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貴州西南能礦鋅業有限公司招聘公告

一、公司簡介

貴州西南能礦鋅業有限公司（以下稱西能鋅業或公司）是貴州省管大（一）型國有企業西南能礦集團股份有限公司與云南省宣威市金路發展福利有限公司共同投資組建的有限責任公司，注冊資金10000萬元，國有控股。成立于2020年6月1日，注冊地為貴州省黔西南州布依族苗族自治州興義市義龍新區鄭屯鎮。

公司生產經營規模：規劃建設年產10萬噸精鋅生產線，項目一次規劃，分期實施。一期建設年產2.5萬噸精鋅生產線，二期建設年產7.5萬噸精鋅生產線，建成后將實現年產值達25億元左右，實現利稅合計5000萬元，解決就業人員600余人，為當地的經濟發展將作出積極貢獻。

公司主要從事鋅產品加工銷售、電爐煉鋅；有色金屬及礦產品購銷；鉛、鋅、銅礦開采、加工銷售；礦山機械設備、機電產品零售等業務。根據公司生產經營需要，經公司研究決定，擬面向社會公開招聘。

二、公司亮點

（一）國企公司背景，全方位提升新人各項能力和技能，助力新人快速適應。

（二）按照國家規則入職簽訂勞動合同，入職繳納五險一金；入職后報銷入職體檢費用，公司員工每年提供一次健康體檢。

（三）清明、端午、中秋、五一、國慶、春節等法定節假日休假，各類帶薪休假（年假、婚假、產假、陪產假、帶薪年假等）。

（四）體系化培訓（新人培訓+成長計劃培訓+外部培訓+拓展培訓+管理領導培訓）全方位助你成長。

（五）公司提供員工住宿和食堂、額外司齡學歷補貼、技術津貼持證津貼。

三、招聘崗位

（一）會計 4名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業要求：會計學、審計學、財務管理相關專業畢業；

（5）熟練掌握財經法規和會計基礎知識，持有初級會計師資格證書者優先考慮；

（6）有責任心、工作穩重、服從管理，敢于擔當。

2、崗位職責

（1）正確執行各項規章制度、正確使用會計科目，嚴格會計基礎工作規范相關要求；

（2）負責處理、確認業務部門的貨款回收情況并及時反饋相關信息；

（3）負責存貨入庫業務核算、采購發票的審核，以及入庫與付款的稽核管理；

（4）負責存貨物資的領用明細核算與銷售核算等；

（5）負責個人借款、采購預付款、銷售貨款、采購應付款及其他應收應付款的核算工作；

（6）對費用分部門車間進行歸集分配，分步驟、分產品、分成本項目核算；

（7）負責職工薪酬費用的賬務核算工作；

（8）負責日常費用報銷及各部門費用情況監督工作；

（9）負責公司的稅務核算、申報及籌劃工作；

（10）負責流轉稅和所得稅核算，填開增值稅發票。

（二）生產、技術統計 2名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：本科及以上；

（4）專業要求：統計、生產管理相關專業畢業；

（5）具有生產統計相關工作經驗優先；

（6）熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件，對數字敏感；

（7）要求工作認真仔細，責任心強，具有一定的抗壓能力。

2、崗位職責

（1）負責公司固定資產管理，建立固定資產臺賬；

（2）負責公司基建、施工、設備等各類圖紙和相關資料的歸檔保管；

（3）負責編制設備新增計劃、設備改造計劃及資金預算；

（4）組織設備技改工程的立項、實施和驗收；

（5）編制公司設備大、中修計劃的編制，并組織實施；

（6）組織公司設備報廢的技術評估。

（三）化驗員 13名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業：理工科相關專業；

（5）熟悉公司工藝工序，工作原理，熟練掌握公司產品及生產工藝技術應用方面的知識；

（6）誠實、敬業、有較強的責任心、具有較強的團隊精神。

2、崗位職責

（1）負責對產品狀態標識的管理與控制；

（2）負責公司生產原料、輔料、燃料、半成品、產品的檢測、檢驗和化驗分析工作；

（3）負責分析設備、計量設備和計量器在國家規定的有效期內使用，負責部門儀器設備的管理、維護等工作；

（4）負責識別并控制本部門的環境因素，實施并保持管理體系的有效運行與控制；

（5）對生產工序過程及過程產品質量進行有效性監督檢查，確保生產過程受控、過程產品質量符合要求，同時對過程中的環境因素進行控制，充分發揮質檢部質檢中心對質量的控制和對環境的保護作用；

