為滿足平湖市事業單位補充工作人員的需要，根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）、《關于轉發〈嘉興市屬事業單位公開招聘工作人員實施辦法〉的通知》（平委辦〔2008〕21號）規定，經研究，決定面向社會公開招聘部分事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2013年平湖市部分事業單位計劃招聘工作人員72名（含乍浦鎮5名）。具體的招聘單位、崗位、人數和資格條件詳見《2013年平湖市事業單位公開招聘工作人員計劃及崗位要求表》（附件），請登錄下列網站查詢：
嘉興考試培訓網(www.jxkp.com)；
平湖市人力資源和社會保障局門戶網站（www.phlss.gov.cn）;
平湖人才信息網(www.phrcsc.com.cn)。
二、招聘的范圍、對象和條件
（一）招聘范圍和對象：
（1）具有平湖市常住戶口的人員（以2013年4月16日的戶口所在地為準）；
（2）平湖生源全日制普通高校2013年應屆畢業生（生源地是指經高考、被高校錄取時戶口所在地）；
（3）研究生畢業，并具有碩士及以上學位的人員戶口不限；
（4）具有副高級及以上職稱的人員戶口不限；
上述人員中屬于2013年應屆畢業的，須在2013年9月30日前提供相應的學歷證書（研究生還應提供相應的學位證書）。
（5）平湖市環境監測站面向平湖市行政區域大學生村官等服務基層項目人員考錄事業單位工作人員的對象為：平湖市行政區域內參加我省大學生“村官”項目服務滿2年、歷年年度考核稱職及以上，且仍在服務崗位的人員；平湖市行政區域內參加我省大學生“村官”項目服務滿2個聘期、歷年考核稱職及以上，且離開服務崗位未滿3年的人員;
（6）部分職位面向嘉興、浙江省，詳見《計劃及崗位要求表》（附件）。
（二）報考條件：
1、具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針、政策。
2、品行端正，遵紀守法，勤奮好學，熱愛本職工作。
3、年齡18至35周歲（1977年4月16日至1995年4月16日期間出生），身體健康；在“（一）招聘范圍和對象”中所列的第（3）條、第（4）條人員年齡18至40周歲（1972年4月16日至1995年4月16日期間出生）。
4、須具有國家承認的大學專科及以上學歷。
5、具備招聘崗位所需的其他條件。
6、招聘崗位有工作經歷要求的，計算時間截止至2013年4月16日，在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
7、在2013年4月16日前通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷考試并取得畢業證書的人員，符合職位資格條件的按社會人員報考。
在全日制普通高校就讀的非2013年應屆畢業的本科、研究生不能以已取得的學歷、學位證書報考。
根據《浙江省人事考試考務工作規程（試行）》（浙人社發〔2011〕79號），在近2年內人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。
參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發〔2008〕58號），屬于第十二條規定情形之一的人員，不宜參加本次公開招聘活動。
應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
三、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照發布招聘公告、報名、筆試、資格復審和面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
（一）報名。本次平湖市事業單位公開招聘采用網上報名形式。
1、網上報名。時間：2013年4月16日9：00－4月22日16：00。報考人員在嘉興考試培訓網(www.jxkp.com)注冊及報名，每人限報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。
2、資格初審。時間：2013年4月16日－4月23日，報考人員可上網查詢結果及未通過初審的理由。通過初審的不能再報考其他崗位；未通過的可在4月22日16：00前再次報名并接受資格初審。
3、網上繳費。時間：2013年4月17日9：00－4月24日16：00,資格初審通過的報考人員可在同一網址辦理網上繳費，考務費每人80元。規定時間不辦理繳費手續的,視作放棄報名資格。
同一崗位繳費確認人數不得低于招聘計劃人數的3倍，不到規定比例的，取消或相應核減招聘計劃。
凡持有中國工商銀行、中國農業銀行、中國建設銀行、中國銀行、招商銀行、交通銀行、中信銀行、上海浦東發展銀行、中國民生銀行、中國光大銀行、深圳發展銀行、郵政儲蓄、廣東發展銀行、興業銀行的銀行卡均可通過網銀支付。
4、下載并打印準考證。已繳費人員在2013年5月15日－5月17日登錄嘉興考試培訓網(www.jxkp.com)下載打印準考證。
（二）筆試。筆試由市人力社保局組織實施。考試時間為2013年5月18日，上午9:00—11:30 《綜合基礎知識》；下午14:00—15:30 《職業能力傾向測驗》。其中，《綜合基礎知識》由客觀題和主觀題組成，《職業能力傾向測驗》為全客觀題。考試地點以準考證為準。
（三）資格復審和面試。面試前2天，市人力社保局統一組織各招聘單位在規定的時間、地點對面試對象進行現場資格條件復審。
全日制普通高校2013年應屆畢業生應提供學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》）、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、身份證等相關證件（證明）原件及復印件，其中在市外全日制普通高校就讀的平湖生源2013年應屆畢業生，還需提供有本人入學時戶口遷移記錄的戶口簿及復印件；社會人員應提供本人身份證、戶口簿以及報考崗位所需要的學歷證書、學位證書、專業技術資格證書、執（職）業資格證書等相關證件（證明）原件及復印件。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：
