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2025年西雙版納州機關幼兒園萬達校區(qū)編外后勤人員招聘公告
來源:西雙版納州機關幼兒園公眾號 閱讀:921 次 日期:2025-06-03 16:32:20
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西雙版納州機關幼兒園萬達校區(qū)2025年編外后勤人員招聘公告

招聘原則

本次招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩裱?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取面向社會,公開報名,統(tǒng)一面試,擇優(yōu)聘用的方式進行。

招聘崗位及人數(shù)

廚房人員2名

保健人員1名

招聘條件

(一) 報考人員須具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。具有良好的思想品德,熱愛黨的教育事業(yè),熱愛關心幼兒,具有較強的工作責任心,具備愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞精神;

2. 崗位要求:

(1)廚房人員具有初中及以上學歷,年齡40歲(含40歲)以下,年齡計算截止日期為2025年6月1日;

(2)保健人員中專及以上學歷,預防醫(yī)學、公共衛(wèi)生管理、護理專業(yè),具有從事保健員的相關資格證書,年齡40歲(含40歲)以下,年齡計算截止日期為2025年6月1日;

3.具備崗位要求的身體條件,能正常履行工作崗位職責;

4.具備崗位所需要的其他條件:有相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

(二) 有下列情形之一的人員, 不得參加應聘

1. 受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

2. 受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.在以往機關事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.機關事業(yè)單位公職人員曾被開除或被辭退未滿5年的;

5.吸毒人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

報名方式及時間

1 報名方式

使用微信小程序。應聘人員通過微信掃下方二維碼進行網(wǎng)絡報名。

2 報名時間

2025年6月3日(星期二)至6月9日(星期一)18:00

3 報名通道

萬達校區(qū)聯(lián)系人:葉老師

聯(lián)系電話:0691-3083051

應聘人員需真實、準確、完整地提供網(wǎng)絡報名要求的相關材料。因個人填寫的信息、提供的簡歷有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任。對于弄虛作假行為,一經(jīng)查實,即取消報考、聘用資格。

招聘程序

1發(fā)布公告

在西雙版納州機關幼兒園微信公眾號發(fā)布招聘公告

2 報名

應聘人員通過微信小程序進行網(wǎng)絡報名,網(wǎng)絡報名時需注意正確選擇報名崗位,提供相關材料需真實、準確、完整,標有“*”號為必填項。因個人填寫的信息、提供的簡歷有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任。

3 資格初審核

在西雙版納州機關幼兒園招聘領導小組監(jiān)督下,按照崗位要求對報名人員的材料進行資格初審,確定符合資格條件人員進入面試環(huán)節(jié)。

4 面試

1.招聘幼兒園與報名對象開展面試。對通過資格初審的報考人員進行面試,面試采用結(jié)構(gòu)化面試和實際操作相結(jié)合的方式進行,主要考核報考人員職業(yè)認知、思維品質(zhì)、言語表達、專業(yè)能力、人際交往的意識與技巧、舉止儀表、自我情緒控制、求職動機等與應聘崗位的匹配性等要素。

2.面試滿分為100分,最低合格分數(shù)線為60分,1:1進行面試的最低合格分數(shù)線為70分,未達到最低合格分數(shù)線,不進入后續(xù)招錄環(huán)節(jié)。在最低合格分數(shù)線以上,以同崗位面試成績從高到低的順序,按招聘崗位計劃招聘人數(shù)等額確定體檢考察人選。面試成績并列時,進行加試,以加試后的成績確定排名先后。面試成績于面試結(jié)束當場公布。全部報考人員完成面試后,按成績從高到低順序確定擬聘用人員名單。

3.面試時應聘人員需提供本人有效期內(nèi)的二代身份證、戶口簿、學歷原件及復印件;獎懲情況、經(jīng)歷業(yè)績等其他相關證明材料原件及復印件。

面試時間:2025年6月11日下午15:00

面試地點:西雙版納州機關幼兒園萬達校區(qū)(景洪市萬景大道6號)

