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云南省財政廳關于印發(fā)《云南省2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓計劃》的通知

省級各部、委、辦、廳、局，省屬各企業(yè)集團公司，各金融保險公司，省屬各高等院校，有關中央駐滇單位，各州、市財政局，各會計師事務所：

為了做好2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓工作，推進會計人員繼續(xù)教育科學化、制度化、規(guī)范化，培養(yǎng)高素質(zhì)的會計隊伍,根據(jù)財政部《會計從業(yè)資格管理辦法》（財政部令第73號）、《會計人員繼續(xù)教育規(guī)定》（財會〔2006〕19號）及《云南省會計人員繼續(xù)教育實施辦法》（云財會〔2007〕22號） 等有關規(guī)定，我們制訂了《云南省2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓計劃》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請根據(jù)培訓計劃要求，結(jié)合實際情況，安排好2013年和2014年會計人員繼續(xù)教育培訓工作。

繼續(xù)教育計劃

云南省財政廳

2013年5月7日

云南省2013—2014年會計人員

繼續(xù)教育培訓計劃

我省的會計人員繼續(xù)教育培訓工作遵循“以人為本、按需施教，突出重點、提高能力，加強指導、創(chuàng)新機制”的基本原則，結(jié)合我省經(jīng)濟社會和會計行業(yè)發(fā)展的要求，按照單位的不同性質(zhì)與會計人員的不同層次，重點加強對會計人員職業(yè)道德、新準則、新制度的培訓。各級財政部門應加強對培訓機構(gòu)、培訓師資、培訓內(nèi)容的監(jiān)管，積極引導會計人員參與繼續(xù)教育，進一步提高繼續(xù)教育的針對性和實效性，提高會計人員的職業(yè)道德水平和業(yè)務能力。

一、繼續(xù)教育對象

云南省轄區(qū)范圍內(nèi)所有持有效會計從業(yè)資格證書的人員（包括不在會計崗位但持有效會計從業(yè)資格證書的人員），均須按照規(guī)定參加繼續(xù)教育學習。

二、繼續(xù)教育學分

持證人員參加繼續(xù)教育采取學分制管理制度，每年參加繼續(xù)教育取得的學分不得少于24學分。

三、繼續(xù)教育內(nèi)容

四、繼續(xù)教育形式

會計人員繼續(xù)教育包括網(wǎng)絡遠程教育培訓、面授培訓和在職自學三種方式。原則上，高級會計人員的繼續(xù)教育由省級財政部門統(tǒng)一組織，中級及以下會計人員的繼續(xù)教育以遠程網(wǎng)絡化培訓為主，面授培訓及在職自學為補充。中級及以下會計人員可結(jié)合實際任意選擇財政部門認可的其中一種作為繼續(xù)教育具體形式，主要包括：

（一）在省級財政部門備案并予以公布的遠程網(wǎng)絡化會計培訓。省級會計人員可到云南省會計學會（昆明市華山南路130號，0871—63638259）購買學習卡，各州市會計人員可到所屬地財政部門會計管理機構(gòu)購買學習卡；

（二）在各級財政部門備案并予以公布的會計人員繼續(xù)教育培訓機構(gòu)組織的會計脫產(chǎn)培訓；

（三）各級財政部門組織的會計人員繼續(xù)教育師資培訓和會計脫產(chǎn)培訓；

（四）在各級財政部門備案的會計人員所在單位組織的會計脫產(chǎn)培訓；

（五）財政部組織的全國會計領軍人才培訓；

（六）大中型企事業(yè)單位總會計師素質(zhì)提升工程培訓；

（七）云南省高級會計人才培訓；

（八）會計、審計專業(yè)技術資格考試，以及注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務師考試；

（九）國家教育行政主管部門承認的會計類專科以上學位學歷教育；

（十）承擔繼續(xù)教育管理部門或其認可的會計學術團體的會計類研究課題，或在有國內(nèi)統(tǒng)一刊號（ISSN）的經(jīng)濟管理類報刊上發(fā)表會計類論文；

（十一）公開出版有國際標準書號（ISBN）的會計類書籍；

（十二）省級以上財政部門、中央主管單位組織或其認可的會計類知識大賽。

五、繼續(xù)教育學分

會計人員繼續(xù)教育學分計量標準如下：

（一）參加在省級財政部門備案并予以公布的遠程網(wǎng)絡化會計培訓，考試或考核合格的，每學時折算為1學分；

（二）參加在各級財政部門備案并予以公布的會計人員繼續(xù)教育培訓機構(gòu)組織的會計脫產(chǎn)培訓，考試或考核合格的，每學時折算為1學分；

（三）參加各級財政部門組織的會計人員繼續(xù)教育師資培訓和會計脫產(chǎn)培訓，考試或考核合格的，每學時折算為1學分；

（四）參加在各級財政部門備案的會計人員所在單位組織的會計脫產(chǎn)培訓，考試或考核合格的，每學時折算為1學分；

（五）參加大中型企事業(yè)單位總會計師素質(zhì)提升工程培訓，考試或考核合格的，折算為48學分；

（六）參加云南省高級會計人才培訓班，取得結(jié)業(yè)證書的，折算為48學分。

（七）參加會計、審計專業(yè)技術資格考試，以及注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務師考試，每通過一科考試，折算為24學分；

