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2025年7月騰沖市環(huán)境衛(wèi)生管理站編外人員招聘公告
來源:眾森人力資源服務(wù)公眾號 閱讀:1151 次 日期:2025-07-07 11:45:55
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騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

關(guān)于騰沖市環(huán)境衛(wèi)生管理站編外人員的招聘公告

現(xiàn)根據(jù)工作需要,騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司受騰沖市環(huán)境衛(wèi)生管理站的委托,面向社會公開招聘以下崗位人員,派遣到騰沖市環(huán)境衛(wèi)生管理站工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位、人數(shù)及條件

清掃保潔人員,女性15名。

(一)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律、法規(guī)。

3.初中及以上學(xué)歷,身體健康,行為端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件,無傳染性疾病,無生理缺陷或精神病史;無吸毒史。

4.年齡35周歲以下,交養(yǎng)老保險10年以上的,可放寬至45歲。

5.有吃苦耐勞精神,服從安排。

(二)崗位職責(zé)

負責(zé)城市環(huán)衛(wèi)責(zé)任區(qū)域的清掃保潔、環(huán)衛(wèi)設(shè)施的清掏和清洗工作。

(三)薪資待遇

面試合格后,擬聘用人員與騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞務(wù)派遣合同,其中試用期一個月,工資為2000元,試用期滿后考核合格繼續(xù)履行勞動合同,工資待遇4600元左右(含單位及個人應(yīng)繳五險一金部分);食宿自理。若試用期考核不合格則終止勞動合同。

(四)優(yōu)先錄用原則

同等條件下,脫貧戶、退役軍人、下崗工人優(yōu)先錄用。

大車駕駛員,男性3名。

(一)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律、法規(guī)。

3.初中及以上學(xué)歷,身體健康,行為端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件,無傳染性疾病,無生理缺陷或精神病史;無吸毒史。

4.持A1、A2或B2駕照,熟悉車輛駕駛技術(shù)及操作,對車輛能夠進行簡單維修及保養(yǎng)。

5.年齡40周歲以下,交養(yǎng)老保險10年以上的,可放寬至50歲。

6.有吃苦耐勞精神,服從安排。

(二)崗位職責(zé)

負責(zé)環(huán)衛(wèi)責(zé)任區(qū)域內(nèi)生活垃圾收集、清運工作。

(三)薪資待遇

面試及駕駛技能測試合格后,擬聘用人員與騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞務(wù)派遣合同,其中試用期為一個月,試用期工資2000元;試用期滿后考核合格繼續(xù)履行勞動合同,工資待遇5100元左右(含單位及個人應(yīng)繳五險一金部分);食宿自理。若試用期考核不合格則終止勞動合同。

(四)優(yōu)先錄用原則

同等條件下,脫貧戶、退役軍人、下崗工人優(yōu)先錄用。

二、招聘程序及要求

招聘程序按照報名、資格審查、面試、體檢、政審(含尿檢)、聘用的程序進行。

(一)報名時間

自公告發(fā)布之日起

(二)報名所需材料

1.填寫《求職報名表》1份。

2.身份證正反面復(fù)印件、畢業(yè)證書復(fù)印件、駕照復(fù)印件各1份。

(三)報名方式

1.現(xiàn)場報名

報名地點:騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(騰沖市東方路林業(yè)和草原局上行100米)。周一至周五,早上8:00-11:30,下午14:30-17:30。聯(lián)系電話0875-5135718、19995856427。

2.網(wǎng)絡(luò)報名

關(guān)注“眾森人力資源服務(wù)”公眾號,點擊菜單“求職報名”,即可獲取報名表;添加公司微信(19995856427),獲取《求職報名表》,將報名所需材料統(tǒng)一發(fā)至公司微信。

三、資格審查

報名結(jié)束后由騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司相關(guān)工作負責(zé)人對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷等進行資格審查,符合應(yīng)聘條件者,準予進行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘資格。

四、面試

面試主要考察應(yīng)聘人員的溝通能力、綜合素質(zhì)等方面。報大車駕駛員崗的人員需進行駕駛技能測試,具體面試時間及地址以電話通知為準。

五、體檢

公司根據(jù)崗位計劃錄用人數(shù)確定進入體檢的人選。體檢由擬錄用人員自行進行,費用自理。體檢結(jié)束后將體檢報告交由公司審核,經(jīng)體檢符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》要求的,確定為擬錄用人員。體檢不合格的,不得確定為擬錄用人員。

六、政審、尿檢

擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi),到所在地公安派出所進行政審、尿檢,并將派出所出具的無犯罪記錄證明、毒品尿液檢測報告,統(tǒng)一提交至騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。經(jīng)過政審、尿檢合格者確定為擬聘用人選。試用期滿,合格者由騰沖市環(huán)境衛(wèi)生管理站填寫勞務(wù)派遣人員試用期考核表,交騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司,并由公司辦理相關(guān)手續(xù)。

七、有下列情形之一者不予錄用

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的。

2.受到行政機關(guān)及其事業(yè)單位開除處分的。

3.受刑事處分并在服刑(含緩刑)期間的。

4.有違法犯罪記錄或有違法違紀嫌疑正在接受審查的。

八、聘用管理

(一)聘用人員應(yīng)嚴格遵守單位的規(guī)章制度,服從管理。

(二)聘用后經(jīng)考核不合格者,或在聘用期間違反管理規(guī)定的,經(jīng)用工單位研究決定,退回騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。

(三)本招聘公告未盡事宜由騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負責(zé)解釋。

騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

2025年7月7日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/I2KdwTehDWz1QiAG9h1GDg

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