亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍

2022年畢節(jié)市織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司招聘工作人員公告
來源:織金縣人民政府網(wǎng) 閱讀:4018 次 日期:2022-12-03 17:17:43
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“2022年畢節(jié)市織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司招聘工作人員公告”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司

2022年面向社會公開招聘工作人員公告

織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司成立于2018年3月16日,是一家專門從事人力資源開發(fā)相關(guān)工作的國有獨資企業(yè)。公司自成立以來,積極開展業(yè)務(wù)。以高質(zhì)量、高效率的工作態(tài)度,為企業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。因工作開展需要織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司面向社會公開招聘工作人員20名,具體如下:

一、公開招聘的原則及程序

(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進行。實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。

二、招聘職位

詳情見附件1(織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司2022年面向社會公開招聘職位表)以下簡稱《職位表》。

三、招聘對象及報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;

(三)牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,誠實守信、待人熱情、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、品行端正、廉潔奉公、能遵守公司規(guī)章制度;

(四)年齡參照招聘工作人員職位資格表條件;

(五)學(xué)歷、學(xué)位、資格等要求詳見《職位表》;

(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(七)具備擬報考職位所需的其他資格條件;

(八)身體健康,無不良嗜好;有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德。

以下人員不得報考:

(一)不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員,受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、司法機關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的;

(三)曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

(四)在各級公務(wù)員招聘或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;

(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(六)不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

(七)其他有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

四、信息發(fā)布、報名及資格初審

(一)信息發(fā)布

招聘信息將在織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上發(fā)布。

(二)報名要求

1.實行誠信報考制度。報考人員必須認(rèn)真閱讀《招聘公告》中所規(guī)定的招聘條件和《職位表》(附件1)中的各項要求,確定自己是否符合招聘條件之后再進行填報。否則,錯報、誤報和瞞報造成的一切后果,由報考人員本人負(fù)責(zé),報考人員提供的報名材料或信息不實的,由招聘單位取消其本次應(yīng)聘資格;報考人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的,取消其應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報考人員進入考試環(huán)節(jié)的,該報考人員考試成績作無效處理并追究初審有關(guān)人員責(zé)任;資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終,在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合招聘簡章要求的,隨時取消其應(yīng)聘資格。

2.每位報考人員只能報考一個崗位。通過資格初審的報考人員,不得再報考其他崗位;本次招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到3:1比例的,該崗位招聘計劃不削減。但總成績不得低于60分,低于60分取消進入下一個環(huán)節(jié)。

3.原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

(三)網(wǎng)上報名

報名時間:2022年12月5日至12月7日;

報名方式:報名采取網(wǎng)上報名方式進行;

報名程序:報考人員微信掃碼登錄報名,具體操作流程詳見《織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報名流程》附件5。

操作步驟簡述如下:

第一步:按照附件5操作流程提示,考生根據(jù)所要報的崗位要求,如實、準(zhǔn)確、完整地填寫相關(guān)報名信息(包括上傳近期同底1寸免冠標(biāo)準(zhǔn)彩色照片);

第二步:所填信息及照片核對無誤后,點擊“提交”提交報名信息。如因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審查不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的后果自負(fù);

提醒:填寫報名信息提交成功后2小時內(nèi)未接到工作人員要求修改報名信息通知的默認(rèn)報名成功,可根據(jù)繳費流程進行繳費。

(四)網(wǎng)上繳費

提交報名信息登記結(jié)束后須于2022年12月5日至12月7日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30期間掃碼繳費,每人需繳納報名費100.00元(因本人原因未領(lǐng)取準(zhǔn)考證或者缺考的,概不退費)。報名費由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司收取。

繳費程序:詳見《織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司繳費流程》附件6。

(五)資格初審

1.資格初審采取網(wǎng)上審查的方式進行;

2.資格初審時間:2022年12月5日至12月7日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。資格初審期間,考生保持電話暢通。(未通過的由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司電話聯(lián)系進行反饋)

3.網(wǎng)上資格初審工作由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司組織實施,資格初審工作人員根據(jù)考生填寫的報名信息對照《招聘公告》和《職位表》所需的資格條件進行審查,經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。

在報名期間(2022年12月5日至12月7日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)資格初審不合格人員,可修改報名信息并重新提交報名登記表;再次審核仍未通過的,說明原因,視為報名失敗,取消報考資格。

4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時間及地點另行通知,請關(guān)注織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)。

五、筆試

筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班),筆試總分100分。

筆試科目:《綜合知識》;

筆試時間:詳見筆試準(zhǔn)考證;

