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2022年7月重慶建工第七建筑工程有限責任公司招聘啟事
來源:重慶建工集團股份有限公司網(wǎng)站 閱讀:6286 次 日期:2022-07-09 11:15:13
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重慶建工第七建筑工程有限責任公司招聘啟事

重慶建工第七建筑工程有限責任公司始創(chuàng)于1952年,先后隸屬國家建設部、四川省建設廳和重慶市建筑管理局,1998年4月經(jīng)重慶市人民政府批準企業(yè)改制重組,現(xiàn)隸屬重慶建工集團股份有限公司。公司組建以來,優(yōu)質(zhì)、快速地完成了一大批大型、重點工程,已有百余個工程項目獲得國家、省、市、區(qū)優(yōu)質(zhì)工程獎。其中,重慶大學理科大樓獲2015年度國家建筑工程“魯班獎”大樓,重慶大學虎溪校區(qū)圖文信息中心獲2010年度國家建筑工程“魯班獎”;四川維尼綸廠(中英合資)全國最大醋酸裝置獲國家建筑工程“魯班獎”;重慶軌道交通一號線賴家橋車輛段土建工程(2015年)獲國家市政工程“金杯獎”、重慶輕軌較新線一期工程(2010年)獲國家市政工程“金杯獎”; 新華出版智能大廈榮獲“全國AAA級安全文明誠信工地”;云陽縣人民醫(yī)院擴建項目門診醫(yī)技樓、行政后勤樓、學術(shù)報告廳等內(nèi)裝工程(2018年)重慶市建筑裝飾協(xié)會獎。

根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

造價員10名

一級建造師6名

安全員3名

施工員1名

二、崗位職責及任職要求

(一)造價員

1.崗位職責

(1)按造價負責人劃分的工作范圍計算工程量并進行套價組價,并對所完成的工作質(zhì)量負責。

(2)協(xié)助造價負責人編制《成本策劃》、《月度債權(quán)債務匯總》,參與過程考核,協(xié)助編制《過程成本管控報告》,提供相應基礎數(shù)據(jù)和資料。

(3)協(xié)助造價負責人完成形象進度完成量報表的編審工作,提供相關基礎數(shù)據(jù)和資料。

(4)協(xié)助造價負責人完成支出性計量和結(jié)算審核,提供相關基礎數(shù)據(jù)和資料。

(5)負責按造價負責人安排進行預算、結(jié)算對量工作。

(6)負責進行項目的現(xiàn)場簽證、經(jīng)濟資料、材料認價、索賠文件等過程指導管理工作。

(7)在規(guī)定時限內(nèi)完成上級交辦的重點工作、專項任務。

2.任職要求

(1)具有專科及以上學歷,工程造價及相關專業(yè),持建筑施工行業(yè)上崗證,有二級注冊造價工程師證書優(yōu)先;

(2)具有5年以上工作經(jīng)驗,從事審計或施工單位預結(jié)算工作3年以上,能獨立完成項目的預算、結(jié)算及成本過程管控工作;

(3)具有扎實的文字功底和較強的寫作能力,能獨立撰寫《專項成本分析報告》、《過程成本管控報告》、《成本異常項目回復報告》等資料;

(4)具有較強的責任心,良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心,工作作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守,無違法違紀行為;身體健康。

(二)一級建造師

1、崗位職責

(1)負責現(xiàn)場施工管理工作;

(2)負責對班組工人進行安全、工程質(zhì)量和技術(shù)的交底工作,指導班組文明施工等;

(3)參加圖紙會審和工程技術(shù)交底會;

(4)按圖計算施工工程材料的使用量,按時計算工程量,填寫材料計劃和結(jié)算任務書等;

(5)完成領導交辦的其他工作。

2、任職要求

(1)大專及以上學歷,工程類相關專業(yè);

(2)具有3年以上工程施工等相關崗位工作經(jīng)驗;

(3)具有一級建造師注冊證書;

(4)具有較強的現(xiàn)場施工生產(chǎn)管理經(jīng)驗,具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心;

(5)愛崗敬業(yè),工作認真負責,責任心強,執(zhí)行力強;工作作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守,無違法違紀行為;身體健康。

(三)安全員

1、崗位職責

(1)貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,監(jiān)督項目人員認真執(zhí)行安全法規(guī)、條例、標準和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)問題及時制止和糾正;