留學人員報考須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；委培生須出具委托培養單位同意報考的書面證明。
大學生“村官”應提供中共平湖市委組織部出具的服務滿2年、考核合格和是否在服務崗位的證明；或提供中共平湖市委組織部出具的服務滿2個聘期、歷年考核稱職及以上和離開服務崗位未滿3年的證明。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。
資格復審前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的，將按該崗位筆試成績從高分到低分予以遞補（筆試缺考一個科目及以上的不得遞補）。未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不再遞補。
面試工作由市人力社保局組織實施，采取結構化面試方式進行（招聘計劃中平湖市青少年宮書法、器樂、舞蹈崗位面試采用教案設計、模擬教學和技能展示相結合的方式，由招聘單位自行組織）。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。面試時間、地點另行通知。
面試對象根據招聘計劃，按筆試成績從高分到低分1：3的比例確定（筆試缺考一個科目及以上的不列入面試對象）。同一崗位招聘計劃與符合條件的面試人數比例不得低于1:2，不到規定比例的，取消或相應核減招聘計劃。
（四）體檢。面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。總成績的計算公式為：總成績=筆試成績÷考試科目數×50%+面試成績×50%。
市人力社保局根據總成績從高分到低分按招考計劃的1：1比例確定體檢、考核對象，體檢不合格或自愿放棄體檢的，依次遞補（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補）。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源和社會保障部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>》以及人力資源和社會保障部、教育部、衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。
（五）考核。考核由各招聘單位主管部門組織實施。考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發〔2008〕58號）執行。主要對體檢合格的擬聘用人員在規定時間內進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考核，考核結果僅作為本次是否聘用的依據，考核不合格的不得聘用，并依次遞補（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補）。
（六）公示。根據考試、體檢、考核結果等，確定擬聘用人員名單，由市人力社保局在相關網站公示7個工作日。在擬聘用人員名單公示前自愿放棄聘用資格的，依次遞補（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補）。擬聘用名單公示后，將不再遞補。在公示期間，對擬聘用人員有反映問題的，由招聘單位主管部門進行調查核實，并提出相應的處理意見，報市人力社保局核準。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
（七）聘用。確定聘用人選后，按《浙江省事業單位人員聘用制度試行規則》的規定執行。擬聘用人員無正當理由未在規定時間內報到的，取消聘用資格。2013年應屆畢業生按畢業生報到程序辦理，不能按時畢業或未取得招聘崗位規定的學歷、學位證書的，取消聘用資格。
中小學教師入圍面試人員須書面報告所在學校，確定為擬聘用人員的，由本人與學校協商解除聘用關系后，在規定時間內辦理聘用手續。
四、其他事項
1、報考人員必須在2013年4月16日9：00－4月22日16：00期間內注冊及報名，僅注冊不報名無效。截止2013年4月16日，戶口尚在遷移中的社會人員不得報考。請報考人員注冊報名時確認本人落戶情況并如實填寫。
2、報考人員須用“二代”身份證報名；報名與考試使用的身份證號必須一致。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和“二代”身份證，否則不得進入考場。身份證遺失的，請及時補辦身份證或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。
3、報考人員在初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，給予取消報考資格且按相關規定予以處理。
4、對報考崗位、學歷、學位、所需專業要求以及其他要求等信息需要咨詢時，報考人員可與招聘單位聯系，招聘單位的咨詢電話已在計劃及崗位要求表上列出。
5、市人力社保局不舉辦也不委托任何單位開展事業單位公開招聘工作人員考試輔導培訓，所有涉及相關輔導培訓均與我局無關。
6、對本次公開招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向市人力社保局事業單位人事管理科反映，以便及時研究處理。聯系電話（政策咨詢）：0573—85060570。
7、本公告未盡事宜，由市人力社保局依據有關文件規定執行。招聘公告、入圍面試人員名單、體檢、考核、公示等事宜將在平湖市人力資源和社會保障局門戶網站（www.phlss.gov.cn）、平湖人才信息網(www.phrcsc.com.cn）上公布，屆時考生可在網上查詢。筆試成績可在嘉興考試培訓網(www.jxkp.com)查詢。
監督電話：0573—85060565。
平湖市人力資源和社會保障局
二○一三年四月九日
附件：
1、2013年平湖市事業單位公開招聘工作人員計劃及崗位要求表
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