（八）參加國家教育行政主管部門承認的會計類專科以上學位學歷教育，通過當年度所有學習科目考試或考核的，折算為24學分；

（九）獨立承擔繼續(xù)教育管理部門或其認可的會計學術團體的會計類研究課題，課題結(jié)項的，每項研究課題折算為24學分；與他人合作完成的，每項研究課題的第一作者折算為20學分，第二、第三作者每人折算為16學分，其他作者每人折算為8學分；

（十）獨立在有國內(nèi)統(tǒng)一刊號的經(jīng)濟管理類報刊上發(fā)表的會計類論文，每篇論文折算為24學分；與他人合作發(fā)表的，每篇論文的第一作者折算為20學分，第二、第三作者每人折算為16學分，其他作者每人折算為8學分；

（十一）獨立公開出版有國際標準書號的會計類書籍，每本會計類書籍折算為48學分；與他人合作出版的，每本會計類書籍的第一作者折算為24學分，第二、第三作者每人折算為16學分，其他作者每人折算為8學分；

（十二）參加省級以上財政部門、中央主管單位組織或其認可的會計類知識大賽，成績合格的，折算為24學分。

六、繼續(xù)教育組織實施

（一）會計人員繼續(xù)教育按照統(tǒng)一規(guī)劃、屬地管理的原則進行。省財政廳負責全省會計人員繼續(xù)教育規(guī)劃的制定和省級會計人員繼續(xù)教育的監(jiān)督管理工作，各州市財政部門負責組織本地區(qū)會計人員的繼續(xù)教育工作和監(jiān)督管理。

（二）各級財政部門必須按照《云南省財政廳關于印發(fā)<云南省會計人繼續(xù)教育培訓機構(gòu)管理暫行辦法>的通知》（云財會〔2012〕77號）的規(guī)定，以兩年為一周期，按有關要求將經(jīng)財政部門備案確認的會計人員繼續(xù)教育培訓機構(gòu)名單，在對外網(wǎng)站予于公示，會計人員可根據(jù)自身實際，選擇任一具有培訓資格的培訓機構(gòu)參加面授培訓。

（三）繼續(xù)教育培訓機構(gòu)在每期培訓開班前一周，必須將本次培訓報備申請（含其他相關材料）、培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點、參加培訓人員名單、授課教師職稱證書復印件及《云南省會計人員繼續(xù)教育培訓機構(gòu)備案登記表》，報同級財政部門審核備案，認可后方可組織培訓。培訓結(jié)束后，應在15日內(nèi)及時按規(guī)定格式將考試合格人員信息（紙質(zhì)和電子數(shù)據(jù)）上報財政部門。未經(jīng)申請備案的培訓，財政部門不予確認繼續(xù)教育學分。

（四）繼續(xù)教育培訓機構(gòu)須于每年度1月15日前向同級財政部門報送上一年度會計人員繼續(xù)教育培訓工作總結(jié)。各州、市財政部門應于每年度1月15日前向省財政廳報送上一年度本地區(qū)會計人員繼續(xù)教育培訓工作總結(jié)。

七、其他要求

（一）會計人員參加繼續(xù)教育是財政部《會計從業(yè)資格管理辦法》(財政部令第73號)的規(guī)定和要求，各級財政部門應高度重視，采取有效措施，認真抓好本地區(qū)會計人員繼續(xù)教育工作。

（二）持證人員應積極參加會計人員繼續(xù)教育，不斷更新知識，提高業(yè)務素質(zhì)和會計職業(yè)道德水平。參加會計人員繼續(xù)教育的情況將作為持證人員評選先進會計工作者、報考會計專業(yè)技術初中級考試、考評高級會計師、頒發(fā)會計人員榮譽證書等的重要依據(jù)。持證人員所在單位應鼓勵并督促持證人員參加繼續(xù)教育，保證學習時間，提供必要的學習條件。

（三）對未按規(guī)定參加繼續(xù)教育或者參加繼續(xù)教育未取得規(guī)定學分的會計人員，財政部門應當督促其接受繼續(xù)教育取得規(guī)定學分；對無正當理由仍不參加繼續(xù)教育或者參加繼續(xù)教育未取得規(guī)定學分的，將取適當方式向社會公布，并在會計從業(yè)資格證書到期時不予換發(fā)新的會計從業(yè)資格證書。

（四）各地區(qū)、各部門要按照上述培訓內(nèi)容，結(jié)合持證人員的工作特點和實際需求，分行業(yè)、分層次、分類別、有針對性的選擇培訓內(nèi)容，按需施教，全面提升會計人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平。

（五）各繼續(xù)教育培訓機構(gòu)要嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，自覺接受財政部門的管理和監(jiān)督，加強教學管理，確保培訓質(zhì)量。