亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍

2024年濰城區所屬學校第二批次教師招聘簡章
來源:濰坊市人才網 閱讀:5661 次 日期:2024-08-29 14:27:37
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2024年濰城區所屬學校第二批次教師招聘簡章”,方便廣大網友查閱!

2024年濰城區所屬學校第二批次教師公開招聘簡章

根據事業單位公開招聘有關規定,結合本區學校崗位空缺和工作需要,濰坊市濰城區面向社會公開招聘第二批次教師,有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次面向社會招考在編教師12名。具體崗位及要求詳見附件1。

二、招聘條件和范圍

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的道德品行,無違法犯罪等行為記錄。

2.具有良好的協作精神和較強的組織、實踐能力;能夠適應崗位需要,具備履職所需要的綜合素質、專業水平,服從組織安排。

3.年齡在40周歲以下(1983年9月1日及以后出生),身體健康,符合招聘崗位聘用體檢標準。

4.具有大學本科及以上學歷,學士及以上學位,所有學歷學位均在報名之日前取得。

5.海外留學歸國人員需具有經國務院學位委員會和教育部留學服務中心認定的同等學歷、學位證明。

6.普通話水平為二級乙等及以上(語文教師崗位須達到二級甲等及以上)。具有相應學段及以上教師資格證(不含高校教師資格證),教師資格證學科需與報考崗位一致。

7.招聘崗位的專業要求,主要參考教育部制定的現行高等教育專業目錄設置,以應聘人員所獲國家承認的學歷教育證書上注明的專業為準。其中,應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業證書、雙學位證書的,可與相應的畢業證書配合使用,依據輔修專業證書、雙學位證書注明的專業報考。

定向、委培應屆畢業生或已就業人員應聘,須征得定向、委培或就業單位同意。在讀普通高校全日制非應屆畢業生不能應聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;已在濰城區機關事業單位工作的在編工作人員(含控制總量人員)不能應聘;現役軍人不能應聘;

被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

三、招聘程序及辦法

(一)報名

1.個人報名

采用網上報名的方式進行,報名系統于2024年9月5日上午9:00開放。

報名時間:2024年9月5日9:009月9日16:00。

查詢時間:2024年9月5日11:009月10日11:00。

報名方式:應聘人員登錄人事考試系統https://rsks.wfrcsc.com/網上報名窗口,如實填報個人信息,上傳本人近期正面免冠彩色照片。每人限報一個崗位,應聘人員在報名資格待審核期內可修改報名信息,報名資格一經審核通過不能更改。未通過審核的人員,可在報名時間內改報符合條件的其他崗位。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

2.網上資格初審

初審時間:2024年9月5日11:009月10日11:00。

濰城區公開招聘教師工作領導小組辦公室安排專人負責資格初審工作,在報名期間查看網上報名情況,根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查,并及時反饋初審結果。對未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,注明缺失內容,并退回應聘人員補充。

3.網上繳費

繳費時間:2024年9月5日11:009月10日16:00。

應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網站,查詢初審結果。通過資格初審的人員,在規定時間內登錄報名網站繳納筆試考務費,逾期不辦理網上繳費手續的,視作放棄。筆試考務費的收取標準為每人每科40元,共計80元。筆試考務費繳納成功后不再辦理退費手續。

擬享受減免考務費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象,不實行網上繳費,資格初審通過后,在規定繳費時間內將相關證明材料和有效居民身份證的電子版發送到指定郵箱zgk8188708@126.com中,并撥打濰城區公開招聘教師工作領導小組辦公室電話0536-8188708申請辦理減免考務費審核確認手續。審核成功后,考生確認完成,逾期視為自動放棄。

4.報名材料打印

繳費成功人員在規定時間內登錄報名網站打印準考證,同時打印《2024年濰城區第二批次教師公開招聘報名登記表》(附件2),供參加面試資格審核時使用。

具體打印時間請關注濰城區人民政府網政務公開欄(http://www.weicheng.gov.cn/WCQZWGK/qjtj.html)頁面。

5.計劃調整

報名結束后,對計劃聘用人數與最終報名確定人數達不到1:3的招聘崗位,計劃聘用1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的,按比例核減招聘人數。取消招聘崗位的應聘人員,在規定時間內可改報其他符合條件的崗位。請應聘人員在確認繳費后,注意關注取消核減崗位公告,并保持聯系方式暢通。

