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2022年中鐵八局本部及所屬單位招聘公告

來源：中鐵八局網(wǎng)站閱讀：5314 次日期：2022-08-29 14:52:13

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中鐵八局本部及所屬單位公開招聘公告

根據(jù)中鐵八局本部及所屬單位生產(chǎn)經(jīng)營工作需要，現(xiàn)面向全集團范圍內(nèi)開展相關(guān)崗位人員公開招聘工作。公告如下：

一、基本情況

此次公開招聘主要包含兩級公司13個崗位，計劃招聘人數(shù)18人。其中：中鐵八局本部部門8人，物流公司所屬實體單位10人。

序號	單位名稱	崗位名稱	招聘人數(shù)	工作地點	任職條件
1	集團本部	法律合規(guī)部法律科科員	1	成都	1.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有法學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位； 2.具有1年以上法務(wù)工作經(jīng)驗； 3.熟練掌握公司、行業(yè)常用法律法規(guī)，能夠?qū)贤M行審查，并處理糾紛案件； 4.能夠熟練使用office等辦公軟件，具有一定的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和文字表達能力，身體健康，品德兼優(yōu)，作風(fēng)正派，事業(yè)心強； 5.同等條件下，有國家法律職業(yè)資格者優(yōu)先。
2	集團本部	審計部科長	1	成都	1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，商務(wù)、工程專業(yè)方向，中級及以上技術(shù)職稱； 2.中共黨員，年齡不超過45周歲； 3.具有工程經(jīng)濟、工程技術(shù)同職級崗位經(jīng)歷，或具有工程經(jīng)濟、工程技術(shù)副科級層級2年及以上經(jīng)歷，未滿2年的一般應(yīng)在副科級層級崗位不少于1年和二級職員以上崗位累計工作3年及以上； 4.熟悉工程經(jīng)濟、工程技術(shù)專業(yè)的相關(guān)政策與制度，熟悉項目施工組織、工程計量、成本管理、收方計價、二次經(jīng)營等工作； 5.具有較強的組織協(xié)調(diào)、分析研判能力，具備較強的語言溝通能力與文字表達能力，能獨立起草辦法、報告等綜合材料，適應(yīng)長期出差的工作狀態(tài)； 6.同等條件下，參加過股份公司、集團公司專項審計，紀(jì)委專項工作，獲好評者優(yōu)先。
3	集團本部	審計部副科長	1-2	成都	1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，商務(wù)、工程、物機、財務(wù)、審計專業(yè)方向，中級及以上技術(shù)職稱； 2.年齡不超過40周歲，身體健康； 3.具有工程經(jīng)濟、工程技術(shù)同職級崗位經(jīng)歷，或者擔(dān)任基層項目部部長及以上或子分公司部門二級職員及以上（或兩者累加）工作年限不少于5年； 4.具有8年及以上工程經(jīng)濟、工程技術(shù)、物機管理、財務(wù)審計工作經(jīng)歷，其中應(yīng)具有5年以上基層項目部工作經(jīng)歷，熟悉施工企業(yè)工經(jīng)、工程、物機、財會專業(yè)的相關(guān)政策與制度，熟悉項目施工組織、工程計量、成本管理、物機管理、財稅金融等工作； 5.具備較強的語言溝通能力與文字表達能力，能獨立起草辦法、報告等綜合材料等，適應(yīng)長期出差的工作狀態(tài)； 6.同等條件下，參加過股份公司、集團公司專項審計，紀(jì)委專項工作，獲好評者優(yōu)先。
4	集團本部	審計部科員	2-3	成都	1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，商務(wù)、工程、物機、財務(wù)、審計專業(yè)方向，中級及以上技術(shù)職稱； 2.年齡不超過36周歲，身體健康； 3.具有6年及以上工程經(jīng)濟、工程技術(shù)、物機管理、財務(wù)審計工作年限，其中應(yīng)具有4年以上基層項目部工作經(jīng)歷，擔(dān)任基層項目部部長及以上或子分公司部門二級職員及以上（或兩者累加）工作年限不少于3年； 4.熟悉施工企業(yè)工經(jīng)、工程、物機、財會專業(yè)的相關(guān)政策與制度，熟悉項目施工組織、工程計量、成本管理、物機管理、財稅金融等工作； 5.勤于思考學(xué)習(xí)，善于鉆研，對于業(yè)務(wù)工作具有全面認(rèn)識，工作思路清晰，具備較強的語言溝通能力與文字表達能力，適應(yīng)長期出差的工作狀態(tài)； 6.同等條件下，參加過股份公司、集團公司專項審計，紀(jì)委專項工作，獲好評者優(yōu)先。
5	集團本部	物資機械部設(shè)備科科長	1	成都	1.具有大學(xué)本科及以上文化程度，工程師及以上職稱； 2.年齡不超過40周歲，身體健康； 3.現(xiàn)崗位為集團公司正科職層級崗位或副科職層級崗位；其中在副科職層級崗位的，應(yīng)在現(xiàn)層級崗位工作滿2年及以上，未滿2年的應(yīng)在現(xiàn)層級崗位和機關(guān)部門二級職員或項目部門正職崗位累計工作滿3年及以上； 4.有項目從事設(shè)備管理滿6年以上經(jīng)歷，掌握機械設(shè)備基礎(chǔ)知識、基本原理和性能，熟悉設(shè)備管理相關(guān)工作和流程； 5.熟悉計算機操作，能應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng)，有較強的寫作能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6.具有較強責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，原則性強。
