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2013年龍巖市連城縣招聘臨床醫學畢業生為鄉鎮培養臨床醫師工作通知
來源:連城縣公務員網 閱讀:1261 次 日期:2013-07-18 17:17:28
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各有關單位:

為加強鄉鎮衛生院人才隊伍建設,根據《龍巖市衛生局、龍巖市公務員局關于印發龍巖市開展2013年招聘臨床醫學專業本專科畢業生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作實施方案的通知》 (龍衛[2013]51號)精神,現就2013年招聘臨床醫學專業本專科畢業生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作有關事項通知如下:

一、招聘對象及人數

1、省內全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源臨床醫學(含中醫、中西醫結合、中西醫臨床醫學)專業的應、往屆本科學歷高校畢業生1名;

2、2007年及以后畢業的臨床醫學相關專業專科學歷并取得2013年本省教育主管部門統一組織的“專升本”考試錄取通知書的應、往屆全日制普通高校畢業生5名。

二、報名辦法

1、報名時間:專科畢業生自通知下發之日起至7月26日止(正常工作時間);本科畢業生自通知下發之日起至9月26日止(正常工作時間)。

2、報名地點:連城縣衛生局人事教育股(縣衛生局四樓)。報名咨詢電話:0597-8922882(縣衛生局)。

3、報名須攜帶的材料:本科畢業生應持畢業證、身份證原件及復印件各一份,報到證原件和近期免冠彩色小二寸照片1張。

專科畢業生應持畢業證、身份證、“專升本”錄取通知書原件及復印件各一份和近期免冠彩色小二寸照片1張。

三、考核(評)

招聘采用考核(評)的方式,通過對畢業生在校成績、工作經歷等方面綜合衡量其考核成績。

四、體檢和公示

考核合格人選需到縣醫院體檢,體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行。體檢合格的擬聘人員名單在連城縣政府門戶網站、連城縣人事人才網站上公示7個工作日。

五、簽訂就業協議

擬聘人員名單報縣公務員局批準后,由縣衛生局與受聘人員簽訂就業協議。本科畢業生應持就業協議書于2013年10月底前到省畢業后醫學教育委員會辦公室(掛靠省衛生廳科教處)報到,統一安排到培訓醫院進行2年的臨床能力培訓。專科畢業生持就業協議書和“專升本”錄取通知書進入為期3年的本科階段專業學習和臨床能力培訓。

以上人員經培訓合格后,由縣衛生、編制、人事部門,按有關規定辦理入編聘用手續,服務年限至少5年,服務期未滿的不得辦理借用、調離手續。

未能如期取得合格證書者,先到鄉鎮衛生院工作,在二年內補考合格的,可按規定辦理聘用手續,服務年限相應順延。經補考仍未能取得證書的,不予辦理聘用手續。

六、學習、培訓期間待遇與違約賠償

本、專科畢業生在學習、培訓期間,由省級財政從衛生經費中給予每人每月1000元的生活補助費;本科畢業生再由培訓醫院給予每人每月1000元的生活補助費(含繳納各類社會保險金)。

對未赴鄉鎮衛生院工作的違約畢業生,則必須按照培訓期間生活補助費(本科生2.4萬/年、專科生1.2萬/年)的5倍向政府(醫院)賠償培訓費。培訓過程流失的,按已發生活補助費的5倍賠償;未滿服務年限的,按所缺服務年限的生活補助費的5倍賠償。培訓期間因表現不好,經補考仍未能取得合格證書的,不予辦理聘用手續并按已發放生活補助費的5倍賠償。

未盡事宜按閩衛科教[2009]18號、閩衛人函[2010]595號文件執行。

連城縣衛生局 連城縣公務員局

2013年7月17日

關于2013年招聘臨床醫學本專科畢業生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作的通知

各有關單位:

為加強鄉鎮衛生院人才隊伍建設,根據《龍巖市衛生局、龍巖市公務員局關于印發龍巖市開展2013年招聘臨床醫學專業本專科畢業生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作實施方案的通知》 (龍衛[2013]51號)精神,現就2013年招聘臨床醫學專業本專科畢業生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作有關事項通知如下:

一、招聘對象及人數

1、省內全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源臨床醫學(含中醫、中西醫結合、中西醫臨床醫學)專業的應、往屆本科學歷高校畢業生1名;

2、2007年及以后畢業的臨床醫學相關專業專科學歷并取得2013年本省教育主管部門統一組織的“專升本”考試錄取通知書的應、往屆全日制普通高校畢業生5名。

二、報名辦法

1、報名時間:專科畢業生自通知下發之日起至7月26日止(正常工作時間);本科畢業生自通知下發之日起至9月26日止(正常工作時間)。

2、報名地點:連城縣衛生局人事教育股(縣衛生局四樓)。報名咨詢電話:0597-8922882(縣衛生局)。

3、報名須攜帶的材料:本科畢業生應持畢業證、身份證原件及復印件各一份,報到證原件和近期免冠彩色小二寸照片1張。

專科畢業生應持畢業證、身份證、“專升本”錄取通知書原件及復印件各一份和近期免冠彩色小二寸照片1張。

三、考核(評)

招聘采用考核(評)的方式,通過對畢業生在校成績、工作經歷等方面綜合衡量其考核成績。

四、體檢和公示

考核合格人選需到縣醫院體檢,體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行。體檢合格的擬聘人員名單在連城縣政府門戶網站、連城縣人事人才網站上公示7個工作日。

五、簽訂就業協議

擬聘人員名單報縣公務員局批準后,由縣衛生局與受聘人員簽訂就業協議。本科畢業生應持就業協議書于2013年10月底前到省畢業后醫學教育委員會辦公室(掛靠省衛生廳科教處)報到,統一安排到培訓醫院進行2年的臨床能力培訓。專科畢業生持就業協議書和“專升本”錄取通知書進入為期3年的本科階段專業學習和臨床能力培訓。

以上人員經培訓合格后,由縣衛生、編制、人事部門,按有關規定辦理入編聘用手續,服務年限至少5年,服務期未滿的不得辦理借用、調離手續。

未能如期取得合格證書者,先到鄉鎮衛生院工作,在二年內補考合格的,可按規定辦理聘用手續,服務年限相應順延。經補考仍未能取得證書的,不予辦理聘用手續。

六、學習、培訓期間待遇與違約賠償

本、專科畢業生在學習、培訓期間,由省級財政從衛生經費中給予每人每月1000元的生活補助費;本科畢業生再由培訓醫院給予每人每月1000元的生活補助費(含繳納各類社會保險金)。

對未赴鄉鎮衛生院工作的違約畢業生,則必須按照培訓期間生活補助費(本科生2.4萬/年、專科生1.2萬/年)的5倍向政府(醫院)賠償培訓費。培訓過程流失的,按已發生活補助費的5倍賠償;未滿服務年限的,按所缺服務年限的生活補助費的5倍賠償。培訓期間因表現不好,經補考仍未能取得合格證書的,不予辦理聘用手續并按已發放生活補助費的5倍賠償。

未盡事宜按閩衛科教[2009]18號、閩衛人函[2010]595號文件執行。

連城縣衛生局

連城縣公務員局

2013年7月17日

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