為滿足我縣事業單位補充工作人員的需要，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令2005年第6號）、《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》和《關于事業單位公開招聘人員的實施意見》（婁人社發〔2012〕161號）的規定，經縣委、縣政府、婁底市人社局批準同意，現面向社會公開招聘工作人員39名，現公告如下。
一、招聘對象、職位、名額及條件
（一）招聘對象
符合崗位要求的高等院校畢業生(應屆畢業生必須在今年7月底前獲取畢業證)。
（二）報考人員應當具備以下條件:
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業道德；
3、具備崗位所需的專業或技能；
4、具有適應崗位要求的身體條件；
5、具備崗位所規定的其他條件。
（三）招聘職位和名額及要求：
各招聘單位具體的招聘人數、崗位、資格條件等詳見《雙峰縣2013年事業單位公開招聘工作人員職位表》。報考人員從2013年4月 15日可通過雙峰縣人力資源和社會保障局網站（www.sfrsw.com）進行查詢。
二、發布招聘公告：在雙峰縣人社網、雙峰縣政府網、雙峰縣電視臺、湖南人才網和相關高校的畢業生就業網站上發布招聘信息，發布時間自招聘信息發布之日起至報名截止日止不少于7個工作日，面試成績、體檢人選和擬聘人員均須在縣人社網站上公示。
三、招聘方法
本次招聘面向高等院校畢業生公開招聘專業技術人員39名，其中：雙峰縣職業中專18名，雙峰縣人民醫院14，中醫院4人，婦幼保健醫院1人，疾控中心2人，（職位要求見《雙峰縣2013年公開招聘事業單位工作人員職位表》，本批招聘免去筆試程序，由縣紀檢、組織、人社、編制、用人單位和相關專家組成招聘小組到省內高等院校進行現場公開招聘，具體按如下步驟實施：
1、報名與資格審查（初選）。按照招聘計劃人數與報考人數不得少于1:3的比例初選出面試對象，達不到該比例的相應核減招聘計劃。所有報考人員必須持本人有效身份證、畢業證（或畢業生就業推薦表）、畢業成績單（有相關資格證書的需帶相關資格證書）原件及復印件各1份和一寸近期免冠照片2張到指定地點報名，并參加資格審查，初選合格者參加面試，但就讀期間有掛科的不能列為面試對象。報考者是機關事業單位正式工作人員的，必須出具原單位同意報考介紹信，否則，不予報名。
（1）衛生系統招聘于2013年4月22日至4月24日在南華大學招生就業處就業大廳（衡陽市常勝西路28號）（電話：0734—8281351）報名。
（2）職業中專招聘于2013年4月22日至4月24日在湖南師大招生與就業指導處四樓406室（長沙市瀟湘中路122號）（電話：0731—88872233）報名。
2、面試。面試成績實行百分制。經資格審查合格的人員為面試考生，面試考生憑有效身份證和面試準考證參加面試。面試地點見面試準考證。
（1）面試方式。職業中專教師招聘，主要是分專業進行現場試教（教務員進行專業素質技能測試）和答辯，時間為25-30分鐘；其他職位均采取結構化面試或場景化面試方式，面試成績當場公布。出現面試對象與招聘人數1：1比例參加面試的，其面試成績低于60分（不含60分）的不得錄取。
（2）面試成績相同的，以加試分數從高分到低分排名。
3、體檢。根據面試成績由高分到低分按招聘計劃等額確定體檢對象，進入體檢程序。
四、體檢
面試結束后，根據考生面試成績由高分到低分按招聘計劃等額確定體檢人員。體檢項目和標準按照原人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊>（試行）的通知》執行（對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行），并統一組織參加體檢人員到指定的縣級以上醫療機構進行體檢，體檢時間及地點另行通知，體檢費由本人承擔。未按照規定時間和地點參加體檢的報考人員，視為自動放棄。對自動放棄和體檢不合格出現的空缺，從報考同一崗位參加面試人員的成績從高分到低分依次等額遞補，體檢合格后遞補為考核對象。
五、考核
（一）考核工作由縣紀委、組織、人社、編辦、用人單位聯合組織實施。
（二）體檢合格人員，確定為考核對象。對自動放棄和考核不合格出現的空缺，按上述體檢遞補辦法確定體檢對象，體檢合格后遞補為考核對象。
（三）有下列情形之一者，考核為不合格：
1、受紀律處分在處分期內的；
2、受刑事處罰的；
3、因犯錯誤曾被工作單位開除的；
4、違反計劃生育的；
5、因犯錯誤或違法被紀檢監察或政法部門立案審查尚未結論的；
6、有弄虛作假行為的。
六、公示
經考試、體檢和考核合格的報考人員，由縣人社局在雙峰縣政府門戶網站、雙峰縣人力資源和社會保障局網站統一進行公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的人員，由縣公開招聘領導小組確定為擬聘對象，報縣委、縣政府領導審批后，按報考職位安排到崗工作，一個月之內與單位簽訂聘用合同并到縣人社局辦理相關手續。新聘用人員按規定實行試用期，試用期結束經考核不合格者，取消聘用資格。對考試、體檢和考核合格的報考人員自動放棄招聘職位的，按報考同一崗位參考人員的成績從高分到低分依次等額遞補，體檢合格后遞補為考核對象。
以上遞補每個崗位遞補總次數不得超過二次。
七、待遇
此次公開招聘的人員全部為正式編制的事業單位工作人員，享受國家規定的相應待遇。
八、回避與紀律
（一）凡組考工作人員評委組成人員與考生有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親，近姻親等親屬關系的，必須回避。
（二）招考工作人員，必須秉公辦事，嚴格審查，嚴守“八個嚴禁”對工作馬虎，徇私舞弊，且造成嚴重后果的，將從嚴給予黨紀、政紀處分，直至追究法律責任。
（三）報考者要嚴格遵守招考紀律，提供的相關證件、資料，需真實可靠，符合報考規定，凡考場作弊，弄虛作假，偽造學歷等不服從安排和無理取鬧者，一律取消考試資格或聘用資格，情節嚴重者，將依法依紀處
雙峰縣事業單位公開招聘領導小組辦公室
2013年4月15日
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