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2013年寧波市江北區(qū)國(guó)資辦委派會(huì)計(jì)招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:寧波江北人才網(wǎng) 閱讀:1274 次 日期:2012-12-14 16:56:28
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寧波市江北區(qū)國(guó)資辦是負(fù)責(zé)全區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理工作的政府職能機(jī)構(gòu),為進(jìn)一步推動(dòng)國(guó)有資產(chǎn)管理,加強(qiáng)國(guó)有公司財(cái)務(wù)監(jiān)管,經(jīng)研究決定,按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則,面向社會(huì)公開招聘委派會(huì)計(jì)4名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、職位說(shuō)明

本次招聘的委派會(huì)計(jì),由國(guó)資辦統(tǒng)一管理并委派到下屬國(guó)有公司(單位)擔(dān)任主辦會(huì)計(jì);工作地點(diǎn)在江北區(qū)(含鎮(zhèn)、街道)。

二、招聘條件

1、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和財(cái)政財(cái)務(wù)規(guī)章制度,品行端正、遵紀(jì)守法、廉潔自律、身體健康;敢于堅(jiān)持原則,自覺維護(hù)國(guó)家和企業(yè)的合法權(quán)益,具備良好的溝通和分析、表達(dá)能力。

2、年齡條件:年齡35周歲以下(1977年12月31日后出生);高級(jí)職稱人員和有國(guó)有公司財(cái)務(wù)(會(huì)計(jì))主管工作經(jīng)歷的特別優(yōu)秀人員可放寬到40周歲。

3、學(xué)歷、職稱條件:全日制大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類或建筑工程類專業(yè);會(huì)計(jì)中級(jí)(含)以上職稱。

4、三年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有國(guó)有公司財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先錄用。

三、待遇

1、年工資約6萬(wàn)元,采取基本工資(3000元/月)+崗位考核獎(jiǎng)的方式發(fā)放。

2、崗位考核獎(jiǎng):由國(guó)資辦根據(jù)具體崗位的工作量、工作地點(diǎn)的遠(yuǎn)近、業(yè)務(wù)完成情況制定細(xì)則。

3、委派會(huì)計(jì)采取人才派遣的方式,相關(guān)人事事務(wù)委托人才中介機(jī)構(gòu)辦理。

四、招聘辦法及程序:

本次招聘按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。招考計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)不足1:3開考比例的,招考計(jì)劃相應(yīng)核減。

1、報(bào)名方法

報(bào)名截止日期為2012年12月27日(星期四),報(bào)名時(shí)需本人帶身份證和相關(guān)證書原件、復(fù)印件及本人近期二寸彩照1張。2012年12月24日(星期一)在寧波市江北區(qū)財(cái)政局(寧波市大慶南路181號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名。

如因故不能在12月24日參加集中報(bào)名,請(qǐng)?jiān)趫?bào)名截止日期結(jié)束前與寧波市江北區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理辦公室聯(lián)系,聯(lián)系電話為0574-87388022。

報(bào)名后請(qǐng)及時(shí)關(guān)注寧波市經(jīng)貿(mào)人才網(wǎng)(www.nbjmrc.com)的相關(guān)公告。

2、筆試

筆試范圍為會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、會(huì)計(jì)有關(guān)法律法規(guī)(含少許稅法)、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)操作實(shí)務(wù)等相關(guān)的內(nèi)容,滿分100分,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、面試

筆試后按1:3比例從高分到低分確定面試對(duì)象。面試內(nèi)容為企業(yè)財(cái)務(wù)管理、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及金融相關(guān)知識(shí)、公共管理知識(shí)等。面試由相關(guān)人員組成的評(píng)委會(huì)進(jìn)行,總分100分。

4、體檢、考察

面試以后,按考生筆試成績(jī)乘以50%、面試成績(jī)乘以50%之和計(jì)算總成績(jī),然后按招考計(jì)劃的2倍從高分到低分確定體檢和考察對(duì)象。體檢或考察不合格的依次遞補(bǔ)。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

5、公示和聘用

體檢和考察結(jié)束后,從合格人員中按成績(jī)排名確定聘用人員,在網(wǎng)上公示7天,公示無(wú)異議后,按人才派遣程序辦理相關(guān)手續(xù)。

6、咨詢電話:0574-87388022。

寧波市江北區(qū)國(guó)資辦

二〇一二年十二月十四日

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