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根據國家人力資源和社會保障部《事業單位公開招聘人員暫行規定》、云南省人事廳云人〔2004〕37號文件和云南省人力資源和社會保障廳云人社發〔2009〕188號文件規定，經州人民政府同意，州直事業單位擬向社會公開考試聘用工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘職位：州直17個事業單位45個崗位（詳見招聘簡章）

二、報考人員應具備以下條件：具有中華人民共和國國籍；年齡為18周歲以上，35周歲以下（1991年10月28日至1974年10月28日之間出生；招聘崗位有特殊要求的以崗位條件為準）；遵守中華人民共和國憲法，品行端正，有全心全意為人民服務的思想，身體健康；有崗位所需的專業知識和相應能力。

三、報名事項

（一）報名方式：采取現場報名的方式進行。

（二）報名時間：2009年10月28日—30日，上午8：00—12：00，下午15：00—18：00。

（三）報名地點：西雙版納人才市場（景洪市易武路17號西雙版納州人才服務中心大廳）。

（四）咨詢電話：0691-2122475

（五）其他事項：

1、報考人員每人限報1個職位。

2、報考人員必須持身份證、戶口簿、畢業證、學位證、《全國（云南省）普通大中專學校畢業生就業登記證（通知書）》、存檔證明等原件（復印件無效）及近期1寸免冠照片2張到現場報名；若本人無法到場，可委托他人持復印件代報名，辦理聘用手續時審驗原件，審驗不合格，取消聘用資格。擇業期內未就業的畢業生還須持學籍檔案所在地人才服務中心出具的未就業證明；在職人員必須持所在單位及主管部門同意報考的證明；下崗失業人員須持當地勞動就業中心出具的失業證明；西部志愿者、“三支一扶”大學生、聘期屆滿特崗教師、革命烈士子女、零就業家庭子女須持相關證書或證明。

3、每個崗位的報名人數與計劃招聘職數的比例原則上需達到3：1方能開考（特殊崗位、緊缺人才經州人事部門批準后方可開考）。報名結束前半天內，人事部門應將達不到開考比例的職位告之考生，讓考生盡快改報其他崗位。報名結束5天內，人事部門對達不到開考比例的崗位進行公告取消，報考該崗位的考生可憑發票到報名點退報名費。

4、學歷要求：

全日制國民教育，指高考后通過普通招生計劃錄用的并經高校全日制學習畢業的學生，即持有教育主管部門統一開具《全國（云南省）普通大中專學校畢業生就業登記證（通知書）》的學生，稱為普通高校畢業生，屬于普通招生計劃畢業生。

軍隊院校招收的地方學員，如未經中央軍委和教育部認定的，其學歷不予承認；雖經中央軍委和教育部認定，但沒有教育主管部門開具派遣證的，其學歷視為國民教育中的成人教育學歷，但不屬于“普通招生計劃畢業生”。

通過國內網絡教育獲得的學歷，若沒有教育主管部門的相關證明，不能視為“普通招生計劃畢業生”。

留學人員須取得省一級教育部門出具的境外學歷、學位認證書，經過教育部門學歷認證的，可以視為“普通高校畢業生”。

根據2008年發布的《中國共產黨黨校工作條例》和教育部的有關規定，黨校學歷不屬于國民教育學歷。

四、考試

為使考試工作更加公正、公平，全面考核應聘人員的綜合素質，考試分為專業考試（含專業技能測試及專業筆試）和公共科目考試，分值各占100分，總成績200分。根據云人社〔2009〕188號文件規定，專業考試成績和公共科目考試成績（含加分）各占總成績的50%。

（一）專業考試

凡報考人員先參加專業考試，專業考試由招聘單位主管部門負責組織，人事部門和紀檢監察部門負責指導、監督考試全過程。考試時間：2009年11月9日—2009年11月13日，考試地點：各招聘單位主管部門。

（二）公共科目考試

公共科目考試由州人事局委托省考試中心統一命題，統一考試。考試復習參考資料為《公共基礎知識復習指南》（事業單位招聘考試指定用書）。參考資料可在報名時購買或到書店購買。考試時間：2009年11月28日上午9：00—11：30，考試地點：以準考證地點為準。