6	物流公司	西北區(qū)域中心綜合部部員	1	西安	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.具有一定黨務(wù)、宣傳工作經(jīng)驗； 4.具有較強的文案撰寫能力和宣傳推廣組織實施能力，可獨立完成各類文案的材料搜集、組織和撰寫，能夠獨立策劃、組織相關(guān)會議、新聞發(fā)布等專題活動； 5.能熟練使用計算機及辦公軟件，初步接觸過類似Photoshop、PR圖片或視頻處理軟件； 6.中共黨員、本科及以上文化程度、家庭位于西安市者優(yōu)先考慮。
7	物流公司	西北區(qū)域中心供應(yīng)保障部部員	1	西安	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.具有2年以上物資管理工作經(jīng)驗，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、寫作表達能力及應(yīng)對突發(fā)事件的能力； 4.了解各級物資管理相關(guān)制度、集團內(nèi)各子分公司項目分布情況、各類主要物資市場狀況和廠家資源情況； 5.能熟練使用計算機及辦公軟件，各類報表數(shù)據(jù)填報； 6.特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。
8	物流公司	云貴區(qū)域中心商務(wù)管理部部員	1	貴陽	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、寫作表達能力及應(yīng)對突發(fā)事件的能力； 4.了解《招投標(biāo)法》、《招投標(biāo)法實施細(xì)則》及各級物資管理相關(guān)制度、集團內(nèi)各子分公司項目分布情況、各類主要物資市場狀況和廠家資源情況； 5.能熟練使用計算機及辦公軟件，各類報表數(shù)據(jù)填報； 6.特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。
9	物流公司	云貴區(qū)域中心供應(yīng)保障部部員	1	貴陽	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.具有2年以上物資管理工作經(jīng)驗，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、寫作表達能力及應(yīng)對突發(fā)事件的能力； 4.了解各級物資管理相關(guān)制度、集團內(nèi)各子分公司項目分布情況、各類主要物資市場狀況和廠家資源情況； 5.能熟練使用計算機及辦公軟件，各類報表數(shù)據(jù)填報； 6.特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。
10	物流公司	混凝土地材中心業(yè)務(wù)部主管	1	成都、貴陽、西安等地	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.具有2年以上工作經(jīng)驗（其中包含1年以上營銷或物資管理工作經(jīng)驗），具有較強的營銷策劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、寫作表達能力及應(yīng)對突發(fā)事件的能力； 4.了解各級物資管理相關(guān)制度；了解集團內(nèi)各子分公司項目分布情況；了解各類主要物資市場狀況和廠家資源情況； 5.能熟練使用計算機操作，應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng)； 6.特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。
11	物流公司	混凝土地材中心供應(yīng)部部員	2	成都、貴陽、西安等地	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.從事過營銷或物資管理工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、寫作表達能力及應(yīng)對突發(fā)事件的能力； 4.了解各級物資管理相關(guān)制度；了解集團內(nèi)各子分公司項目分布情況；了解各類主要物資市場狀況和廠家資源情況； 5.能熟練使用計算機操作，應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng)； 6.能適應(yīng)經(jīng)常出差的優(yōu)先，特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。
12	物流公司	華鐵公司法律合規(guī)部部長	1	成都、貴陽、西安等地	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.熟悉法律相關(guān)專業(yè)知識，具有合同管理、風(fēng)險防控能力； 4.工作思路清晰，具備較強的文字表達能力，能夠獨立起草部門相關(guān)業(yè)務(wù)的制度辦法、綜合材料等文稿； 5.能熟練使用計算機操作，應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng)； 6.特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。
13	物流公司	華鐵公司機械租賃部業(yè)務(wù)主管	2	成都、貴陽、西安等地	1.具有大學(xué)專科及以上文化程度，員級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2.年齡原則上不超過35周歲； 3.具備1年以上物資設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料管理及租賃業(yè)務(wù)方面工作經(jīng)驗； 4.目前從事項目物資設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料采購工作、熟悉物資設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料租賃市場行情優(yōu)先； 5.能熟練使用計算機操作，應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng)； 6.特別優(yōu)秀的，任職條件可適當(dāng)放寬。