筆試地點:詳見筆試準(zhǔn)考證。

考生須同時持《筆試準(zhǔn)考證》原件和第二代有效《居民身份證》(含有效“臨時居民身份證”)原件方能進入考場參加筆試。若身份證不慎遺漏或者丟失及其他客觀原因未帶的可出示駕照、電子身份證相關(guān)證明本人身份的證件。

筆試成績將在織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上公布。未完成筆試科目、筆試未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、資格復(fù)審

在筆試結(jié)束后,采取現(xiàn)場審查方式進行資格復(fù)審,由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司具體實施。資格復(fù)審時間、地點另行通知。

織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司按照《招聘公告》、報考人員網(wǎng)上打印的《報名表》(附件2)和考生提供的相關(guān)資料,對考生是否符合報考崗位所需資格條件進行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位所需資格條件的人員,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽字確認(rèn)。經(jīng)復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復(fù)審的考生,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格,該崗位空缺人數(shù)在遞補復(fù)審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補。招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補人員的,視為遞補人員自動放棄。

進入資格復(fù)審的考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告,如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的,后果由報考人員承擔(dān)。

資格復(fù)審所需材料:

①《報名表》,附件2一份;

②《誠信報名考試承諾書》附件3一份,除簽名(加按手印)外的其他內(nèi)容必須打印;

③報考職位要求的各類證書原件及復(fù)印件1份。如:畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)證書等;

④第二代有效《居民身份證》(含有效“臨時居民身份證”)原件及復(fù)印件;

⑤有工作單位的人員報考需提供所在單位出具的同意報考證明,屬機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的還需按干部管理權(quán)限報經(jīng)當(dāng)?shù)赝壗M織或人社部門同意(《單位同意報考證明》附件3);

⑥崗位要求工作經(jīng)驗的提供工作經(jīng)驗證明。

資格復(fù)審合格人員進入面試,面試人員名單在織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上向社會公示。

七、面試及總成績

(一)面試

(1)面試由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司工作人員組織安排。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按面試人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人員,達不到3:1比例的按實際參考人數(shù)確定面試人數(shù),同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。

(2)進入面試考生須持第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)原件到指定地點進行面試。面試時間、地點及面試有關(guān)事宜具體詳見織金人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)。

(3)面試方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試總分為100分。未參加面試或面試成績?yōu)榱惴值模∠M入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績將在織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上發(fā)布。

(二)總成績計算

(1)總成績計算

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié),若筆試成績也相同的,通過復(fù)試面試的方式確定進入下一環(huán)節(jié)的對象。

(2)總成績將在織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上進行公示。

八、體檢

根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象,體檢由考生自主完成并提交體檢報告,放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按總成績由高到低依次遞補。體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級以上醫(yī)院進行,并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢費用由考生自理,體檢時間由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司另行通知,具體詳見織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)。

九、政審

政審工作由織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司組織完成。

體檢合格的考生確定為考察政審對象。在考察政審中,經(jīng)審定有以下情形之一的,考察結(jié)論為不合格,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。一是有《招聘公告》規(guī)定“以下人員不得報考”所列情況之一的;二是考察政審對象是婚姻登記嚴(yán)重失信、嚴(yán)重危害正常醫(yī)療秩序失信、嚴(yán)重拖欠農(nóng)民工工資失信、科研領(lǐng)域失信等聯(lián)合懲戒對象的;三是截至試用期結(jié)束前未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的。

十、公示擬聘

經(jīng)筆試、面試、體檢、政審,確定擬聘用人員將在織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上進行公示,接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消擬聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論再決定是否聘用。

十一、辦理入職

聘用人員實行一個月試用期制,試用期滿考核合格后繼續(xù)聘用,考核不合格的取消聘用資格。薪酬根據(jù)所在職位按公司薪酬制度執(zhí)行。考核不合格的,解除勞動合同關(guān)系。

十二、工作要求及注意事項

(一)紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作要主動接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:0857-8709061

監(jiān)督電話:0857-8709158

(二)報考人員要密切關(guān)注有關(guān)考試的疫情防控要求,按要求做好防控措施,參加各環(huán)節(jié)考試。

(三)本《招聘公告》解釋權(quán)屬織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司。本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上發(fā)布。考生應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,密切關(guān)注招聘相關(guān)公告。如因考生未閱讀公告、錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的,責(zé)任自負(fù)。

(四)本次招考工作未盡事宜,織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司另行通知。

特別提醒若因疫情防控需求等不可抗力因素需調(diào)整招聘實施各環(huán)節(jié)時間的,將在織金人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)另行通知。以防電話聯(lián)系不上請報名人員關(guān)注織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司),并請報名、繳費成功考生加入微信群:

