根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人發(fā)〔2006〕7號）以及國家、省、青島市有關(guān)規(guī)定和要求，即墨市事業(yè)單位面向社會公開招聘教師307人（詳見《2013年即墨市事業(yè)單位公開招聘教師計(jì)劃表》以下簡稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)公告如下：
一.招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的品行。
4.正規(guī)全日制普通高校本科及以下學(xué)歷人員年齡須在30周歲以下（1982年4月15日以后出生）；正規(guī)全日制普通高校碩士研究生學(xué)歷人員年齡須在35周歲以下（1977年4月15日以后出生）；正規(guī)全日制普通高校博士研究生學(xué)歷人員、具有專業(yè)對口副高級職稱人員和2005年即墨市公開選招的且現(xiàn)在崗的農(nóng)村學(xué)校聘用制教師（以下簡稱即墨市聘用制教師），年齡放寬至40周歲（1972年4月15日以后出生）。
5.除明確限制戶籍的崗位外，其他崗位均不限制戶籍。即墨市生源畢業(yè)生不受戶籍限制。
6.崗位所需的專業(yè)或技能條件。
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
8.具備招聘崗位所需的其他資格條件。
即墨市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、在讀全日制普通大中專學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生、委培生、定向生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二.報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi)的形式。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2013年4月15日9:00—17日16:00
網(wǎng)上審核時(shí)間：2013年4月16日9:00—18日12:00
查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2013年4月16日9:00—18日16:00
具體辦法：
1.個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdhrss.gov.cn），點(diǎn)擊“2013年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名入口”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并按要求上傳照片。
2.應(yīng)聘人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)或教師資格證認(rèn)定的專業(yè)，按專業(yè)對口的原則，報(bào)考相應(yīng)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請?jiān)凇耙讶〉米C書情況”欄注明“教師資格證書：學(xué)段學(xué)科”，如“教師資格證書：高中語文”；即墨市聘用制教師請?jiān)趥渥谥凶⒚髌赣弥平處熂艾F(xiàn)工作單位；其他報(bào)考崗位所要求的條件，網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息中沒有的欄目，請務(wù)必在備注欄中填寫清楚，否則初審不能通過。
3.應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸填報(bào)應(yīng)聘信息的，后一次填報(bào)自動替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考。
4.初審。招聘單位集中進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，審查確定初審結(jié)果。
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。
5.網(wǎng)上繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員在確認(rèn)初審?fù)ㄟ^后，要按規(guī)定時(shí)間登錄青島市人事考試網(wǎng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時(shí)使用），并于2013年5月9日9:00至11日9:00登錄該網(wǎng)站，下載打印《準(zhǔn)考證》。
筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，須先在網(wǎng)上繳費(fèi)，并于4月21日9:00—11:30，13:00—15:00到即墨市德馨大廈610室（即墨市藍(lán)鰲路788號）辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)，逾期不再受理。辦理退費(fèi)應(yīng)出具以下材料：《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）；如本人不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場辦理，可委托他人攜帶以上證明材料辦理。
6.網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺急需崗位可適當(dāng)放寬。
（二)資格審查
1.對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于整個(gè)招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，須由本人提交《事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及下列材料的原件、復(fù)印件參加資格審查(驗(yàn)原件，留復(fù)印件，一律用A4紙復(fù)印)。
①往屆(指2012屆及以前)畢業(yè)生須攜帶筆試準(zhǔn)考證、報(bào)到證、畢業(yè)證書（須在2013年4月15日之前取得）、學(xué)位證書、教師資格證書、二代身份證及招聘崗位需要的其他證件等原件及復(fù)印件。
