騰沖市交通運(yùn)輸局公開招聘公益性崗位工作人員公告
因工作需要，騰沖市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位地方公路管理段現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
遵循“公開、公平、公正”原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
公益性崗位工作人員3名，主要從事辦公室、公路養(yǎng)護(hù)等工作。
三、招聘條件
1.擁護(hù)黨的路線方針政策，思想政治素質(zhì)好；守紀(jì)律，講規(guī)矩，品行端正，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，熱愛工作；
2.年齡35周歲以下，性別不限，全日制專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有一定的寫作基礎(chǔ)，能熟練操作計(jì)算機(jī)及各類辦公軟件。有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者或持有C1駕照駕齡長者優(yōu)先考慮；
3.應(yīng)聘人員須持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》符合公益性崗位補(bǔ)貼條件，即屬于以下三類人員中的任一類:1.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；2.連續(xù)失業(yè)一年以上人員；3.連續(xù)失業(yè)六個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。（滿足其中一類條件即可）；
4.身體健康，經(jīng)體檢符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求；
5.有下列情形的不錄用：
（1）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
（2）曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由和治安行政處罰的；
（3）被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除工作或者辭退的；
（4）家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的；
（5）現(xiàn)役軍人。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
在騰沖市招聘網(wǎng)和眾森人力資源服務(wù)公眾號發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月26日—2025年7月10日
2.報(bào)名材料：填寫《求職報(bào)名表》；《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》、最高學(xué)歷復(fù)印件。報(bào)名人員須對上述材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
3.報(bào)名方式
（1）現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn)：騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（騰沖市東方路林業(yè)和草原局上行100米）。周一至周五，8:00-11:30，14:30-17:30。聯(lián)系電話0875-5135718、19995856427。
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
電子版《求職報(bào)名表》獲取方式：添加公司微信19995856427，獲取《求職報(bào)名表》。報(bào)名材料統(tǒng)一發(fā)送至微信19995856427。
（三）資格審查
報(bào)名結(jié)束后，將對報(bào)名人員的身份、戶籍、年齡、學(xué)歷、是否符合公益性崗位補(bǔ)貼條件，以及是否存在不得錄用情形等進(jìn)行資格審查，符合應(yīng)聘條件者，準(zhǔn)予進(jìn)行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格。
（四）組織面試
根據(jù)報(bào)名和資格審查情況，結(jié)合崗位需要，綜合分析學(xué)歷、專業(yè)、經(jīng)歷等情況綜合確定面試人員，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
通過面試的人員需進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢結(jié)果出來后，由個(gè)人將體檢報(bào)告送交至眾森人力資源公司。
（六）尿檢、政審
擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，到所在地公安派出所進(jìn)行政審、尿檢，并將派出所出具的無犯罪記錄證明、毒品尿液檢測報(bào)告，統(tǒng)一提交至眾森人力資源公司。經(jīng)過尿檢、政審合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若當(dāng)中有不合格者，不準(zhǔn)予進(jìn)入公示環(huán)節(jié)，將按照面試成績排名重新確定擬聘用人選。
（七）公示
擬聘人員名單由眾森人力資源公司進(jìn)行公示，接受社會(huì)各界監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。公示期間如被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)不符合聘用者，取消選聘資格。
（八）聘用
公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
五、薪酬待遇
聘用人員試用期一個(gè)月，試用期工資2100元/月；試用期滿由主管局（騰沖市交通運(yùn)輸局）和用人單位組織考核，考核合格后工資2700元/月，并為其繳納五險(xiǎn)一金；考核不合格，與聘用人員解除勞動(dòng)關(guān)系。
六、聘用管理
（一）由騰沖市地方公路管理段負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)、考勤考核等管理使用工作。不能勝任工作或年度考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。
（二）簽訂勞動(dòng)合同：由騰沖市地方公路管理段與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，按政策規(guī)定聘期不超過3年。
（三）聘用人員必須服從工作崗位的安排，在合同簽訂后3天內(nèi)報(bào)到，逾期不到崗的，視為自動(dòng)放棄選聘資格。
（四）騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司僅負(fù)責(zé)本次招聘服務(wù)，后續(xù)考試錄用、簽合同、發(fā)工資、日常管理、解除合同等由騰沖市地方公路管理段負(fù)責(zé)，與眾森人力資源公司無關(guān)。
騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
2025年6月25日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/VD7KzaEWl3xP9yaMPLGdJg
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