（三）領取準考證時間：2009年11月26日--27日；地點：州人才服務中心。

五、考試有關加分政策

（一）參加“全國大學生志愿服務西部計劃”，2003年開始在我省服務或我省生源在外省服務的“全國計劃的西部志愿者”，服務期滿2年且考核合格的，按云青聯〔2004〕8號文件規定，公共科目考試成績加5分，在同等條件下優先聘用；報名時需提供《志愿服務證》。

（二）按云教學〔2005〕14號、云青聯〔2006〕25號文件規定，凡參加“大學生志愿服務西部計劃云南省地方項目”服務期滿2年并獲金、銀、銅獎章的，公共科目考試成績分別加4分、3分、2分，在同等條件下優先聘用；報名時需提供《志愿服務證》及相關獲獎證書。

（三）招募為“三支一扶”計劃大學生，服務期滿2年并經考核合格的，公共科目考試成績加4分，在同等條件下優先聘用；報名時需提供《高校畢業生“三支一扶”服務證書》。

（四）聘期屆滿的“特崗教師”參加應聘的，在同等條件下優先聘用，報名時需提供《云南省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師聘用合同書》。

（五）革命烈士子女（包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有撫養關系的繼子女），公共科目考試成績加5分，在同等條件下優先聘用；報名時出具《革命烈士證明書》及戶口證明。

（六）零就業家庭子女（包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有撫養關系的繼子女），在同等條件下優先聘用；報名時出具相關證明。

同時符合以上幾項加分條件的，按最高一項加分，不累計加分。符合加分人員名單，經復核無誤后，于11月16日在西雙版納州人才服務中心網站和西雙版納政府信息公開門戶網站公布。

六、考生綜合成績的計算：考生綜合成績=專業考試成績（含專業技能測試及專業筆試）×50%+（公共科目考試成績+加分）×50%

七、考試成績最低控制分數線：專業考試成績最低控制分數線為70分，公共科目考試成績最低控制分數線為50分（含加分；州民族中學后勤崗位、布龍州級自然保護區管理所保護站資源保護巡護崗位另行確定）。聘用單位在最低控制分數線以上，按成績從高到低順序確定擬聘用人員名單并向社會公布。低于最低控制分數線的崗位取消招聘計劃。

八、體檢和考核：公示結束后，對擬聘用人員進行體檢。體檢由州人才服務中心負責組織。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關行業執業體檢要求執行，符合體檢要求的參加政審，體檢不合格者取消招聘資格，不予聘用。因考生原因自愿放棄的崗位，或由于體檢、政審不合格、考生不能按時參加體檢的崗位，可在最低控制分數線上遞補一次，如果遞補者體檢不合格，取消該崗位的招聘計劃。

九、公示和聘用：對通過體檢、考核考試的擬聘用人員進行公示，公示期限為7天；公示結束后聘用單位與聘用人員按協商一致、平等自愿原則簽訂聘用合同，到州人才服務中心辦理人事代理手續；聘用人員超過報到時間不報到的視為自愿放棄聘用，空缺崗位依次遞補聘用；本次考試聘用的人員按規定實行一年見習、試用期制度；試用期滿按規定參加人事部門統一組織的事業單位新進人員初聘培訓及考核，經初聘培訓考核合格者予以正式聘用并辦理轉正定級手續；不合格者經用人單位行政主管部門批準取消其錄聘資格，解除聘用合同，并報政府人事部門備案。

十、考試紀律

（一）為維護考試的客觀性、公正性和公平性，整個招聘過程由紀檢監察部門全程進行監督，同時廣泛接受社會監督；對從事考試、考核、錄聘工作的人員與報考者存在回避關系的，應當按照有關規定實行公務回避制度，歡迎各界給予監督。監督電話：12345。

（二）報考人員須留下有效的聯系方式。考試期間，不按時到場參加專業考試、公共科目考試、體檢及其他事宜的，即視為自動放棄招聘資格。凡在報名、考試、政審、體檢過程中有弄虛作假行為的人員，一律取消聘用資格，并將其記錄在案，3年內不得報考事業單位工作人員。

（三）參與考試全過程的各單位工作人員必須遵守考試紀律。對違反考試紀律的考試工作人員，按照《行政機關公務員處分條例》和2004年人事部令第3號規定處理。

（四）對無故不聘用考生的招聘單位，報請紀檢監察部門處理，通報全州并取消該單位3年內招聘人員的資格，3年內不得調動人員。

西雙版納州人事局

二00九年十月十日

2009年州直事業單位招聘工作人員簡章