(二)現場資格審查

進入面試的應聘人員,須進行現場資格審查,如現場資格審查與網上初審結果不一致,以現場資格審查結果為準。濰城區公開招聘教師工作領導小組辦公室選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查,確定符合招聘條件的人員,并對資格審查結果負責。現場資格審查時間、地點、需提交材料等事宜另行公告,請及時查看濰城區人民政府網政務公開欄(http://www.weicheng.gov.cn/WCQZWGK/qjtj.html),對應聘人員的資格審查工作,貫穿整個招聘工作全過程。對不符合招聘條件的一經查實即取消考試或聘用資格。

面試資格審查通過人員需現場繳納面試考務費70元。已享受減免筆試考務費的考生不再繳費。

(三)考試

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

1.筆試

筆試日期初定于9月15日,具體時間和地點以準考證為準。準考證打印時間將會在濰城區人民政府網政務公開欄(http://www.weicheng.gov.cn/WCQZWGK/qjtj.html)發布,請廣大考生及時關注相關頁面。

應聘人員憑《筆試準考證》和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。筆試分兩科,包括教育理論和學科專業知識。其中,教育理論測試主要內容為教育學和心理學等教學基礎知識,滿分100分;學科專業知識測試內容為所報專業應具備的基本專業知識,滿分100分。筆試成績=教育理論成績30%+專業科成績70%(筆試成績保留小數點后兩位,尾數四舍五入)。

筆試結束后,根據應聘人員所報招聘崗位,按筆試成績從高到低確定進入面試范圍人員。為保證新進人員基本素質,筆試設定最低合格分數線,由公開招聘單位主管部門根據筆試情況確定。面試人選按1:3比例確定,進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的,一同進入面試范圍;達不到規定比例的,按照實有合格人數確定。

面試人選未按照規定時間向招聘部門、單位提交有關材料的,視為放棄。經審核不符合應聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,從達到筆試合格分數線的應聘人員中按筆試成績依次遞補。

2.面試

面試采取試講的形式,按學科分別進行,面試順序由考生現場抽簽確定。備課30分鐘,試講8分鐘。面試成績由考官當場評判,去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。面試成績低于70分不能進入考察體檢范圍。

3.考試成績計算辦法

按照筆試成績40%、面試成績60%折算后計入總成績,總成績計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。總成績相同者,筆試成績高者優先。考試總成績在濰城區人民政府網政務公開欄(http://www.weicheng.gov.cn/WCQZWGK/qjtj.html)公布。

(四)體檢考察和聘用

1.確定入圍人員。按照教師招聘崗位數,根據應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選,仍相同的進行加試。

2.體檢、考察。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行,體檢在縣級以上綜合性醫院進行。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只進行1次,結果以復檢結論為準。考生因懷孕原因暫不做出體檢是否合格的結論,參照《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)相關規定執行。體檢合格的進入考察環節,側重考察應聘人員政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況,并對應聘人員報考資格進行復審;體檢或考察不合格的,取消聘用資格。

3.選崗。入圍且體檢、考察合格人員按照招聘計劃和考試總成績從高到低的順序依次自主選擇應聘崗位。

對放棄考察、體檢、選崗資格或考察、體檢不合格等造成的崗位空缺,從進入面試人員中按總成績依次等額遞補。

4.公示及聘用。擬聘用人員通過濰城區人民政府網政務公開欄(http://www.weicheng.gov.cn/WCQZWGK/qjtj.html)向社會進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員,必須在規定的時間內到選崗單位報到,并辦理相關手續,逾期不報到者,取消聘用資格。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

四、聘用人員待遇及管理

聘用人員列正式事業編制,與工作單位簽訂聘用合同,實行試用期制度,試用期滿經考核合格者,予以轉正定級,正式聘用;不合格的解除聘用合同。

五、其他

本次教師崗位招聘的考試、成績公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關信息在濰城區人民政府網政務公開欄(http://www.weicheng.gov.cn/WCQZWGK/qjtj.html)予以公布,應聘人員在報考期間,應仔細閱讀本招聘公告及附件,及時關注報考崗位網站信息,保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的,責任自負。對違反公開招聘紀律的應聘人員,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理,并將違紀違規行為記入濰坊市濰城區考試聘用誠信檔案。

