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為引進(jìn)交通專業(yè)技術(shù)人才，切實(shí)緩解昭通市交通專業(yè)技術(shù)人才嚴(yán)重不足問題，經(jīng)市招考領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，決定面向全國公開招聘一批交通專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將昭通市交通運(yùn)輸系統(tǒng)2013年公開招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對象及范圍

（一）具有中華人民共和國國籍，享有中國公民政治權(quán)利；

（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的思想，服從安排；

（三）國民教育全日制普通高等院校二本及其以上學(xué)歷，并取得學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)生，具備與引進(jìn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才招聘崗位相符的專業(yè)知識（以畢業(yè)證書的專業(yè)為準(zhǔn)），2010年以來未就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生；

（四）年齡在30周歲以下（1983年7月15日以后出生），國民教育全日制普通高校碩士研究生及其以上學(xué)歷的，年齡可放寬到35周歲以下（1978年7月15日以后出生）；

（五）身體健康。

二、招聘崗位、職數(shù)及有關(guān)事項(xiàng)

(一)招聘崗位及職數(shù)

市直7人，昭陽區(qū)1人，魯?shù)榭h1人，威信縣1人，永善縣2人，水富縣1人，共計(jì)13人。(招聘崗位詳見招聘簡章)

(二)招聘時間和招聘地點(diǎn)

1.第一場，6月30日報(bào)名,7月1日面試。

工作時間：上午9:00—12:00，下午15:00:00—18:00面試。

地點(diǎn)：昆明理工大學(xué)蓮華校區(qū)3號樓一會議室。

2.第二場，7月2日上午9:00—12:00報(bào)名，下午15:00:00—18:00面試。

地點(diǎn)：昆明理工大學(xué)蓮華校區(qū)3號樓一會議室。

用人單位在第一場招聘中未招聘到初步擬聘人選，在招聘崗位還有空缺的情況下，開展第二場招聘；同時，考生在第一場招聘中未進(jìn)入初步擬聘人選，可參加第二場招聘。如所有招聘崗位第一場已經(jīng)招滿，則第二場招聘工作取消。

(三)招聘有關(guān)事項(xiàng)

1．報(bào)名時，報(bào)名人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)和崗位條件，每名考生每場招聘只能選擇一個單位的一個崗位報(bào)名，崗位一經(jīng)確定，一律不得更改。

2．報(bào)名時需持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2013年的畢業(yè)生需有學(xué)校出具的學(xué)籍證明、二本證明)、報(bào)到證(或就業(yè)登記證)、大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表、免冠照3張。

3．此次招聘不受報(bào)名人數(shù)限制，招聘單位根據(jù)報(bào)名考生參加所報(bào)單位的崗位進(jìn)行面試，遴選出優(yōu)勝者進(jìn)入政審、體檢。

(四)考試、考核、錄用

1．面試。凡報(bào)名者須參加面試，面試按照面試方案采取“交談、提問、實(shí)踐操作”等形式進(jìn)行，面試滿分為100分，最低分不能低于70分，依據(jù)面試成績從高到低遴選出優(yōu)秀者進(jìn)入政審、體檢。所有面試成績均予以公示，并在辦理錄聘用手續(xù)時報(bào)送市人社局。

2．組織政審。政審?fù)ㄟ^查閱畢業(yè)生檔案，到畢業(yè)生所在系、班、學(xué)生處考察該生讀書期間的表現(xiàn)。政審合格者由用人單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，作為意向性擬聘用人選。

3．組織體檢。體檢由市人社局統(tǒng)一組織到市級及以上有體檢資質(zhì)的醫(yī)療單位進(jìn)行檢查，體檢嚴(yán)格按照現(xiàn)行《云南省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生數(shù)由考生承擔(dān)。

4．政審、體檢均合格者，于7月15日以前將所有資料報(bào)市人社局統(tǒng)一公示(公示時間為七天)，公示后辦理有關(guān)錄(聘)用手續(xù)，并由用人單位與該生正式簽定一年期聘用合同(試用)，所簽定的聘用合同在30日內(nèi)送人社部門鑒證。

5．試用期滿，考核為合格及以上人員，按規(guī)定程序辦理續(xù)聘手續(xù)。考核不合格者，按規(guī)定程序辦理有關(guān)解聘手續(xù)。

三、招聘組織紀(jì)律

1.此次招聘程序中涉及的面試，按照昭通市的有關(guān)考務(wù)、考紀(jì)嚴(yán)格規(guī)范組織。

2.通知時效。整個招聘錄用工作，在市交通運(yùn)輸局發(fā)出報(bào)名、考試、體檢及其它事宜通知時限內(nèi)，不按時到場辦理手續(xù)者即視為自動放棄聘用資格。

3.整個招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行，并接受上級部門與社會各界的監(jiān)督。

4.為維護(hù)招聘工作的公正性和嚴(yán)肅性，若在報(bào)名、面試、考核、體檢、聘用等過程中有弄虛作假、舞弊行為或違紀(jì)行為的考生，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任，且3年內(nèi)不準(zhǔn)參加昭通市交通運(yùn)輸系統(tǒng)組織的招聘。

四、其他事項(xiàng)

1.整個引進(jìn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才招聘工作在昭通市招考領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，由市縣（區(qū)）交通運(yùn)輸、人社部門具體組織實(shí)施，并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。凡不符合規(guī)定要求的，一律不予辦理錄（聘）用手續(xù)。若出現(xiàn)弄虛作假、舞弊行為的，將嚴(yán)肅追究當(dāng)事人及相關(guān)人員責(zé)任。

2.各市縣（區(qū)）人社部門全程參與昭通市交通運(yùn)輸系統(tǒng)2013年公開招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才相關(guān)工作，并加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。

3.已參加各類就業(yè)考試的人員可以參加本次考試，但對取得事業(yè)單位招聘考試和公務(wù)員考試擬錄用資格的人員，本次招聘均不再錄（聘）用。

4.凡已錄用的人員，自通知之日起，30日內(nèi)無故未到用人單位報(bào)到的，由人社部門取消聘用資格。

5.本公告由昭通市交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)具體解釋，未盡事宜，另行通知。

附件：昭通市市縣區(qū)交通運(yùn)輸系統(tǒng)2013年公開招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才簡章

昭通市交通運(yùn)輸局

2013年6月24

昭通市市縣區(qū)交通運(yùn)輸系統(tǒng)2013年公開招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才簡章