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2023年國家電投浙江分公司招聘公告

來源：國家電力投資集團有限公司網站閱讀：421 次日期：2023-01-05 11:47:36

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國家電投浙江分公司招聘公告

國家電投浙江分公司于2015年12月正式注冊成立，肩負著國家電力投資集團有限公司在浙江區域的項目開發和發展重任。成立以來，已注冊多家項目公司，重點投資開發光伏、風電、綜合智慧能源等項目。根據公司發展需要，現面向社會公開招聘相關人員，具體事項公告如下：

一、招聘原則

公平、公正、公開、擇優。

二、招聘范圍

面向社會公開招聘。國家電投系統內在職員工優先。

三、招聘崗位及人數

浙江分公司事業部主要負責人1名。

工作地點：根據項目地確定。

四、崗位職責及任職條件

（一）崗位職責

1.事業部主要負責人

（1）全面負責公司的經營管理工作，負責公司的規劃發展、計劃經營、生產基建及電站運維等工作，實現公司發展目標。

（2）全面管理公司內部事務，負責公司標準化建設、內控管理等相關工作。

（3）協調政府機構、客戶、供應商、合作伙伴的關系，促進公司發展。

（4）負責人才隊伍建設工作。

（二）基本條件

1.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

2.具有良好的職業道德，有強烈的使命感和責任感，自覺維護企業和職工權益，遵紀守法，誠實守信，認真貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，嚴守底線，廉潔從業；

3.具有較強的創新意識和市場競爭意識，善于把握市場經濟規律和行業發展規律，熟悉國家宏觀經濟政策和行業法律法規，具有豐富的管理知識和實踐經驗，懂經營、會管理、善決策，具有較強的領導能力，注重團結協作，善于組織協調，能夠調動各方面積極性；

4.具有正確的業績觀，能正確處理當期效益與長遠發展的關系，具有較突出的工作業績，堅決貫徹落實新發展理念，堅持開拓創新、勇于變革，敢于擔當、善于作為，能推動分管工作高效穩定運轉、業務持續健康發展，全面支持公司履行經濟責任、政治責任、社會責任；

5.認同國家電投企業文化、核心價值觀和干部員工行為公約。

6.具有大學本科及以上學歷；具有5年以上相關管理經驗，具備履行崗位職責所必需的專業知識和相關管理經驗，一般應當具有一定的基層管理工作經歷；具有良好的心理素質和正常履職的身體條件。

（三）任職資格

1.現任正處級崗位，或具有副處級崗位2年以上工作經歷；在副處級崗位工作未滿2年的，應當在副處級和正科級崗位工作累計5年以上，且在副處級崗位工作滿1年；或其他類似規模企業相應層級崗位經歷；

2.具有5年以上電力行業管理經驗，2年以上新能源產業管理經驗；

3.具有中級及以上專業技術職務任職資格；

4.年齡不超過45周歲（1977年7月31日以后出生）。

（四）資格禁入

存在以下情形之一的，不能參加應聘：

1.嚴重違紀違法給予處分未過影響期或正接受調查處理的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響使用的；

2.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執行人名單的；

3.未履行或未正確履行職責造成重大國有資產損失，受到禁入限制方式責任追究處理的；本人及其直系親屬、主要社會關系2年內曾與企業有直接商業交往，或持有商業往來密切、有競爭關系企業股權的；

4.《公司法》及其他法律法規規定的禁入情形。

五、選聘程序

（一）報名

1.報名方式：個人郵件方式報名，應聘人員下載并填寫《國家電投浙江分公司應聘登記表》，準確填寫本人直接聯系方式，同時，將報名崗位所要求的本人學歷學位證書、專業技術資格證書、職（執）業資格證書、有關業績證明、其他有關材料等掃描壓縮（壓縮文件不超過10M），一并發送至郵箱（spiczjxz@163.com），郵件名稱請使用：社會招聘+應聘崗位+姓名。

2.報名時間：自本公告發布之日起至2023年1月12日17:00止，逾期不予受理。

（二）選聘程序

按照發布招聘公告、個人報名、篩選簡歷、資格審查、筆試面試、體檢、錄用等程序組織實施。

六、具體實施

（一）資格審查

根據應聘者個人資料，結合招聘崗位任職條件，確定參加筆試及面試人選。

（二）筆試面試

1.具體時間、地點另行通知。

2.參加筆試及面試時需攜帶各類證明材料原件待查。

（三）體檢

根據筆試面試成績確定擬錄用人選，組織入職前體檢。

（四）錄用