本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不出具任何與考試培訓班相關的證明材料。

本簡章由濰城區公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。其他未盡事宜,按照事業單位公開招聘的相關規定執行。

咨詢電話:0536-8188708

咨詢時間:工作日上午8:30-11:30,下午2:00-5:30

監督電話:0536-8188700

附件:

1.2024年濰城區第二批次教師公開招聘崗位計劃表

2.2024年濰城區第二批次教師公開招聘報名登記表

濰城區公開招聘教師工作領導小組

2024年8月27日

來源:http://www.sdwfrc.com/sydwzpDetails_C652331D3D5B56AB.shtml

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!
關于我們 | 聯系我們 | 人才招聘 | 網站聲明 | 網站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點

版權所有:易賢網

亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍
一区二区三区av| av不卡在线| av成人黄色| 亚洲欧美春色| 欧美日韩精品免费观看视一区二区 | 久久精品二区| 国外成人免费视频| 午夜亚洲影视| 亚洲高清网站| 欧美高清视频一区二区三区在线观看| 狠狠色狠狠色综合人人| 国产一区二区三区黄| 欧美视频四区| 美女诱惑一区| 一区二区av| 国产精品av一区二区| 亚洲一区二区精品在线| 国内激情久久| 欧美精品综合| 久久久久高清| 99精品视频免费观看| 国产精品一页| 亚洲精品色图| 欧美精品一区在线发布| 一本色道久久| 在线观看不卡| 欧美日韩网址| 欧美一区二区三区在线播放| 一本久道久久综合婷婷鲸鱼| 欧美日韩三区四区| 欧美国产精品| 欧美一区二区三区久久精品茉莉花| 在线视频免费在线观看一区二区| 国内精品久久久久久久影视麻豆| 久久中文字幕一区二区三区| 校园激情久久| 久久精品女人| 欧美一区二区三区久久精品| 久久免费国产| 欧美国产免费| 国产精品xvideos88| 欧美激情综合色综合啪啪| 欧美综合二区| 玖玖视频精品| 欧美日韩调教| 在线精品在线| 一本色道久久综合亚洲精品高清 | 亚洲精品九九| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 欧美先锋影音| 亚洲国产高清视频| 亚洲精品日韩久久| 一区二区三区国产盗摄 | 国产情侣久久| 99国产精品自拍| 国产日韩一区| 六月婷婷一区| 欧美亚韩一区| 亚洲精品专区| 中文在线一区| 久久久久久精| 久久这里有精品15一区二区三区| 亚洲欧美文学| 亚洲精品裸体| 午夜在线a亚洲v天堂网2018| 老司机精品视频网站| 老牛嫩草一区二区三区日本| 国产精品99免费看| 国产欧美日本| 欧美天堂亚洲电影院在线观看 | 激情一区二区| 国产精品视频久久一区| 久久亚洲免费| 9色精品在线| 午夜日韩av| 一区二区三区免费看| 欧美专区一区二区三区| 国产精品国码视频| 国产精品乱码| 亚洲天堂男人| 久久精品九九| 中文欧美日韩| 亚洲婷婷在线| 久久久久久色| 国产一级久久| 欧美日本一区二区视频在线观看| 亚洲开发第一视频在线播放| 久久青青草原一区二区| 亚洲精品无人区| 女人天堂亚洲aⅴ在线观看| 亚洲人www| 韩日视频一区| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 亚洲在线日韩| 国产亚洲亚洲| 一区二区三区导航| 亚洲国产三级| 亚洲东热激情| 狠狠色综合一区二区| 