（6）經檢查/檢驗發生的不符合標準的結果，要進行調查，分析原因，提出糾正/預防措施，確保其按規定要求執行。

（四）采購員4名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業要求：市場營銷專業；

（5）熟練掌握市場營銷、公共關系、營銷策略、商務談判學相關知識；性格外向，具備良好的語言交流能力；

（6）有責任心、服從管理，敢于擔當，性格外向，具備良好的語言交流能力。

2、崗位職責

（1）負責部門相關制度制定、修改、廢止、核準工作，認真履行相關制度，同時監督、考核相關制度的執行情況；

（2）負責營銷計劃制定和實施：參與制定并組織實施公司營銷戰略，并根據公司生產計劃和市場情況制定物資采購計劃和產品、副產品銷售計劃；

（3）負責進行市場調研分析工作，及時把握市場動態，做好原料、輔料、產品、副產品市場調查與分析，培育公司的市場資源；

（4）負責公司客戶及供應商管理，建立和維護客戶及供應商關系，開發、挑選并培育新的客戶及供應商；

（5）負責招投標工作的實施；

（6）負責銷售貨款回籠，負責銷售貨款的統計、催收管理；

（7）負責根據銷售計劃，完成鋅錠及副產品等產品的銷售工作；

（8）根據公司的生產需求，制定原料、輔料的采購計劃并組織實施；

（9）負責生產原料及輔料的采購和結算工作；

（10）負責公司設備、備品備件采購工作；

（11）負責公司安全、環保、職業衛生有關物資的采購工作；

（12）負責制定原料采購和產品銷售的物流的工作計劃和對組織實施進行管理；

（13）負責配合財務部完成采購、銷售發票的收集、開具工作；

（14）負責采購成本與費用的預算與管控、負責應付賬款的統計與管理；負責付款計劃的編制與報批。

（五）綜合安全專員2名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：不限；

（2）專業：安全管理相關專業；

（3）學歷：大專及其以上；

（4）責任心強、抗壓能力強、較強的大局觀念；

（5）有1年以上同崗位相關工作經驗，持有安全生產管理資格證者優先。

2、崗位職責

（1）開展安全檢查工作；

（2）管理重大危險源和事故隱患，制定應急救援預案；

（3）事故的調查處理和統計分析；

（4）職業健康（衛生）管理；

（5）在分廠的領導下，負責分廠的安全技術工作，貫徹上級安全生產指標的指示和規定并檢查督促落實。在業務上接收公司安環部的指導，對分廠人員進行作業指導。

（六）粗煉、精煉操作工20名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：20歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上（特殊人才中專可以特批）；

（4）專業：有色金屬冶煉及相關專業；

（5）吃苦耐勞、具有團隊合作精神。

2、崗位職責

（1）嚴格控制熔化爐溫度，及時調整冷凝器保溫窗，控制冷凝器溫度在指標范圍，維護加料器、加料管，保證鉛塔、鎘塔加料均勻、穩定、連續；

（2）執行運鋅、熔化爐化鋅任務。熟練掌握鋅量計算，平衡鋅量，按要求供給各塔粗鋅或B#鋅，保證各塔熔化爐不斷料；

（3）負責壓密磚清掃，不存鋅、不存渣，及時勾出壓密磚鋅，嚴防鋅液從壓密磚的燃燒室上蓋漏入燃燒室；

（4）負責高鎘鋅錠的檢斤計量和轉運；

（5）認真維護保養本崗位所屬設備，負責工具合理使用（鎘塔工具專用）及保管，工具存放整齊，維護保持衛生區域清潔，保障生產運行正常。

（6）負責對燃燒室、換熱室、空氣、煤氣、廢氣系統等部位的檢查和判斷。發現裂漏、堵塞、拉板損壞、系統聯通等現象及時處理或匯報；

（7） 負責廢氣、空氣、煤氣拉板處，燃燒室上蓋煤氣進口、一、二、三層空氣進口的掃除工作；

（8）負責高鎘鋅及時鑄錠，冷卻后碼垛待運鋅熔化崗位人員運轉；

（9）負責補塔、回流塔和溜槽漏鋅的處理；

（10）負責加料器、自動給料器、加料管和溜槽等更換；

（11）負責鎘塔回流塔及冷凝器掃除，換熱室廢氣道及煤氣道掃除；

（12）完成各項技術操作指標，認真、清晰、完整、真實做好原始記錄，并妥善保管；

（13）維護保養好本崗位所屬設備，保持現場衛生區域清潔，保障生產運行正常；

（14）按要求熔鑄，認真加工處理鋅錠表面，確保鋅錠物理質量合格、無缺陷、表面清潔、批號清楚，做到合格入庫。

（7）機電維修工11名

1、任職資格

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：20歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業：電氣電力相關專業；

（5）能熟練運用低壓電器原理，對機械設備有一定認知，能對故障機械設備進行維修處理；

（6）有責任心、服從管理，敢于擔當；持有崗位相關操作證者優先（電工證、行車證）。

2、工作職責

（1）負責完成生產設備的檢維修任務，定期對職責范圍內設備進行巡檢、保養、確保設備正常使用，確保生產計劃任務順利完成；

（2）嚴格遵守公司及分廠、班組的各項規章制度及相關規定，嚴格執行本崗位的各項操作規程，對本崗位的安全生產負責；

（3）熟悉設備的結構、性能及各項參數，做到心中有數、修理有序；

（4）掌握設備的運行情況、技術情況和缺陷情況，加強巡檢，保障安全運轉；

（5）與電工等崗位密切配合，相互協作，不推卸責任，共同做好機械設備的維修和故障處理工作；

（6）負責設備、工具的使用保管以及設備備品件的型號收集、申報等工作；

（7）聽從班組長以上管理人員的安排，設備出現故障時，要及時進行搶修，以不影響生產為目的；

（8）及時為生產班組制作各類生產工具；

（9）拒絕違章操作的指令，對他人違章行為要加以勸告和制止；

（10） 嚴格遵守公司勞動紀律，上班時間不得擅自離開工作崗位，做到隨時待命，隨叫隨到；

（11）嚴格遵守電路技術規程與安全規程，保證安全供電，保證電氣設備正常運轉；

（12）認真填寫電氣設備大、中修記錄（檢修項目、內容、部位、所換零部件、日期、工時、備件材料消耗等項）積累好原始資料；

（13）負責本公司的高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養工作。

來源：http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=2700516&menu_id=