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勐秀鄉(xiāng)2025年第二批專職聯(lián)防員招聘公告

為切實(shí)將邊境聯(lián)防所打造成為邊防前沿堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，全面提升邊境聯(lián)防員隊(duì)伍凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力，為邊境地區(qū)長(zhǎng)治久安、邊疆繁榮穩(wěn)定提供有力支撐和堅(jiān)實(shí)保障。勐秀鄉(xiāng)現(xiàn)面向全社會(huì)招聘專職聯(lián)防員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則；面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一面試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數(shù)和崗位

本次招聘6名邊境專職聯(lián)防員（因邊境一線工作性質(zhì)特殊，招聘限男性），聘用人員由市委邊防委統(tǒng)一面試，分配至勐秀鄉(xiāng)轄區(qū)邊境聯(lián)防所或鄉(xiāng)黨政軍警民聯(lián)合指揮中心工作。

三、聯(lián)防員職責(zé)定位

（一）聯(lián)防員定位

聯(lián)防員是政治可靠、遵紀(jì)守法、熟悉邊情、自愿從事護(hù)邊工作的優(yōu)秀群眾，是邊境地區(qū)專業(yè)管邊控邊力量的有效補(bǔ)充，是邊境地區(qū)信息搜集員、政策宣傳員、異常情況報(bào)告員、維穩(wěn)護(hù)邊戰(zhàn)斗員、矛盾糾紛調(diào)解員。

（二）聯(lián)防員職責(zé)

負(fù)責(zé)管理維護(hù)在管段范圍內(nèi)的邊境技防和物理阻攔設(shè)施，使用技防設(shè)施開展工作；配合職能部門開展管邊控邊工作，組織發(fā)動(dòng)邊境群防群治力量和轄區(qū)群眾承擔(dān)邊境線段巡防巡護(hù)工作；收集上報(bào)涉邊維穩(wěn)、違法犯罪信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、勸阻違法犯罪活動(dòng)；協(xié)助開展法律法規(guī)和黨的邊防政策、強(qiáng)邊固防政策等宣傳教育；完成上級(jí)部門和當(dāng)?shù)攸h委、政府交辦的其他工作。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2.年齡范圍：18周歲以上、35周歲以下，特別優(yōu)秀的放寬至40周歲以下；年齡計(jì)算截止日期為2025年4月30日；

3.具有高中或中專以上學(xué)歷（含高中），特別優(yōu)秀的放寬至初中；

4.身體健康，五官、體型端正，無口吃、色盲，無生理缺陷；

5.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

6.能協(xié)助開展邊境管理和治安防范等工作，能長(zhǎng)期在邊境艱苦環(huán)境下工作，具有吃苦耐勞精神，服從組織安排，能夠保守國(guó)家秘密和治安維穩(wěn)秘密。

7.因邊境一線工作性質(zhì)特殊，本批人員招聘限男性。

（二）優(yōu)先聘用條件

1.在同等條件下，優(yōu)先招聘退役軍人、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生、中共黨員，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員；

2.在同等條件下，學(xué)歷高者優(yōu)先聘用；

3.在同等條件下，優(yōu)先招聘熟練操作計(jì)算機(jī)、從事過邊境管控、社會(huì)治安及綜治維穩(wěn)人員，從事過警務(wù)輔助人員。

（三）有下列情形之一的人員，不予聘用

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.三年內(nèi)因工作表現(xiàn)不佳被辭退的專職聯(lián)防員；

3.本人家庭成員有“偷引帶”違法犯罪記錄的；

4.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；

5.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；

6.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

7.國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的；

8.有傳染病、嚴(yán)重身體或精神疾病，患有高血壓、癲癇等間歇性疾病，不宜從事邊境管理和治安防范輔助工作的；

9.本人為法人的公司企業(yè)、工商戶等被列為失信被執(zhí)行人名單的；

10.其他不符合聘用的情形。

五、招聘程序

此次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、政審、體檢（尿檢）、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年4月8日08:30開始，4月14日18:00截止。

2.報(bào)名方式：本次招聘采取線下報(bào)名，報(bào)名者需將報(bào)名資料清晰完整填寫后到勐秀鄉(xiāng)黨政軍警民聯(lián)合指揮中心或勐秀鄉(xiāng)人民政府報(bào)名，咨詢電話：15969260391 18869229299。

3.報(bào)名流程：報(bào)名人員填寫完成報(bào)名資料《瑞麗市勐秀鄉(xiāng)聯(lián)防員報(bào)名表》《勐秀鄉(xiāng)招聘聯(lián)防員政審表》（見附件）并粘貼好照片與體檢報(bào)告（體檢自費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行）交予工作人員審核。并提供其他材料如下：（1）本人居民身份證、戶口本、全日制學(xué)歷畢業(yè)證書、優(yōu)先招聘證明材料等證件材料的原件（現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)）及復(fù)印件1份（存檔）；（2）近期正面白底免冠1寸照片1張。

4.報(bào)名資料：報(bào)名人員需掃描下載招聘公告上的附件《瑞麗市勐秀鄉(xiāng)聯(lián)防員報(bào)名表》《勐秀鄉(xiāng)招聘聯(lián)防員政審表》。

（二）招考

堅(jiān)持公開、公正、公平的原則，采取面試與考察相結(jié)合的方法，好中選優(yōu)，擇優(yōu)聘用。

1.面試。報(bào)名截止后，面試時(shí)間和地點(diǎn)以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)，面試成績(jī)由高到低對(duì)考生進(jìn)行篩選確定擬聘用人員并進(jìn)行公示。

2.公示。根據(jù)資格審查、體檢、面試結(jié)果，勐秀鄉(xiāng)人民政府將對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示5個(gè)工作日，節(jié)假日順延，公示期滿，按程序辦理聘用手續(xù)。

3.聘用。公示期滿無異議的，自行前往勐秀鄉(xiāng)黨政軍警民聯(lián)合指揮中心報(bào)到、簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年，對(duì)表現(xiàn)好、本人愿意繼續(xù)從事此工作的可續(xù)聘。對(duì)公示期內(nèi)群眾反映有異議的人員，待問題核實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

六、薪酬待遇

（一）專職聯(lián)防員工資為每人每月4327元。（含“五險(xiǎn)”個(gè)人交納部分，“五險(xiǎn)”為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)），市級(jí)統(tǒng)一伙食保障、配發(fā)制服和裝備。

（二）單位代繳“五險(xiǎn)”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。按照人社局相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，“五險(xiǎn)”單位承擔(dān)部分由用人單位繳納，“五險(xiǎn)”個(gè)人承擔(dān)部分從工資中扣繳。

（三）實(shí)發(fā)工資按照人社局相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)從4327元中扣除“五險(xiǎn)”個(gè)人交納部分，以實(shí)際為準(zhǔn)。

（實(shí)際薪酬待遇按照相關(guān)文件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）

勐秀鄉(xiāng)聯(lián)防員報(bào)名表（空表）.docx

勐秀鄉(xiāng)聯(lián)防員政審表（空表）.docx

瑞麗市勐秀鄉(xiāng)人民政府

2025年4月8日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/FmQBerPPbMmHUmMTs51r9g