根據《浙江省人事廳關于印發〈浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（浙人才〔2007〕184號）精神，經研究，中共云和縣委組織部、云和縣人力資源和社會保障局決定組織實施全縣事業單位工作人員公開招聘工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
參加本次公開招聘的有23家事業單位，擬招聘工作人員32名，具體的招聘單位、崗位（專業）、人數和報考資格條件等，詳見《2013年云和縣事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》（簡稱《招聘計劃表》，請登陸本次招聘信息指定發布網站查詢：
云和縣政府門戶網站（http://www.yunhe.gov.cn）
云和縣人力資源和社會保障網（http://www.yhrs.gov.cn/）
二、招聘范圍、對象和條件
（一）招聘范圍和對象
1.具備《招聘計劃表》設定的戶籍、生源地和學歷等條件的人員（戶籍關系以2013年5月3日的戶口所在地為準，生源地是指經高考、被高校錄取時戶口所在地）；
2.碩士研究生及以上學歷畢業生、“211工程”大學本科畢業生報考人員，戶籍和生源地不限；
3. 目前在我縣服務的大學生志愿者和“選聘到村（社區）任職高校畢業生”（簡稱大學生“村官”）,戶籍和生源地不限；
4.截至2013年5月3日，現役軍人、在全日制普通高校就讀的非2013年應屆畢業生不能報考；在全日制普通高校脫產就讀的非2013年應屆畢業的專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考；
5.委培生報考須征得委托培養單位同意；國有企事業單位在崗在編人員報考須征得現工作單位書面同意，在崗在編教師報考還須征得當地教育局書面同意。
（二）報考條件
報考人員除須具備報考崗位（專業）所需資格條件外，還須符合以下條件：
1.思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線和方針政策；
2.遵紀守法，品行端正，作風正派；
3.身體健康，能適應所報考崗位的工作需求；
4.年齡為18至35周歲（1977年5月4日至1995年5月3日期間出生）；
5.招聘崗位有特殊要求的，以《招聘計劃表》為準。
三、招聘辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試、嚴格考察、擇優聘用的方式進行。具體程序如下：
（一）報名
1.報名時間。2013年5月2日～5月3日上班時間，報名全部采取現場報名方式進行。
2.報名地點。云和縣人力資源市場（云和縣城北路21號，縣府大院斜對面）。
3.報名辦法。符合報名條件者須填寫《2013年云和縣事業單位公開招聘工作人員報名表》（報名表自行下載，在崗在編人員須由所在單位或主管部門在報名表所在單位意見欄簽署意見并蓋章），提交近期免冠一寸照片1張，并憑以下材料參加報名和接受資格審查：應屆畢業生報名須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面，或戶籍證明）、學校核發的《就業推薦表》、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校畢業生可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》）等相關證件（證明）原件及復印件各一份；社會人員須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面，或戶籍證明）、學歷學位證書、任職資格證書等相關證件（證明）原件及復印件各一份。涉及工作經歷條件的，還應提供勞動（聘用）合同和社保繳納記錄（證明）。確有特殊原因，可委托他人代報，代報者除攜帶上述相關證件等材料外，還須提供委托書及被委托人身份證原件和復印件。
資格初審合格人員須交納考試費用80元/人，并憑《領取準考證憑證》與5月9日～10日上班時間到云和縣人力資源和社會保障局公務員管理科領取準考證。貧困家庭的報考人員憑縣（市、區）級民政部門出具的特困證明或低保證,經審核后可免除考試費用。
4.計劃核減與再次報名辦法。同一崗位報名人數不到招聘計劃數三倍的，按比例分別核減或取消招聘計劃。核減或取消招聘計劃情況將在云和縣政府門戶網站、云和縣人力資源和社會保障網予以公布。已報名取消招聘崗位的報考人員可再次報名符合條件的其他招聘崗位，再次報名時間、地點在指定網站另行通知。
5.注意事項：（1）每位報考人員限報一個崗位；（2）報考人員不能使用新、舊兩個身份證號同時報名，同時，報名與考試使用的身份證必須一致；（3）報考人員與招聘單位在職人員存在配偶關系、直系親屬關系的，應予以回避；（4）報考人員應對
提交的本人信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息或材料通過資格審查的，一經查實，取消考試、聘用資格，且三年內不得參加本縣組織的相關考試。
（二）筆試
1.筆試時間：5月18 日。
2.筆試地點：云和縣第三中學。
3.筆試方式：筆試由省里統一命題及閱卷，考試科目為《綜合基礎知識》和《行政職業能力測驗》二門，均實行百分制，總分為200分。報考人員須攜帶準考證和有效期內的身份證，并按準考證上規定的時間和地點參加考試。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。
（三）面試
筆試后，根據筆試二門合計分數，從高分到低分按具體崗位招聘計劃數1:3的比例確定入圍面試對象；比例不足的，按實際入圍人數確定面試對象。
面試由省里統一命題，并采取結構化面試的方式進行，滿分為100分，合格為60分。考生憑面試通知書和本人身份證參加面試，時間和地點另行通知。
面試實施前，若取得面試資格的人員確定不參加面試的，將在該崗位（專業）中從高分到低分依次予以遞補。
（四）體檢與考察
面試結束后，根據總成績(筆試總成績÷2×50%+面試成績×50%，計算到小數點后二位、尾數四舍五入)，在面試合格人員中從高分到低分按具體崗位招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象（若總成績相等以筆試成績高的排位在前）。
體檢工作參照人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源社會保障部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>》執行，體檢費用自理。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
考察由縣組織、人社部門統一組織，由用人單位及其主管部門實施，并參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》（浙人發〔2008〕58號）執行。
體檢、考察有放棄或不合格的，在該崗位（專業）面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
（五）公示與聘用
體檢、考察后，根據體檢、考察結果，按總成績從高分到低分擇優確定擬聘用對象，并在云和縣政府門戶網、云和縣人力資源和社會保障網公示7工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按聘用審批權限辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
報考人員須憑畢業證書辦理聘用手續。普通高校應屆畢業生以及通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷考試的人員，不能在2013年9月30日前取得報考崗位（專業）規定的畢業證書的，取消聘用資格。
崗位聘用實行最低服務年限制度，聘用人員在本縣最低服務年限為5周年（報考鄉鎮、街道崗位的，在該鄉鎮、街道服務期限為5周年）。擬聘用對象在接到聘用通知后，必須在規定的時間內報到；無正當理由逾期者，取消聘用資格，不再遞補。
聘用人員列入事業編制管理，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定實行試用（見習）期制度。試用期滿后，經考核合格并按規定辦理戶籍農轉非手續的，予以正式聘用，否則取消聘用。部分需具備執業資格才能上崗的崗位，應在試用（見習）期取得執業資格證；未取得的，延長一年試用（見習）期，若仍未取得，則取消聘用資格。
四、其他事項
1.招聘過程相關信息僅在本次招聘信息指定發布網站公布，請報考人員隨時自行留意，不再另行電話通知。
2.對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
本公告由中共云和縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0578-5121289（云和縣委組織部干部綜合科）
0578-5121631（云和縣人力資源和社會保障局公務員管理科）
附件：《2013年云和縣事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》
（請用A4紙打印填寫）《2013年云和縣事業單位公開招聘工作人員報名表》
中共云和縣委組織部
云和縣人力資源和社會保障局
2013年4月22日
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《2013年云和縣事業單位公開招聘工作人員報名表》來源于麗水人力資源和社會保障局網，最近更新2013年4月23日。
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