浙江省智力運動管理中心公開招聘人員（優秀運動員）公告（2024年度第一批次）
根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省智力運動管理中心決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江省智力運動管理中心：浙江省體育局下屬公益一類事業單位，預算形式是財政全額補助，機構規格相當于縣處級。主要承擔全省智力體育、科技體育（模型）及航空運動競技體育任務，和納入全運會比賽的群眾體育項目的訓練、備戰任務。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘優秀運動員2名，為專業技術（優秀運動員）崗位。
（一）招聘對象
本次優秀運動員崗位均面向我省集中試訓的試訓運動員進行定向招聘。
（二）具體項目、人數和招聘條件。見下表：
| 部門 | 崗位 | 人數 | 招聘條件 |
| 象棋隊 | 象棋項目 優秀運動員 | 2 | 成績符合以下條件中任意一項：1、國家健將及以上；2、青年錦標賽前3名；3、全國少年賽冠軍。 |
三、招聘程序與辦法
（一）報名與資格審查
1、報名。報名時間自發布之日起至2月20日。應聘人員應完整填寫報名表（樣式見附件1），并附身份證、相關賽事獲獎證書、運動等級（成績）證明、試訓證明等復印件1套，以及近期2寸免冠彩色照片1張，一并送達或郵寄至我中心辦公室。報名材料一律不退還。
2、資格審查。資格審查結果將通過電話或網上匯總公布的形式向應聘人員反饋。
本次招聘崗位不設最低開考人數比例，我中心將按符合條件的實際人數組織選拔。
（二）選拔
選拔通過考核、評估的辦法進行。
1、比賽成績考核的辦法
以相關項目省級、全國性賽事所獲名次作為招聘條件的崗位，以比賽成績考核為主。同等級別不同賽事獲得不同名次的，以所獲名次排序從前到后作為確定人選依據；獲得相同名次的情況下，以賽事實際成績孰優作為優選依據。
2、技術性評估的辦法
以相關項目等級作為招聘條件但不適合定量計算比賽成績的崗位，對具備同一等級資質的運動員，由相關項目技術委員會通過技術性評估辦法確定人選。評估因素包括：個人或所在團隊比賽成績；技術特點；體能素質；發展潛力等。
根據考核評估情況，按招聘人數1:1的比例確定體檢和考察對象。確定的人選名單將在指定網站進行公布。
（三）體檢、考察
體檢由我單位統一安排，執行《浙江省智力運動管理中心運動員招聘體檢標準》（附件2）。體檢如有不合格者，不再安排遞補。
考察工作參考公務員考錄考察工作的辦法進行。
（四）公示、聘用
經體檢、考察合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。
聘用人員列入我中心運動員崗位管理，與我中心簽訂優秀運動員聘用合同，并執行《浙江省運動員聘用實施辦法（暫行）》有關規定。
年齡不足16周歲的聘用人員，在提供其法定監護人的書面確認后，與我中心簽訂優秀運動員聘用合同。
四、紀律與監督
（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：
1、浙江省體育局網站（http://tyj.zj.gov.cn/，“通知公告”欄目）；
2、浙江省人力資源社會保障網（http://rlsbt.zj.gov.cn/，專題專欄/事業(省屬國企）公開招聘）。
招聘過程相關信息一般僅在浙江省體育局網站公布，請應聘者自行留意。
（二）監督機構及聯系方式：省體育局（人事處）：0571-85061759。
對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監督機構反映，以便及時研究處理。
（三）對應聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。
五、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-88210246（江老師）
2024年2月4日
來源：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2024/2/4/art_1229743683_58937388.html
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