二、招聘程序

（一）報名階段

報名采用組織報名和個人報名的方式。個人報名需經(jīng)所在單位同意，并簽署書面意見。應(yīng)聘者須嚴(yán)格按要求填寫《中鐵八局集團有限公司公開招聘報名表》（附件2）和《中鐵八局集團有限公司公開招聘報名登記表》（附件3），報名表及登記表（含電子版及簽章后的掃描件）、身份證、學(xué)歷、職稱、勞動關(guān)系證明（勞動合同書或近期任職通知）、執(zhí)（職）業(yè)資格、獲獎情況等相關(guān)證明材料請壓縮后在截止時間前發(fā)送至指定電子郵箱。郵箱標(biāo)題和壓縮文件請統(tǒng)一按照“XXXX公開招聘+X崗位（競聘崗位）+姓名”的格式進行命名。報名截止時間為2022年9月5日。

集團本部簡歷投遞郵箱為3372392652@qq.com，聯(lián)系人：廖老師 15828653378、何老師 13684393711。

物流公司簡歷投遞郵箱為767757088@qq.com，聯(lián)系人：盛老師13880489358、喻老師15928567496。

（二）資格審查階段

對報名者任職條件進行資格審查，并通過電話、短信通知資格審查合格人員參加招聘面試。

（三）招聘考核階段

招聘考核采取筆試、面試或綜合評議等方式進行。視報名情況組織招聘考核，具體時間另行通知。

（四）確定人選階段

根據(jù)筆試、面試或考核結(jié)果確定人選后，按照干部管理規(guī)定履行相關(guān)程序，辦理相關(guān)手續(xù)。

三、其他事項

（一）應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘；招聘單位嚴(yán)格按工作紀(jì)律妥善保管相關(guān)信息，不得在此次招聘以外的任何情形下使用。

（二）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，公司有權(quán)取消其錄用資格。

（三）請應(yīng)聘者保持聯(lián)系電話通暢，屆時將通過手機短信的方式通知筆試、面試或考核評議。如出現(xiàn)電話無法聯(lián)系等狀況，視為自動棄權(quán)。