久久狠狠婷婷| 亚洲一区二区三区欧美| 亚洲日本精品国产第一区| 欧美激情第8页| 欧美在线影院| 久久资源av| 久久精品午夜| 蜜桃精品久久久久久久免费影院| 国产日韩欧美二区| 国产欧美精品久久| 中文精品一区二区三区| 亚洲精品在线免费| 亚洲精品日本| 亚洲精品一品区二品区三品区| 国内综合精品午夜久久资源| 亚洲欧美在线网| 欧美福利电影在线观看| 欧美1区2区3区| 欧美日韩免费观看一区| 欧美日韩一区二| 欧美日韩一区在线观看视频| 欧美日韩a区| 海角社区69精品视频| 好看的av在线不卡观看| 狠狠色狠狠色综合人人| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 一区视频在线看| 亚洲精品字幕| 亚洲在线观看| 久久亚洲美女| 影音先锋中文字幕一区二区| 亚洲区第一页| 国产情侣一区| 久久久久一区二区| 国内视频精品| 国产一区二区三区免费不卡 | 一区二区三区导航| 久久国产精品亚洲77777| 久久亚洲欧美| 亚洲三级观看| 美脚丝袜一区二区三区在线观看| 女人色偷偷aa久久天堂| 激情欧美一区| 麻豆精品传媒视频| 亚洲国产日韩综合一区| 久久高清免费观看| 激情视频一区二区三区| 亚洲尤物精选| 在线观看一区欧美| 久久精品五月| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 老司机精品视频网站| 亚洲区一区二| 欧美一区精品| 在线亚洲自拍| 国产精品扒开腿做爽爽爽软件| 在线视频一区观看| 国产综合色产| 久久久久综合| 国产欧美日韩综合精品二区| 国产精品yjizz| 久久成人精品| 国产私拍一区| 亚洲成色精品| 欧美国内亚洲| 久久久久久久波多野高潮日日| 在线观看日韩av电影| 欧美激情1区2区| 久久成人国产| 亚洲一区二区精品在线| 亚洲精选一区| 精品电影一区| 国产一区再线| 欧美另类高清视频在线| 亚洲欧美日产图| 国产色综合网| 一本久久综合| 91久久精品国产91久久性色tv| 久久青青草综合| 另类亚洲自拍| 欧美中文字幕| 久久精品国产清高在天天线| 国产精品一区亚洲| 国产精品毛片在线| 国产精品日韩| 亚洲免费一区二区| 午夜亚洲性色福利视频| 亚洲一区二区三区四区五区午夜| 99亚洲伊人久久精品影院红桃| 91久久午夜| 99人久久精品视频最新地址| 亚洲欧洲一二三| 国产欧美一区二区视频| 亚洲一区成人| 另类天堂av| 久久日韩精品| 欧美日韩一区二区视频在线 | 国产精品亚洲综合| 国产精品主播| 先锋影音一区二区三区| 久久国产一二区| 欧美 亚欧 日韩视频在线| 午夜精品免费| 在线日韩电影| 国产精品伊人日日| 久久综合一区二区三区| 欧美日韩调教| 99一区二区| 久久久久一区二区三区| 欧美日韩国产色综合一二三四| 国内在线观看一区二区三区| 亚洲美女91| 蜜桃视频一区| 黄色日韩在线| 亚洲综合激情| 黑丝一区二区| 亚洲欧美高清| 国产精品s色| 国产精品美女久久久| 欧美成人嫩草网站| 99热免费精品在线观看| 狂野欧美一区| 亚洲视频播放| 欧美三级特黄| 国产精品一级久久久| 欧美日本在线| 亚洲一区精彩视频| 亚洲小说区图片区| 久久久国产精品一区二区中文 | 国产精品v欧美精品v日韩精品 | 国产精品扒开腿做爽爽爽软件| 亚洲精品一级| 欧美激情综合| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 久久久久国产精品一区二区| 亚洲专区一区| 激情五月***国产精品| 国产久一道中文一区| 欧美日韩系列| 久久久99国产精品免费| 亚洲精品日本| 国产在线一区二区三区四区| 免费在线欧美黄色| 99av国产精品欲麻豆| 欧美日韩中文| 女女同性女同一区二区三区91| 国产日产高清欧美一区二区三区| 国内精品**久久毛片app| 