(jī)關(guān)機(jī)、停機(jī)等個(gè)人原因造成無法聯(lián)系耽誤考試聘用的后果自負(fù)。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年6月19日至2022年6月21日

上 午:8:30-12:00、 下 午:14:00-17:30

3. 報(bào)名地點(diǎn):寧蒗縣公安局新辦公大樓二樓輔警辦

4. 聯(lián)系電話:0888-5534515

(二)資格審查

由寧蒗縣公安局工作人員現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,符合資格審查條件的人員在報(bào)名表上簽字確認(rèn)。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫提交的有關(guān)信息和材料。凡因本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格。資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。   

(三)體能測(cè)試

男子測(cè)試項(xiàng)目:10米×4往返跑,1000米跑;女子測(cè)試項(xiàng)目:10米×4往返跑,800米跑。參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》進(jìn)行考核。體能測(cè)試滿分100分,總成績(jī)占比25%。

體能測(cè)試棄權(quán)者不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)考核。

(四)筆試

筆試采取閉卷方式,總分為100分,總成績(jī)占比25%。內(nèi)容包括基本法律知識(shí),公安基本業(yè)務(wù)知識(shí),時(shí)事政治等。

(五)面試

按體能測(cè)試、筆試的綜合成績(jī)以1:1.5的比例確定面試人員。如果達(dá)不到面試最低比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)聘對(duì)象的邏輯思維、語言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析解決實(shí)際問題的能力及形象氣質(zhì)、舉止儀表。

(六)體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)由高到低,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢不合格的取消聘用資格。體檢費(fèi)用按照醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)由考生自行承擔(dān)。

(七)政審

寧蒗縣公安局負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審。標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。考察政審的主要內(nèi)容:考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等表現(xiàn)以及家庭成員(指本人的配偶、年滿16周歲的子女、父母、成年未婚兄弟姐妹)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。政審中不符合條件的不予聘用。

(八)聘用

通過考核確定的擬聘人選辦理聘用手續(xù),按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

四、用工性質(zhì)和聘用期待遇

(一)招聘人員實(shí)行合同管理,被聘用人員與縣公安局簽訂勞動(dòng)合同,合同期限1年,實(shí)行一年一簽。錄用人員試用期為2個(gè)月。試用期滿合格的,予以正式聘用。合同期滿考核合格的,可按工作需要續(xù)簽勞動(dòng)合同。

(二)聘用人員執(zhí)行合同工資,按人均5萬元/年(含工資+“養(yǎng)老、工傷、意外傷害”保險(xiǎn)單位及個(gè)人繳納部分+服裝裝備費(fèi))進(jìn)行保障。

(三)聘用的輔警統(tǒng)一配發(fā)服裝、標(biāo)志。

寧蒗彝族自治縣公安局

2022年06月14日

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/tqJ4KoA8koBbx1dfXVrscw

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