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2024年保山市能源局招聘公益性崗位人員公告
來源:保山就業(yè)公眾號 閱讀:1249 次 日期:2024-06-25 11:01:24
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保山市能源局2024年公開招聘公益性崗位人員公告

根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要,經(jīng)保山市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),保山市能源局決定面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,面向社會公開招聘。

二、招聘崗位和人數(shù)

招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員1人,主要從事行政輔助性工作。

三、招聘對象和條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守黨紀(jì)黨規(guī)和國家法律法規(guī),政治立場堅定,熱愛工作,品行端正,做事認(rèn)真,樂于奉獻(xiàn),身體健康;

2.無違紀(jì)違法、失信被執(zhí)行等不良記錄;

3.年齡18周歲以上35周歲以下(特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬),性別不限;

4.具有全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

5.具備一定公文寫作能力,能熟練操作計算機,掌握常用辦公軟件;

6.具有保山市城鎮(zhèn)區(qū)域戶籍(可自行打開鏈接查詢戶籍所在地是否屬于城鎮(zhèn)區(qū)域,其中:城鄉(xiāng)分類代碼1開頭的為城鎮(zhèn)區(qū)域http://www.stats.gov.cn/sj/tjbz/tjyqhdmhcxhfdm/2023/index.html);

7.持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》,符合公益性崗位安置的就業(yè)困難人員條件(連續(xù)失業(yè)1年以上登記失業(yè)人員、有勞動能力的殘疾人);

8.名下有存續(xù)的市場主體(含企業(yè)、個體工商戶、合作社等)信息或在市場主體中有從業(yè)信息(含合伙人、監(jiān)事、理事、企業(yè)聯(lián)絡(luò)員、財會負(fù)責(zé)人等)的人員、已在公益性崗位工作滿3年的人員不在招聘范圍。

四、招聘方式和程序

(一)招聘方式:本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)錄用。按綜合成績從高到低擇優(yōu)確定聘用對象。

(二)公告發(fā)布:2024年6月24日在保山市能源局、保山市人社局網(wǎng)站、微信公眾號等發(fā)布招聘公告。

(三)報名時間和方式:自公告發(fā)布之日起至7月10日24︰00結(jié)束(以接收郵件時間計算)。報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,報名時需填寫《保山市能源局公益性崗位報名表》(見附件1),并提供本人居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、《云南省就業(yè)困難人員認(rèn)定申請表》(附件2)、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》等PDF格式掃描件,屬于殘疾人的還需提供《殘疾人證》(第三代)掃描件,并將報名表(含可編輯版)和掃描件發(fā)至郵箱:bssfgwnyk@163.com。聯(lián)系電話:0875—3067988,13987528618(李老師)。

(四)資格審查:保山市能源局按照招聘條件對報名人員進行資格審查。符合相關(guān)條件人員參加筆試。若通過資格審核人數(shù)不足10人,則直接進行面試。

(五)筆試、面試:筆試、面試時間和地點另行通知,報名人員須按規(guī)定時間到達(dá)指定地點,無法聯(lián)系或未按時到達(dá)的視為自動放棄。筆試主要測試政策理論水平,分析和解決實際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),客觀題與主觀題相結(jié)合,內(nèi)容以公文常識為主,不指定考試范圍和輔導(dǎo)用書。根據(jù)筆試成績由高到低,按照不低于1:2的比例確定進入面試人選。面試主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、計劃組織、團隊協(xié)作等基本素養(yǎng)。

(六)確定招聘對象:按綜合成績(筆試分50%+面試分50%)從高到低擇優(yōu)確定聘用對象。綜合成績第1名者經(jīng)體檢、政審合格且公示無異議的,按規(guī)定進行聘用。若綜合成績出現(xiàn)并列第一,持有《殘疾人證》(第三代)者有優(yōu)先權(quán)。若擬聘用人員出現(xiàn)體檢、政審、公示未通過或者未報到等情況,則按照綜合成績由高到低的順序依次遞補進行體檢、政審。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定(試行)》,體檢費用自理。政審由市能源局組織實施。

五、聘用人員待遇

聘用人員工資待遇按照城鎮(zhèn)公益性崗位相關(guān)政策執(zhí)行。人員一經(jīng)聘用,按照政策規(guī)定簽訂勞動合同(試用期1個月,試用不合格的取消聘用資格),勞動合同一年一簽。合同到期根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽(期限最多不超過3年)。工資待遇第一年不低于4800元/月(含單位和個人繳納的“五險一金”),第二年、第三年可逐年酌情增加。單位不提供食宿。差旅費按有關(guān)規(guī)定報銷,工作時間和休息休假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律和要求

(一)對違反紀(jì)律和弄虛作假的應(yīng)聘人員,取消招聘資格。

(二)招聘工作相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定遇有需要回避的情況需回避。

(三)招聘工作由市能源局組織實施。為確保招聘工作公平公正,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市發(fā)展改革委(監(jiān)督市能源局)紀(jì)檢組:0875—3136025。未盡事宜由保山市能源局負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1.保山市能源局城鎮(zhèn)公益性崗位報名表

2.云南省就業(yè)困難人員認(rèn)定申請表

保山市能源局

2024年6月24日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/7aYXjea5M9HH50Wuq7EEiw

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