(特別提醒:關(guān)于微信群二維碼過期問題,請關(guān)注織金縣人力資源公司微信公眾號查看“織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司2022年面向社會公開招聘工作人員公告”最新微信群二維碼)

附件1: 織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司2022年面向社會公開招聘職位表.xlsx

附件2:織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司2022年面向社會公開招聘報名表.xls

附件3:誠信報名考試承諾書.docx

附件5:織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報名流程.doc

附件4:單位同意報考證明.docx

附件6:織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司繳費流程.doc

織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司

2022年12月2日

織金縣人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司2022年面向社會公開招聘職位表
序號 崗位   工作地址 備注
職位代碼 人數(shù) 年齡 專業(yè) 學(xué)歷 其他
1 財務(wù)部工作人員 01 1 35周歲以下 財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有財務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.會計專業(yè)中級及以上會計職稱證書; 3、服務(wù)期限不低于2年。    
  辦公室工作人員 02 1 35周歲以下 中國漢語言文學(xué)、新聞類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1、中共正式黨員; 2、服務(wù)期限不低于2年。    
  市場拓展部工作人員 03 2 35周歲以下 金融類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。    
  就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目部工作人員 04 1 35周歲以下 人力資源管理相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。    
3 工作人員 05 3 35周歲以下 經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類、中國漢語言文學(xué)、新聞類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。 八步街道  
4 06 3 35周歲以下 經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類、中國漢語言文學(xué)、新聞類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。 三塘鎮(zhèn)  
5 07 3 35周歲以下 經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類、中國漢語言文學(xué)、新聞類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。 文騰街道  
6 08 3 35周歲以下 經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類、中國漢語言文學(xué)、新聞類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。 珠藏鎮(zhèn)  
7 09 3 35周歲以下 經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類、中國漢語言文學(xué)、新聞類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.具有一定辦公室工作能力; 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服務(wù)期限不低于2年。 貓場鎮(zhèn)  
合計     20            

來源:http://www.gzzhijin.gov.cn/zwgk/zdlyxx/wgjy/jycy/202212/t20221202_77328424.html

由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇?zhǔn)!
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點

版權(quán)所有:易賢網(wǎng)

亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍
最新亚洲激情| 欧美日韩国产三区| 国产精品区二区三区日本| 先锋影音久久| 亚洲三级影院| 亚洲精品日韩久久| 欧美日韩一区二区国产| 久久一区二区三区av| 亚洲人人精品| 激情久久综合| 亚洲三级免费| 国产欧美日韩视频一区二区三区| 狠狠噜噜久久| 国产精品视区| 国产女主播一区二区| 国产精品有限公司| 欧美亚洲免费| 欧美亚洲免费在线| 欧美成人69| 亚洲精品影院| 国产精品激情电影| 亚洲一级电影| 亚洲免费久久| 亚洲欧美日本日韩| 麻豆成人精品| 久久动漫亚洲| 9久re热视频在线精品| 国产一区再线| 99伊人成综合| 新狼窝色av性久久久久久| 久久综合九色| 欧美三区视频| 亚洲精品日韩久久| 麻豆9191精品国产| 欧美日韩天天操| 中文在线一区| 欧美精品99| 夜夜嗨av一区二区三区网站四季av| 国产精品毛片| 欧美日韩视频| 亚洲欧美日本视频在线观看| 含羞草久久爱69一区| 在线天堂一区av电影| 欧美 日韩 国产 一区| 亚洲精品影院在线观看| 亚洲一区二区免费看| 欧美日韩国产欧| 亚洲少妇一区| 国产综合色产| 一区二区国产在线观看| 久久综合精品一区| 欧美一区二区三区久久精品茉莉花 | 久久精品三级| 亚洲视频碰碰| 麻豆亚洲精品| 中文欧美日韩| 一区二区亚洲| 欧美午夜精品| 欧美午夜影院| 亚洲国产日韩在线| 久久久久久亚洲精品杨幂换脸 | 亚洲精品日韩在线观看| 亚洲欧美卡通另类91av | 欧美在线免费一级片| 亚洲国产日韩美| 欧美精品福利| 久久青青草综合| 精品不卡视频| 在线观看一区欧美| 你懂的国产精品| 亚洲欧美清纯在线制服| 国产日韩亚洲| 亚洲三级观看| 99一区二区| 亚洲国产高清一区二区三区| 欧美日韩在线精品一区二区三区| 久久亚洲影院| 欧美在线高清| 欧美日韩日本国产亚洲在线| 欧美日韩精品不卡| 欧美fxxxxxx另类| 亚洲欧美大片| 免费日韩视频| 久热精品在线| 国产精品99一区二区| 欧美日韩精品免费看| 99在线|亚洲一区二区| 99国产一区| 99精品国产在热久久婷婷| 欧美高清一区二区| 国产欧美不卡| 在线国产精品一区| 在线高清一区| 亚洲欧美日韩国产| 国产视频亚洲| 亚洲午夜av| 久久福利精品| 在线综合亚洲| 亚洲毛片在线| 91久久久久| 欧美三日本三级少妇三99| 免费一区视频| 亚洲综合视频一区| 国产精品久久久久久久久久妞妞| 亚洲性人人天天夜夜摸| 欧美激情自拍| 欧美成人tv| 欧美伊人久久| 久久精品成人| 久久这里有精品15一区二区三区| 国产欧美日韩亚洲一区二区三区| 一区在线观看| 国产综合欧美| 亚洲午夜久久久久久尤物| 欧美精品aa| 国产精品久久波多野结衣| 一区二区精品| 亚洲免费网址| 亚洲一区三区在线观看| 亚洲一区日韩| 亚洲欧美日韩国产一区二区| 亚洲一区二区四区| 亚洲欧美成人| 久久亚洲高清| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合 | 亚洲高清电影| 欧美中文日韩| 男人的天堂亚洲在线| 国产亚洲激情| 国产精品伊人日日| 久久国产毛片| 欧美高清不卡| 激情亚洲成人| 一本色道久久综合亚洲精品高清| 国产亚洲第一区| 久久久久欧美精品| 欧美在线视频一区二区三区| 欧美日韩综合另类| 亚洲福利专区| 亚洲欧美视频| 欧美大片一区| 日韩一区二区免费看| 一区二区av| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国| 欧美日韩国产高清视频| 在线成人h网| 国产伦精品一区二区三区照片91 | 国产精品久久九九| 久久裸体视频| 黄色国产精品| 国产精品久久九九| 久久亚洲视频| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国| 亚洲女人av| 精品成人免费| 一本一道久久综合狠狠老精东影业 | 国产精品一页| 久久久久久婷| 亚洲开发第一视频在线播放| 亚洲在线视频| 影音先锋日韩资源| 久久精品男女| 在线亚洲伦理| 好看不卡的中文字幕| 国产精品亚洲综合| 狠狠88综合久久久久综合网| 国产精品日本| 在线免费观看欧美| 欧美精品福利| 久久精品亚洲一区二区| 日韩一区二区免费看| 欧美日韩亚洲一区三区| 亚洲综合三区| 国产精品久久久一区二区| 国产自产精品| 欧美福利电影在线观看| 欧美综合国产| 99在线热播精品免费99热| 国产在线精品二区| 久久精品卡一| 久久婷婷久久| 美女91精品| 亚洲制服av| 亚洲欧美日韩专区| 国产欧美一区二区三区国产幕精品| 国产精品theporn| 欧美成人免费在线| 久久人人精品| 女人色偷偷aa久久天堂| 久久久久久网| 鲁大师影院一区二区三区| 亚洲永久在线| 免费日韩一区二区| 美女精品在线| 久久综合图片| 欧美日韩亚洲国产精品| 国模 一区 二区 三区| 精品二区久久| 中文欧美日韩| 麻豆av一区二区三区| 