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2022年遵義市新蒲新區(qū)融媒體中心招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員公告
來源:遵義市新蒲新區(qū)管理委員會網(wǎng)站 閱讀:2763 次 日期:2022-11-24 16:20:21
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遵義市新蒲新區(qū)融媒體中心招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員公告

根據(jù)《遵義市人力資源和社會保障局 遵義市財政局關(guān)于印發(fā)<遵義市公益性崗位管理辦法>的通知》(遵市人社通〔2020〕78號)文件要求,結(jié)合我單位實際,特向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

本次招聘遵循“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會,公開招聘,統(tǒng)一面試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員共1名,男女不限。

三、崗位條件

(一)招聘對象范圍

在法定勞動年齡內(nèi),有勞動能力和就業(yè)愿望,被公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定為就業(yè)困難人員或零就業(yè)家庭成員的失業(yè)人員。具體包括以下幾類:

1.男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上的登記失業(yè)人員;

2.享受最低生活保障的登記失業(yè)人員;

3.持《殘疾證》的登記失業(yè)人員;

4.連續(xù)失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員;

5.失去土地的農(nóng)民及難以安置的退捕漁民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)常住人口的登記失業(yè)人員;

6.就業(yè)困難高校畢業(yè)生;

7.法定勞動年齡段內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)常住居民家庭的失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭成員);

8.省級以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對象。

(二)同時符合以下招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)行為;

2.有奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞,勤政廉潔,謙虛誠信,勤奮敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),服從管理;

3.必須符合《遵義市公益性崗位管理辦法》的有關(guān)規(guī)定;

4.學(xué)歷:大學(xué)專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

5.年齡:35周歲以下(含35周歲);

6.身體健康且具備崗位正常履職能力;

7.人社部門已認(rèn)定為就業(yè)困難人員。

(三)有下列情形之一的人員,不得報名

1.受過刑事處罰的;

2.被開除公職的;

3.在公益性崗位和協(xié)理員崗位服務(wù)期滿3年以上的;

4.無民事行為能力或者限制民事行為能力的。

5.依照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為公益性崗位的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2022年12月5日至12月9日工作時間(上午9:00至12:00;下午14:00至17:00)。

2.報名地點:遵義市廣電新聞中心C區(qū)6樓。聯(lián)系人:湛婷婷;聯(lián)系電話:18385654952。

3.報名需提交如下材料:

(1)本人有效居民身份證原件,交復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證書原件,交復(fù)印件;

(3)學(xué)位證書原件,交復(fù)印件(無學(xué)位證可不交);

(4)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件,交復(fù)印件;

(5)公益性崗位報名登記表1份。

(6)就業(yè)困難人員認(rèn)定表

4.本次招考不收報名費。

(二)資格審查

在報名時當(dāng)場對報考人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查符合報考條件的報考人員,由資格審查人員登記報名。若報考人員提供虛假信息,一經(jīng)查實,取消考試資格。

資格審查貫穿于招考工作的始終,在招考各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考人員不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其報考資格,其責(zé)任由報考人員自負(fù)。

(三)考試

聘用對象按崗位數(shù)大于等于1:1的比例確定,采取公平競爭的辦法對報名人員進(jìn)行面試測評(具體面試時間、地點以電話通知為準(zhǔn)),并按成績從高到低依次確定聘用對象。達(dá)不到比例的減少或取消招聘計劃,經(jīng)報名審查符合報考條件且未參加的考生,視為自動放棄。

五、聘用管理

(一)所聘人員實行聘用制,原則上聘用期限為一年,如合同期滿考核優(yōu)秀的可以續(xù)簽,最長聘用期限不超過三年。聘用期間,日常管理按照公益性崗位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工作期間,所聘人員有下列情形之一的,可解除勞動合同,停止發(fā)放各項補貼。

1.通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的;

2.嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

3.年度考核不合格的。

(二)聘用人員如果自愿提出解除勞動合同的,應(yīng)按照合同有關(guān)規(guī)定提前1個月告知用人單位,具體事宜由雙方協(xié)商解決。

六、薪資待遇

相關(guān)待遇按照遵義市公益性崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,新蒲新區(qū)管理委員會社會事業(yè)局解決公益性崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)的60%,用人單位解決公益性崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)的40%,并繳納社會保險。

附件:遵義市新蒲新區(qū)融媒體中心招聘城鎮(zhèn)公益性崗位報名表.docx

遵義市新蒲新區(qū)融媒體中心

2022年11月22日

來源:http://www.xinpu.gov.cn/xwzx/tzgg/202211/t20221122_77172264.html

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