面試注意事項:

(1)面試考生必須服從面試考點的組織安排,在規(guī)定的時間內(nèi)到場面試,不按時到場者,視為自動放棄面試資格。

(2)面試考生現(xiàn)場抽取順序后,不得更改,嚴禁攜帶一切通訊工具進入考場,若不服從安排,擅自離開考場者,視為自動放棄面試資格。

(3)面試考生在等待面試前,要在工作人員的引導下,到指定地點休息,不準高聲喧嘩。

(4)面試來回途中產(chǎn)生的費用和安全由本人負責。

5 體檢

1.安排報考人員到縣級以上公立醫(yī)療機構(gòu)進行體檢,體檢程序、體檢標準參照體檢項目和標準參照《托幼機構(gòu)工作人員健康檢查表》執(zhí)行。體檢費用由參檢人員自行承擔。

2.有報考人員放棄體檢或體檢不合格的,按照面試分數(shù)從高到低的順序進行遞補。對體檢結(jié)果有異議的,按規(guī)定進行復檢,復檢醫(yī)院為指定醫(yī)院,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔。

6 考察

體檢合格人員列入考察對象。主要考察報考人員的承諾事項及思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、崗位匹配以及應聘期間的表現(xiàn)等方面情況,同時核實考察對象是否符合規(guī)定的招聘崗位條件、提供的報名信息和相關材料是否真實準確等情況。有報考人員放棄考察或考察不合格的,應聘者按照面試分數(shù)從高到低的順序進行遞補體檢、考察合格者確定為擬聘用人員公示對象。

7 確定擬聘人選

根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘人員,經(jīng)幼兒園黨支部會議審定后確定擬招聘人員名單進行公示。

8 公示

擬聘用人員名單在西雙版納州機關幼兒園微信公眾號進行公示,時間不少于5個工作日。若公示期內(nèi)擬聘用人員有自愿放棄的情況,將依次順延確定擬聘用人員名單重新公示。

9 聘用和管理

經(jīng)公示期滿無異議的,確定為聘用人員,辦理聘用手續(xù),簽訂《云南省勞動合同》。期間,由于應聘者自愿(自動)放棄聘用資格或公示期間有不符合聘用條件造成崗位空缺的,按照面試分數(shù)從高到低進行遞補。萬達校區(qū)廚房人員、保健人員工資標準4000元/月(含繳納單位和個人社會保險費用)。

其他要求

(一)及時關注信息。報考人員在報考過程中,應及時關注西雙版納州機關幼兒園微信公眾號,了解招聘工作進程和有關事項的通告,并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。因報考人員未及時上網(wǎng)關注本次招聘相關信息或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由本人自負。

(二)嚴格考核招聘程序。報考人員資格初審后放棄面試的,或擬聘用人選自愿放棄聘用資格的,須由本人提交親筆簽名的情況說明;聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,與用人單位簽訂勞動合同,未在規(guī)定時間內(nèi)報到視為自動放棄聘用資格。根據(jù)實際情況,要求擬聘人選和聘用人員提交親筆簽名的情況說明。

(三)嚴格考核招聘紀律。本次招聘工作由幼兒園黨支部紀檢委員負責全程監(jiān)督,并接受社會監(jiān)督。對違反招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的報考人員實行“零容忍”,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。進行處理,取消本次招聘資格或聘用資格,由此帶來的后果由報考人員自行承擔。已經(jīng)受聘的,解除合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機關處理。參加本次招聘活動的所有工作人員涉及履職回避情形的,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進行回避。并且嚴格遵守招聘過程中和后續(xù)的保密有關規(guī)定。

相關說明

本方案由西雙版納州機關幼兒園萬達校區(qū)負責解釋,未盡事宜由西雙版納州機關幼兒園萬達校區(qū)2025年編外后勤人員招聘工作領導小組研究決定,另行通知。

西雙版納州機關幼兒園萬達校區(qū)

2025年6月2日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/qfXjiKC7lAFsrGcRStWw_A

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