久久天堂国产精品| 葵司免费一区二区三区四区五区| 国产精品久久国产愉拍| 午夜欧美精品| 香蕉国产精品偷在线观看不卡| 亚洲无毛电影| 国产精品红桃| 午夜亚洲福利| 久久午夜影视| 国产精品久久久久久久久久妞妞 | 久久高清一区| 一区二区国产精品| 亚洲第一区色| 永久久久久久| 亚洲高清av| 91久久久一线二线三线品牌| 精品不卡视频| 国产精品v欧美精品∨日韩| 欧美a级片一区| 欧美在线亚洲综合一区| 久久久蜜桃一区二区人| 久久人人超碰| 欧美在线亚洲| 欧美国产日本| 国产在线日韩| 亚洲成色精品| 99在线热播精品免费99热| 亚洲国产99| 中文亚洲欧美| 免费精品视频| 欧美黄色一级视频| 亚洲午夜黄色| 最新亚洲视频| 新狼窝色av性久久久久久| 久久xxxx精品视频| 欧美精品91| 黄色另类av| 亚洲精品男同| 久久精品1区| 欧美体内she精视频在线观看| 国语精品中文字幕| 国产一区二区三区奇米久涩| 另类天堂av| 国内精品嫩模av私拍在线观看| 亚洲天堂激情| 欧美一级视频| 狠狠色噜噜狠狠色综合久| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 亚洲女人av| 亚洲一级影院| 国产精品伊人日日| 欧美体内she精视频在线观看| 亚洲精品护士| 欧美在线日韩| 国产亚洲毛片在线| 欧美天天视频| 亚洲一区bb| 怡红院精品视频在线观看极品| 国产精品日本| 好看的亚洲午夜视频在线| 国产精品入口| 亚洲黄色影院| 欧美午夜视频| 蜜桃av综合| 国产欧美日韩综合一区在线观看 | 一区二区亚洲精品| 香蕉av777xxx色综合一区| 欧美色123| 免费一区二区三区| 伊人久久婷婷| 欧美激情1区| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区 | 免费亚洲视频| 99精品国产一区二区青青牛奶| 久久久精品网| 亚洲综合日韩| 在线视频一区观看| 亚洲欧洲精品一区| 亚洲视频狠狠| 欧美日韩在线精品一区二区三区| 亚洲综合精品| 国产精品区二区三区日本| 亚洲国产精品久久久久久女王 | 欧美在线看片| 免费在线播放第一区高清av| 亚洲国产专区| 亚洲国产精品综合| 韩国一区二区三区在线观看 | 欧美成ee人免费视频| 国产精品社区| 国产亚洲一区在线| 一区二区精品在线| 一区二区三区欧美在线| 亚洲欧洲一区二区天堂久久| 亚洲网站在线| 亚洲国产专区校园欧美| 亚洲欧洲精品一区| 亚洲每日在线| 国产免费成人| 久久午夜精品| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 欧美久久久久| 在线成人黄色| 国产日韩亚洲欧美精品| 国产精品视频久久一区| 免费在线国产精品| 欧美一区二区三区四区夜夜大片 | 中文在线不卡| 免费一区视频| 欧美日韩精选| 91久久综合| 国产女主播一区二区| 久久久久久九九九九| 女同性一区二区三区人了人一| 午夜精品剧场| 在线观看一区视频| 国产精品一区视频| 久久久久久亚洲精品杨幂换脸 | 欧美三级网页| 亚洲乱码视频| 免费看的黄色欧美网站| 欧美精品观看| 中国成人亚色综合网站| 久久国产一二区| 亚洲成人直播| 久久三级视频| 亚洲黄色精品| 乱码第一页成人| 狠狠干综合网| 性欧美长视频| 国内揄拍国内精品久久| 国产精品日韩欧美一区二区| 欧美国产综合视频| 国产精品久久久一区二区三区| 欧美日韩国产探花| 亚洲综合不卡| 亚洲成人中文| 欧美国产激情| 翔田千里一区二区| 激情亚洲网站| 亚洲天堂久久| 亚洲黑丝一区二区| 国产欧美日本在线| 欧美日韩在线大尺度| 在线亚洲成人| 狠狠色综合网站久久久久久久| 国产精品久久久久久久久久直播| 午夜日本精品| 性久久久久久| 亚洲深爱激情| 影音先锋一区| 欧美亚韩一区| 久久久噜噜噜久久狠狠50岁|