(2)參與項目安全技術(shù)措施的制定和項目安全技術(shù)交底工作,并履行簽字手續(xù),對執(zhí)行情況進行全過程的監(jiān)督檢查;

(3)深入現(xiàn)場第一道工序,掌握安全情況。檢查各工程防護設施,糾正違章指揮,制止冒險蠻干。檢查出的事故隱患應督促限期整改,發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大事故隱患時,有權(quán)制止作業(yè),組織人員撤離危險區(qū)域,并及時向領導報告;

(4)若發(fā)生工傷事故,應協(xié)助保護事故現(xiàn)場,參加工傷事故的調(diào)查處理,按規(guī)定作出匯報材料上報;

(5)負責或配合各上級機構(gòu)的安全生產(chǎn)檢查及視察工作,組織或參加安全生產(chǎn)事故分析會議和必要的安全技術(shù)審查會議;

(6)監(jiān)督勞保用品的發(fā)放和使用;

(7)在工作中自覺遵守國家環(huán)境保護法律、法規(guī),認真貫徹公司環(huán)境方針和目標,確保環(huán)境管理體系在施工運行和控制;

(8)負責安全月報和相關資料的上報工作,對其準確性負責;

(9)完成上級領導交辦的臨時性任務和工作。

2、任職要求

(1)大專及以上學歷,工程類相關專業(yè)并持有相關崗位證書;

(2)具有3年及以上相關工作經(jīng)驗;

(3)具有較強的責任心,具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心;

(4)愛崗敬業(yè),工作認真負責,責任心強,執(zhí)行力強;工作作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守,無違法違紀行為;身體健康。

(四)施工員

1、崗位職責

(1)抓好安全、質(zhì)量及生產(chǎn)進度管理;

(2)按施工規(guī)范及標準組織施工,保證對現(xiàn)場進度、施工質(zhì)量和施工安全的有效控制;

(3)督促施工設備、材料按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行;

(4)負責測量放線,確保其準確性;

(5)有責任和義務配合主辦施工員搞好安全和文明施工工作;

(6)組織好施工過程的各種原始記錄,保證各種原始資料的完整性、準確性和可追溯性;

(7)過程質(zhì)量檢查,做質(zhì)量報表;

(8)負責作好每天施工進度日志,做到有追溯性;

(9)參與施工前期班組成員工的技術(shù)交底;

(10)隨時向主辦工長匯報現(xiàn)場工作狀態(tài);

(11)完成領導交辦的其它工作。

2、任職要求

(1)專科及以上學歷,工程類相關專業(yè),并持有相關崗位證書。

(2)具有3年及以上相關工作經(jīng)驗,熟練操作辦公軟件、CAD等;

(3)吃苦耐勞具有較強的責任心,具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心;

(4)愛崗敬業(yè),工作認真負責,責任心強,執(zhí)行力強;工作作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守,無違法違紀行為;身體健康。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2022年7月8日至2022年7月15日下午17:00,逾期不予受理。

2.報名方式:應聘資料可采取現(xiàn)場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一,請勿重復投遞。

3.應聘資料:個人詳細簡歷及學歷、學位、職稱、從業(yè)資格證書等相關資料復印件。

4.通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至1711496567@qq.com,郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。現(xiàn)場投遞或者郵遞地址:重慶市九龍坡區(qū)朝田村176號華宇大廈2樓組織人事部 郵編:400039

(二)筆試

公司對通過資格審查的應聘人員將電話通知筆試,筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等。

(三)面試

公司根據(jù)筆試成績,擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

(四)錄用

公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員,經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同,按照國家及公司相關規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

四、應聘注意事項

1.應聘人員所遞交資料須真實、完整、有效,錄用后,如發(fā)現(xiàn)應聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等,公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同,應聘者自行承擔由此導致的一切后果。

2.在招聘各個環(huán)節(jié),公司將通過電話或者短信方式通知應聘者,應聘者請保持通訊暢通,未進入下一招聘環(huán)節(jié)的應聘者不再另行通知。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人: 陳老師電話: 023-89256869

重慶建工第七建筑工程有限責任公司

2022年7月8日

文章來源:https://www.ccegc.cn/news/zpdt/2022-07-08/10695.html

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