②2013年應(yīng)屆畢業(yè)生若不能提供學(xué)歷、學(xué)位等證書的原件，須提交高校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽章的《畢業(yè)生推薦表》和學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位（注明學(xué)科門類）、是否師范類畢業(yè)生以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況證明，以及本人筆試準(zhǔn)考證、教師資格證書、二代身份證及招聘崗位需要的其他證件等原件及復(fù)印件。
③受戶籍限制畢業(yè)生需提供本人和父母的戶口簿(如果畢業(yè)生父母的戶口簿不能證明父母與畢業(yè)生關(guān)系的，需提供由派出所出具的父母與畢業(yè)生關(guān)系證明)原件及復(fù)印件。
④屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員的需提交由用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明。
⑤要求提供的其他材料。
請將《畢業(yè)生推薦表》、學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位（注明學(xué)科門類）、是否師范類畢業(yè)生以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況證明的原件和其它證件的復(fù)印件按上述順序裝訂成冊上交（《事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》不裝訂，一并上交）。
2.資格審查通過人員發(fā)放《2013年即墨市公開招聘教師面試須知》，并繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
3.應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補(bǔ)。
三、考試內(nèi)容
（一）統(tǒng)一筆試
根據(jù)招聘崗位需求，筆試科目為B教育類，包括教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識和應(yīng)用以及綜合知識等。
筆試考一科，不指定教材。
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間：2013年5月11日上午9:00—11:30。
筆試采取百分制計(jì)分。筆試有關(guān)信息在青島人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdhrss.gov.cn）發(fā)布。
（二）面試
根據(jù)每個(gè)崗位招聘計(jì)劃和筆試成績，由高分到低分按1：3的比例依次確定進(jìn)入面試人員。若達(dá)不到規(guī)定比例，按進(jìn)入面試的實(shí)有人數(shù)確定。
面試采取說課的方式，部分崗位增加技能測試（詳見《計(jì)劃表》）。說課主要考察教師職位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括儀表儀態(tài)、語言表達(dá)、邏輯思維、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本功、教學(xué)藝術(shù)以及運(yùn)用教育教學(xué)理論分析解決實(shí)際問題的能力等方面，說課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段現(xiàn)行教材。技能測試具體內(nèi)容及辦法根據(jù)專業(yè)和職位特點(diǎn)確定，技能測試和說課同日進(jìn)行。說課和技能測試成績當(dāng)日公布。
四.成績核算
筆試成績、說課成績和技能測試成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試方式為“說課”的招聘崗位總成績=筆試成績×50%+說課成績×50%
面試方式為“說課+技能測試”的招聘崗位總成績=筆試成績×30%+說課成績×30%+技能測試成績×40%
面試成績、總成績及進(jìn)入體檢范圍人員名單通過即墨政務(wù)網(wǎng)予以公布。
五.體檢考察
根據(jù)招聘計(jì)劃，分崗位按總成績(若總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先；再次，則技能測試成績高者優(yōu)先。)從高分到低分依次按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢范圍人員。應(yīng)聘人員面試說課成績或技能測試成績低于60分的，不進(jìn)入體檢范圍。體檢費(fèi)用自理。因應(yīng)聘人員放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢和考察工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人發(fā)〔2006〕7號）等規(guī)定執(zhí)行。
六.聘用
考試、體檢和考察合格人員確定為擬聘用人員，在即墨政務(wù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無異議后，按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理聘用手續(xù)。招聘崗位包含兩個(gè)以上工作單位的，被聘用人員根據(jù)公布的具體單位，按總成績(若總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先；再次，則技能測試成績高者優(yōu)先)由高分到低分的順序自主擇崗。
被聘用人員實(shí)行試用期制度，在即墨服務(wù)期限不得少于5年。
七.紀(jì)律
公開招聘實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
八.有關(guān)說明
1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2.取消或核減計(jì)劃、現(xiàn)場資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試事宜、體檢考核和公示等事宜均在即墨政務(wù)網(wǎng)（http://www.jimo.gov.cn）發(fā)布。
3.政策咨詢電話：0532-88512620。
網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：15588683585。
監(jiān)督電話：0532-88551053。
2013年青島即墨市事業(yè)單位公開招聘教師計(jì)劃表
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