一区二区三区欧美成人| 性一交一乱一区二区洋洋av| 免费久久久一本精品久久区| 另类天堂av| 欧美高清视频一区| 黄色亚洲免费| 99视频在线精品国自产拍免费观看| 国内外成人免费视频| 国产精品毛片在线| 国产亚洲午夜| 久久先锋资源| 亚洲视频日本| 国产精品久久久久久久免费软件 | 久久一区亚洲| 欧美另类视频在线| 亚洲成人在线| 亚洲综合精品四区| 老司机精品导航| 激情视频一区| 国产精品毛片在线| 欧美成人日本| 99在线精品视频在线观看| 99国产精品久久久久久久| 精品二区视频| 国产农村妇女毛片精品久久莱园子| 国产伦理一区| 国产精品s色| 亚洲色图自拍| 欧美日韩精品免费观看| 亚洲黄色视屏| 一区二区高清视频| 欧美日韩精品久久| 国产欧美一区二区三区另类精品| 欧美一区网站| 国产精品日韩高清| 亚洲网站视频| 久久这里有精品15一区二区三区| 伊甸园精品99久久久久久| 亚洲午夜av| 免费在线亚洲| 亚洲高清激情| 欧美不卡视频| 久久精品主播| 国产一区二区高清| 亚洲激情二区| 亚洲天堂偷拍| 国模一区二区三区| 欧美精品二区| 午夜久久一区| 麻豆成人小视频| 在线视频精品一区| 亚洲美女少妇无套啪啪呻吟| 欧美日韩国内| 午夜精品久久久久99热蜜桃导演| 亚洲欧美日韩精品一区二区| 国产欧美欧美| 中文日韩欧美| 国产日韩欧美一区| 99精品福利视频| 日韩亚洲欧美精品| 亚洲人妖在线| 亚洲精品色图| 一区二区三区国产在线| 亚洲毛片网站| 国产精品久久久亚洲一区| av成人天堂| 国产一区二区三区免费不卡| 国产亚洲精品v| 西西人体一区二区| 麻豆av一区二区三区久久| 美女精品国产| 欧美国产高潮xxxx1819| 女女同性女同一区二区三区91 | 亚洲精品乱码| 18成人免费观看视频| 亚洲国产精品第一区二区| 激情久久综合| 最新日韩av| 亚洲一区二区三区午夜| 亚洲欧美视频| 欧美一区免费| 欧美啪啪一区| 免费亚洲一区| 久久最新视频| 黄色综合网站| 亚洲精品一区二| 香蕉成人久久| 欧美激情综合色综合啪啪| 国产中文一区二区| 一本色道婷婷久久欧美| 久久av在线| 国产精品豆花视频| 一区二区三区精品国产| 久久国产精品高清| 欧美日韩一区二区三区免费| 99国产成+人+综合+亚洲欧美| 亚洲精品一区二| 亚洲一区视频| 午夜日韩av| aⅴ色国产欧美| 久久久999| 一区久久精品| 蘑菇福利视频一区播放| 韩国亚洲精品| 99www免费人成精品| 免费欧美在线| 国产一区二区三区四区三区四| 在线精品在线| 欧美激情1区2区3区| 亚洲精品视频一区二区三区| 性欧美xxxx大乳国产app| 欧美日韩在线精品一区二区三区| 一区二区三区四区五区视频| 午夜精品亚洲| 香蕉亚洲视频| 亚洲九九精品| 国产精品v欧美精品v日韩| 亚洲一区二区动漫| 1024成人| 国产在线不卡| 欧美91精品| 国产精品日本一区二区| 精品1区2区| 欧美天堂亚洲电影院在线观看| 西西裸体人体做爰大胆久久久| 亚洲一二三区精品| 欧美aa国产视频| 香蕉国产精品偷在线观看不卡| 在线观看一区| 一区二区三区国产盗摄| 国内一区二区三区在线视频| 欧美成人精品| 久久久一二三| 久久国产日本精品| 一区二区精品在线| 美女精品在线| 亚洲欧美不卡| 翔田千里一区二区| 国产女主播一区二区| 亚洲激情亚洲| 亚洲欧洲视频| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷 | 国产精品啊啊啊| 午夜在线一区| 中文精品视频| 99精品热6080yy久久| 亚洲精品色图| 99精品福利视频| 老司机午夜精品视频| 亚洲国产一区二区精品专区| 欧美日韩精品久久| 国产综合色一区二区三区| 国模吧视频一区| 亚洲一区中文| 久久精品女人的天堂av| 久久综合给合久久狠狠色| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 午夜在线一区| 欧美91精品| 伊人婷婷久久| 国产偷久久久精品专区| 欧美一级播放| 久久亚洲风情| 亚洲性图久久| 亚洲一区二区精品在线观看| 免费视频一区二区三区在线观看| 久久精品人人| 在线精品一区二区| 午夜亚洲一区| 亚洲性感美女99在线| 999亚洲国产精| 久久青青草综合| 亚洲高清成人| 久久国产精品免费一区| 国语精品中文字幕| 一区二区三区四区国产| 欧美~级网站不卡| 亚洲黄色一区二区三区| 久久本道综合色狠狠五月| 国产综合视频| 国产精品一页| 国模精品娜娜一二三区| 国产精品资源| 国内精品久久国产| 欧美亚洲专区| 在线不卡亚洲| 欧美一区1区三区3区公司 | 欧美粗暴jizz性欧美20| 欧美啪啪一区| 国产一级精品aaaaa看| 欧美aa国产视频| 国产日韩欧美三区| 好吊视频一区二区三区四区| 亚洲欧美99| 亚洲经典三级| 欧美午夜精品久久久久免费视| 亚洲一区国产| 亚洲精品影院在线观看| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 国产精品资源|