因工作需要, 根據《關于進一步規范事業單位工作人員招聘工作的意見》（定委辦〔2006〕43號）、《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）以及浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會保障廳《關于進一步加強事業單位公開招聘工作的指導意見》（浙人社發〔2012〕194號）精神，決定近期面向社會公開招聘部分事業單位工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
擬面向社會公開招聘事業單位工作人員47名，具體招聘崗位及計劃數詳見《2012年定海區事業單位人員招聘計劃》（附件1）。
二、招聘單位簡介
招聘單位具體情況詳見《2012年定海區事業人員招聘單位簡介》（附件2）。
三、招聘對象和條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好的品行；
2、有較強的事業心和責任感；
3、具有適應崗位要求的身體條件；
4、年齡要求詳見招聘計劃。“年齡條件”中“35周歲以下”為“1977年11月27日以后出生；“40周歲以下”為“1972年11月27日以后出生；“45周歲以下”為“1967年11月27日以后出生；
5、要求浙江省戶籍、舟山戶籍的以2012年11月27日的戶口所在地為準；
6、已取得相應學歷證書的人員，但仍在全日制普通高校脫產就讀的專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考；
7、具備崗位所需的其他條件。
下列人員不得報考：
（1）機關、事業單位在編在職人員；
（2）在近2年內人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員；
（3）具有法律、法規規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情形人員。
有關資格條件或相關資歷的計算截止2012年11月27日。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
四、報名辦法
1、報名時間為2012年12月10日—12月11日（共二天），每日上午8:30—11:30，下午14:00—17:00。
2、報名地點：定海區人力資源和社會保障局四樓會議室（定海區昌國路61號）。
3、應聘人員須仔細閱讀并如實填寫《定海區事業單位公開招聘工作人員報名表》（見附件3，可在定海區人力資源和社會保障網〔以下簡稱招聘網站〕下載），提交近期正面免冠1寸彩照2張。委托他人報名的，視同應聘人員本人填寫，報名時必須出具委托人簽名的委托書及委托人的有效證件；若出現報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件與報名信息不一致而影響考試和聘用的，責任自負。
4、經資格初審（資格初審僅對報考對象報名表上填寫的信息是否符合報考條件進行審查），對符合報考條件者發放準考證（發放準考證的時間另行在招聘網站上通知）。每位報考人員限報一個職位。報考人數原則上應達到招聘崗位計劃數的3倍，報考人數不足招聘崗位計劃數3倍的，經定海區人力資源和社會保障局同意后，可根據實際情況確定。對報考人員在報名、資格審查中，提供虛假材料的，一經發現，取消報考資格。
五、筆試時間、內容
考試包括筆試和面試。筆試科目為《綜合基礎知識》（含寫作），滿分為100分。
筆試時間初定于2012年12月22日上午進行（具體時間地點見準考證）。
六、資格復審及面試
根據筆試成績，按招聘崗位計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象（其中招聘崗位計劃3名及以上的按1:2的比例確定）,面試對象名單將于筆試成績揭曉后在招聘網站上公布。如達不到規定比例，經定海區人力資源和社會保障局同意后，可根據實際情況確定。
面試前將對面試對象進行現場資格復審，資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。資格復審應由本人參加。資格復審時應攜帶本人身份證、戶口簿、畢業證書以及報考崗位要求的相關證書證明的原件和復印件。在職人員還須持所在單位同意報考證明（證明須加蓋單位公章）。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。若取得面試資格的人員資格復審不合格或確認不參加面試的，將在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。面試資格復審、面試時間、地點及面試辦法另行通知。
七、體檢和考核
面試結束后，將根據筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。總成績的計算公式為：
總成績＝筆試成績÷2＋面試成績÷2。
按照總成績從高分到低分按招聘職位計劃 1：1的比例確定體檢、考核對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》?？己藚⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則（試行）》。如體檢、考核不合格，在面試成績合格人員中按總成績從高到低依次遞補。
八、公示及聘用
1、經考核合格人員，按職位確定擬聘用人選，并在定海區人力資源和社會保障網（www.zsdhrl.gov.cn）上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，發放《擬聘用通知書》。擬聘用人員持《擬聘用通知書》于規定時間內到定海區人力資源和社會保障局報到并辦理相關聘用手續，逾期不報到者，取消其聘用資格?！稊M聘用通知書》發放后均不再遞補。
2、聘用人員享受國家規定的工資福利待遇。
3、聘用人員按規定約定試用期（見習期），試用期（見習期）內確實難以勝任工作的，予以解聘。
4、招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，切實做到客觀、公平、公正。招聘工作接受社會監督，舉報電話：定海區投訴中心0580—8260076，定海區人力資源和社會保障局0580—2601527。
5、本公告未盡事宜，由定海區人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話： 0580-2037438
舟山市定海區人力資源和社會保障局
二○一二年十一月二十七日
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《定海區事業單位公開招聘工作人員報名表》來源于定海區人力資源和社會保障網，最近更新2012年11月27日。
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